Auf einen Blick
- Aufgaben: Strukturierte Kaltakquise und Erstgespräche auf Entscheider-Ebene.
- Arbeitgeber: Marktführer für F&E-Software mit innovativem Team in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, klare KPIs und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und entwickle dich zum Sales Manager.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung oder wirtschaftlicher/technischer Hintergrund.
- Andere Informationen: Leistungsorientierte Rolle mit langfristigen Perspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Team in Köln suche ich aktuell Verstärkung im Pre-Sales (all genders). Die Rolle bietet einen strukturierten Einstieg in den Vertrieb mit klarer Entwicklungsperspektive zum Sales Manager.
Was dich erwartet:
- Strukturierte Kaltakquise und Erstgespräche auf Entscheider-Ebene
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Sales-Team
- Klare KPIs und transparente Entwicklungsschritte
- Eine echte Perspektive in Richtung Closing und eigener Sales-Verantwortung
Aufgaben sind unter anderem:
- Ansprache und Qualifizierung potenzieller Kunden
- Durchführung von Erstgesprächen
- Unterstützung des Sales-Teams bei Terminen und Web-Sessions
- Analyse von Zielmärkten und Identifikation von Potenzialen
innoscripta ist Marktführer für F&E-Software. Mehr als 1.500 Unternehmen nutzen unsere Lösungen, um Innovationsprojekte strukturiert, effizient und compliant umzusetzen.
Die Position richtet sich an Personen mit erster Vertriebserfahrung oder wirtschaftlichem/technischem Hintergrund, die strukturiert arbeiten, klare Ziele schätzen und sich im Sales weiterentwickeln möchten. Die Rolle ist performance-orientiert, mit transparenten KPIs, attraktiver Vergütung und langfristiger Perspektive.
Bei Interesse freue ich mich über eine direkte Nachricht oder deine Bewerbung!
Pre-Sales-Manager (all genders) Arbeitgeber: innoscripta SE
Kontaktperson:
innoscripta SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pre-Sales-Manager (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihrem Unternehmen und ihren Herausforderungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Branche und das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unterstreichen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pre-Sales-Manager (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen im Vertrieb: Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du strukturiert arbeitest. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung für die Rolle mitbringst.
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Formulierungen und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir schätzen direkte Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei innoscripta SE vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Pre-Sales Manager Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da Kaltakquise ein wichtiger Teil der Rolle ist, übe deine Ansprache und Argumentation. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherer zu werden und deine Kommunikationsfähigkeiten zu schärfen.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über innoscripta und deren Produkte. Verstehe, was sie von anderen Anbietern unterscheidet und sei bereit, diese Informationen in deinem Gespräch einzubringen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.