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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe und sichern Sie die Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Modernes Klinikum mit exzellenter Ausbildung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeiter-Benefits und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Frauenheilkunde in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Unser Angebot
- SPEKTRUM | Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe überzeugt im Leistungsspektrum u. a. mit dem Perinatalzentrum Level 2 sowie dem Gynäkologischen Krebszentrum. Außerdem bieten wir als akademische Lehrkrankenhaus eine hervorragende praxisnahe Ausbildung sowie im Weiteren die Facharztweiterbildung zum Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe und den Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie.
- START | Willkommens- & Einführungstage für unsere neuen Kollegen (gn) und strukturierte Einarbeitungskonzepte.
- ZUKUNFT | Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive in einem modernen zukunftsgerichteten Klinikum.
- PERSPEKTIVE | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
- ENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zahlreichen Zusatzleistungen.
- ATTRAKTIVITÄT | Mitarbeiter-Benefits (regionale Einkaufsrabatte, Corporate Benefits Mitarbeitervorteilsprogramm).
- BALANCE | Region mit hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Schule und Familie im Herzen der Metropolregionen Oberbayerns.
Ihre Aufgaben
- Sie vertreten die Leitung der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe und stellen die Patientenversorgung im gesamten Spektrum durch persönliche Leistungserbringung und Delegation sicher.
- Sie unterstützen aktiv die interdisziplinäre und kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Berufsgruppen.
- Sie leiten diagnostische und therapeutische Maßnahmen ein.
- Sie übernehmen die oberärztliche Supervision des multiprofessionellen Behandlungsteams.
- Sie sind für die Einarbeitung sowie Aus- und Weiterbildung der ärztlichen Mitarbeiter (m/w/d) mit verantwortlich.
- Sie beteiligen sich aktiv am oberärztlichen Rufdienst.
Unsere Erwartung an Sie
- Sie sind Facharzt (m|w|d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und verfügen über den Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie.
- Sie haben im Idealfall die Fakultative Weiterbildung für Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin absolviert.
- Sie sind eine empathische und dynamische Persönlichkeit, die durch ihre Fach- und Sozialkompetenz zu überzeugen weiß.
- Sie besitzen ein hohes Maß an interdisziplinärer Kooperations- und Leistungsbereitschaft.
- Sie sind kommunikationsstark und verstehen es, Mitarbeiter (m/w/d) zu führen und zu motivieren.
- Sie sind erfahren in der Nachwuchsförderung und engagieren sich in der Fort- und Weiterbildung.
Wir freuen uns auf Sie. Bitte nutzen Sie für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung den "Jetzt bewerben" Button. Das InnKlinikum ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung oder Behinderung.
Leitender Oberarzt (m|w|d) Gynäkologie und Geburtshilfe Arbeitgeber: InnKlinikum Altötting und Mühldorf
Kontaktperson:
InnKlinikum Altötting und Mühldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitender Oberarzt (m|w|d) Gynäkologie und Geburtshilfe
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Gynäkologie und Geburtshilfe zu vernetzen. So erfährst du von offenen Stellen und kannst direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch eine empathische und dynamische Persönlichkeit hast, die gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Klinik im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika, auch wenn gerade keine ausgeschrieben sind. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Der "Jetzt bewerben" Button macht es dir leicht, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Oberarzt (m|w|d) Gynäkologie und Geburtshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Besondere Projekte oder Erfolge können einen großen Unterschied machen und uns überzeugen!
Nutze unseren Bewerbungsbutton!: Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung nutze bitte den "Jetzt bewerben" Button auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und dich schnellstmöglich kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InnKlinikum Altötting und Mühldorf vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe verschaffen. Schau dir die speziellen Angebote wie das Perinatalzentrum Level 2 und das Gynäkologische Krebszentrum an. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und der Führung von Mitarbeitern zu sprechen.
✨Zeige deine Empathie
Als Leitender Oberarzt ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Patientenversorgung und Teamführung betreffen. Zeige, dass du ein dynamischer und empathischer Mensch bist, der gut mit anderen zusammenarbeiten kann.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik großen Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du Fragen dazu vorbereiten. Zeige dein Interesse an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und erkundige dich nach den spezifischen Programmen, die angeboten werden.