Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Recruiting und Personalentwicklung.
- Unternehmen: Junges, diverses Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativer Mentalität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, kostenlose Getränke und frisches Obst.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Team-Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Einblicke in HR und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Fortgeschrittenes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Kommunikationsstärke und Interesse an HR.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Für unser Finance & Operations-Team suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (w/m/d) HR Operations am Standort Berlin auf dem EUREF-Campus. In dieser Position bist du ein wichtiger Teil in unserem HR-Administrationsprozess, die Anlaufstelle für personalbezogene Fragen und du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem Team Ideen und Lösungen für unsere Mitarbeitenden. Du unterstützt im Recruiting und begeisterst dabei Bewerber*innen für die Arbeit bei inno2grid.
Aufgaben
- Du übernimmst das Bewerbermanagement inkl. Vorselektion von Bewerbungen sowie die Organisation und Koordination von Auswahlgesprächen.
- Du betreust eigenständig den Recruiting-Prozess für Praktikant:innen und Werkstudierende von der Bewerbung bis zur Einstellung.
- Du unterstützt bei der Konzeption, Planung und Durchführung von Workshops und Seminaren.
- Du unterstützt bei Personalentwicklungsmaßnahmen und begleitest Prozesse rund um Weiterbildung, Talentförderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Du unterstützt bei der Organisation und Umsetzung von HR-Initiativen und Benefits.
- Du arbeitest an der Optimierung zentraler HR-Prozesse und -Strukturen.
- Du planst und koordinierst Weiterbildungsveranstaltungen und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Du unterstützt im Personalmarketing und Employer Branding und hilfst dabei, unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren.
- Du übernimmst administrative Aufgaben im HR-Alltag und sorgst für eine strukturierte und sorgfältige Umsetzung operativer Prozesse.
Qualifikation
- Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Du interessierst dich für personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Themen und möchtest praktische Einblicke im HR-Bereich gewinnen.
- Erste Erfahrungen im Bereich Human Resources sind von Vorteil, aber kein Muss.
- Du arbeitest selbstständig, proaktiv und strukturiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.
- Du begeisterst dich für innovative Themen im HR-Umfeld und bringst gerne eigene Ideen ein.
- Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Word.
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
Benefits
- Ein junges, diverses Team von ca. 50 Mitarbeitenden mit flachen Hierarchien, einer ziel- und werteorientierten Mentalität und der Leidenschaft für Neues.
- Ein dynamisches und sicheres Arbeitsumfeld in einem Joint Venture der DB E.C.O Group und Schneider Electric, mit Aussicht auf eine langfristige, abwechslungsreiche berufliche Perspektive.
- Viel Gestaltungsfreiheit und eigenverantwortliches Handeln.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit mobilem Arbeiten.
- Ein persönliches Miteinander bei Sommerfest, Team-Events, gemeinsamen Sportaktivitäten oder einfach beim Mittagessen auf unserem schönen EUREF-Campus.
- Kostenfreie Getränke und frisches Bio-Obst im Büro.
Dein nächster Schritt – bewerben natürlich! Dich spricht eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen Unternehmen an? Dann freuen wir uns sehr über deine Bewerbung!
Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations Arbeitgeber: inno2grid GmbH
inno2grid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent*in im HR Operations am EUREF-Campus in Berlin die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Du profitierst von flachen Hierarchien, flexibler Arbeitszeitgestaltung und einer offenen Unternehmenskultur, die persönliche Entwicklung und Teamzusammenhalt fördert. Mit einem jungen, diversen Team und zahlreichen Benefits wie kostenfreien Getränken und frischem Bio-Obst wird dein Arbeitsalltag nicht nur produktiv, sondern auch angenehm gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitenden auf LinkedIn oder besuche Events, um mehr über die Unternehmenskultur und die offenen Stellen zu erfahren. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im HR-Bereich und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und eigene Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent*in (m/w/d) HR Operations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position brennst.
Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Jobbeschreibung verstanden hast und wie du dazu beitragen kannst, unser Team zu stärken.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei inno2grid GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über inno2grid verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Das können Situationen sein, in denen du proaktiv gehandelt hast oder kreative Lösungen entwickelt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frag nach den Herausforderungen im HR-Team oder nach den nächsten Projekten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Zeige Empathie und Verständnis für die Perspektiven anderer, um deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren.
