Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die CURAVIVA und forme die Zukunft der Altenpflege mit einem engagierten Team.
- Unternehmen: CURAVIVA, die führende Interessenvertretung für Altenpflege in der Schweiz.
- Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen und ein zentraler Arbeitsplatz in Bern.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einer dynamischen Organisation mit einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Altenpflege und setze wichtige Impulse auf nationaler Ebene.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung im Gesundheits- oder Sozialsektor und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
CURAVIVA est l’association de branche des prestataires au service des personnes âgées.
En tant que membre de la fédération ARTISET, CURAVIVA défend les intérêts d’environ 1 650 organisations qui assurent les soins et l’accompagnement de 110 000 personnes âgées.
CURAVIVA fait partie, aux côtés des associations de branche INSOS et YOUVITA ainsi que du prestataire de formation ARTISET Formation, de la fédération ARTISET.
Directeur·trice CURAVIVA et membre de la direction d’ARTISET Dans le cadre de la planification de la succession, nous recherchons pour octobre 2026 ou à convenir un·e Directeur·trice CURAVIVA et membre de la direction d’ARTISET Vos tâches: Vous assumez la responsabilité opérationnelle de l'association de branche CURAVIVA avec une équipe directe d'environ 6 collaborateur·trices.
En tant que «visage» de CURAVIVA, vous entretenez les relations avec les membres collectifs et individuels dans toute la Suisse ainsi qu’avec les organisations nationales traitant de thèmes connexes, et vous contribuez à renforcer la position de l’association professionnelle.
En tant que membre de la direction d’ARTISET, vous participez activement au développement culturel, organisationnel et des ressources humaines du secrétariat général, et vous assumez la responsabilité des prestations transversales de l’association et des budgets qui vous sont attribués.
Votre profil: Vous disposez d’une expérience confirmée dans un poste de direction dans le secteur de la santé ou du social.
Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de l'association de branche et, idéalement, une formation continue dans le domaine NPO.
Vous avez de l’expérience dans la gestion de projets et le travail conceptuel.
Vous êtes une personnalité dirigeante intégrative, empathique et résiliente.
Vous parvenez à la fois à défendre des intérêts spécifiques, à garder une vue d’ensemble et à assumer les responsabilités qui en découlent.
Vous disposez d'un bon niveau en allemand et en français et êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur.
Notre offre: En tant que membre de la direction d'ARTISET, vous contribuerez au développement de la fédération et à la mise en œuvre de ses objectifs stratégiques.
Vous aurez la possibilité de participer activement à l'élaboration de l'avenir des services destinés aux personnes âgées et de défendre efficacement les intérêts du secteur au niveau national.
Des conditions d'emploi modernes et un lieu de travail central à Berne, à quelques minutes de la gare, complètent l'offre.
Vous trouverez des informations supplémentaires en cliquant sur le lien suivant: PDF Briefing candidat·e Intéressé·e?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature par e-mail avant le 9 août 2026 à l'attention de Mme Dre Michèle Etienne, Innopool SA, E-Mail schreiben.
Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter au . jid2966a6fa jit0730a jiy26a
Directeur·trice CURAVIVA et membre de la direction d’ARTISET Arbeitgeber: Innopool AG
CURAVIVA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Belange von über 110.000 älteren Menschen in der Schweiz einsetzt. Mit einem modernen Arbeitsumfeld im Herzen von Bern und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Altenpflege mitzuwirken, bietet CURAVIVA nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer unterstützenden und integrativen Unternehmenskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Directeur·trice CURAVIVA et membre de la direction d’ARTISET erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Innopool AG haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur·trice CURAVIVA et membre de la direction d’ARTISET mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Innopool AG zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Innopool AG vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
