Senior Media Manager (m/w/d)
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Senior Media Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die zentrale Anlaufstelle für Medienstrategien und Kampagnenentwicklung.
  • Arbeitgeber: Ein internationales Marketingnetzwerk, das Innovation im Automobilsektor vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Essensgutscheine und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte spannende Kampagnen mit globalem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in Mediastrategien und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Genieße ein haustierfreundliches Büro und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir sind ein vielseitiges 360° Marketing- und Kommunikationsnetzwerk, das 2005 in Korea gegründet wurde und seit 2007 in Frankfurt die europäische Bühne mitgestaltet. Mit einem Netzwerk aus 9 Standorten in Europa, zwei Top-Challenger-Brands und einem internationalen Team aus 250 Talenten aus 35 Nationen, treiben wir Veränderung voran. Als Teil der Hyundai Motor Group verfügen wir über eine starke Basis und den Antrieb, über den Automobilsektor hinaus neue Wege zu gehen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Deine Aufgaben:

  • Zentrale Anlaufstelle für alle medienbezogenen Themen für einen unserer Kunden.
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung herausragender Kampagnen für lokale sowie regionale/globale Prioritätsaktivierungen.
  • Messung und Analyse von Paid-Media-Kampagnen auf höchstem Niveau, einschließlich des Reportings.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen (z.B. Adtech, Content Teams) und externen Stakeholdern (z.B. Agenturen, Marken), um eine gute Zusammenarbeit und Ergebnisse sicherzustellen.
  • Zusammenarbeit mit Plattformpartnern, um neue Möglichkeiten zu identifizieren und sicherzustellen, dass das Unternehmen die neuesten Produktfunktionen und Best Practices anwendet.
  • Beratung des Kunden und Leitung aller an der Mediaplanung, dem Einkauf und dem Reporting beteiligten Teams.
  • Verbesserung des Media-Outputs von Innocean von der Strategie bis zur Ergebnismessung und laufenden Optimierung.

Dein Profil:

  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Mediastrategien, digitaler und traditioneller Mediaplanung und Werbetechnik.
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Starker Fokus auf die Messung von Kampagnenergebnissen/Effektivität im Vergleich zu definierten KPIs und laufende Optimierung innerhalb der Kampagnen.
  • Vertrautheit mit DMPs, DCO-Kampagnen, CRM-Aktivierung in den Medien ist erwünscht.
  • Ein kooperativer Arbeitsstil mit einer hohen Affinität zur Arbeit in multinationalen Organisationen.
  • Ausgeprägte Fachkenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Strategien für digitale und soziale Medien sowie deren Optimierung in Echtzeit.
  • Erfahrung in der Präsentation von Metriken und Fortschritten bei der Zielerreichung vor der Geschäftsleitung.

Was wir bieten:

  • Ein internationales und vielfältiges Team mit viel Spaß bei der Arbeit.
  • Essensgutscheine, die einen Teil oder die gesamten Kosten deines Mittagessens abdecken.
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Flexibilität, zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten (montags und freitags).
  • Ein haustierfreundliches Büro.
  • Die Möglichkeit, bis zu zwei Wochen pro Jahr aus dem Ausland remote zu arbeiten.
  • Moderne Einrichtungen und eine hervorragende Infrastruktur.
  • Zusätzliche Unternehmensvorteile, einschließlich eines frischen Obstkorbs, ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung und Zugang zu einer Online-Vorteilsplattform.

Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem du wachsen und Einfluss haben kannst. Wenn du Teil eines sehr internationalen Teams mit einem kollaborativen Geist werden möchtest, klicke auf “Online bewerben”.

Senior Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Innocean Worldwide Europe

Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld in Frankfurt, das von Vielfalt und Zusammenarbeit geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, remote zu arbeiten, sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Mit einem haustierfreundlichen Büro und modernen Einrichtungen schaffen wir eine angenehme Atmosphäre, in der Kreativität und Innovation gedeihen können.
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Kontaktperson:

Innocean Worldwide Europe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Media Manager (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Medienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.

Branchenspezifische Kenntnisse vertiefen

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Media Management. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Da du Metriken und Fortschritte vor der Geschäftsleitung präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Nutze Tools wie PowerPoint oder Prezi, um ansprechende und informative Präsentationen zu erstellen.

Engagement zeigen

Zeige dein Interesse an der Position, indem du dich aktiv an Diskussionen in relevanten Online-Foren oder Gruppen beteiligst. Teile deine Meinungen zu aktuellen Kampagnen oder Strategien, um deine Expertise zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Media Manager (m/w/d)

Mediastrategie-Entwicklung
Digitale Mediaplanung
Traditionelle Mediaplanung
Werbetechnik
Paid-Media-Kampagnen-Analyse
Reporting-Fähigkeiten
Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Kenntnisse in DMPs
DCO-Kampagnen
CRM-Aktivierung
Optimierung von Kampagnen
Präsentationsfähigkeiten
Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
Kooperativer Arbeitsstil
Affinität zur Arbeit in multinationalen Organisationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu formulieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 6-jährige Erfahrung in der Mediastrategie und -planung hervor. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen sind besonders wertvoll.

Sprich die geforderten Fähigkeiten an: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auf die geforderten Fähigkeiten eingehst, wie z.B. Kenntnisse in DMPs und CRM-Aktivierung. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit angewendet hast.

Präsentiere deine Sprachkenntnisse: Da fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar hervorheben. Erwähne auch, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext genutzt hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Innocean Worldwide Europe vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Mediaplanung und Kampagnenoptimierung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen.

Kenntnisse über aktuelle Trends

Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Marketing und in der Medienbranche. Zeige während des Interviews, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese in die Strategien des Unternehmens integriert werden können.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten

Da der Fokus auf der Messung von Kampagnenergebnissen liegt, solltest du deine analytischen Fähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du KPIs definiert und Kampagnen optimiert hast, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.

Zeige Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

Da das Unternehmen ein internationales Team hat, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in multikulturellen Umgebungen zu demonstrieren. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

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