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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Radarsensoren und Fahrerassistenzsysteme für die Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: InnoSenT ist ein führendes Unternehmen in der Radarsensorik mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an zukunftsweisenden Technologien arbeitet und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung haben und Interesse an Radartechnologie mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeite in einem innovativen Umfeld mit ca. 170 engagierten Kollegen in Donnersdorf oder Erlangen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Seit 1999 entwickelt und fertigt InnoSenT erfolgreich hochwertige Radarsensorik und gilt als Technologietreiber der Branche. Neben cleveren, industriellen Radaranwendungen entwickeln wir als zukunftsorientiertes Unternehmen Fahrerassistenzsysteme für den Bereich Automotive und stellen als EMS-Dienstleister unsere jahrelange Expertise zur Verfügung. In unserem Team sind wir ca. 170 Mitarbeiter und bieten Entwicklung, Design, Fertigung und Service Made in Germany.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für den Hauptsitz Donnersdorf oder den Zweitstandort Erlangen in unbefristeter Anstellung:
HF-Entwicklungsingenieur*in (m/w/d) Arbeitgeber: InnoSenT GmbH
Kontaktperson:
InnoSenT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HF-Entwicklungsingenieur*in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Radarsensorik und Fahrerassistenzsysteme. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die InnoSenT entwickelt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erhalten. Dies kann dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen mit Radarsensoren oder ähnlichen Technologien zu diskutieren. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für innovative Technologien und die Automobilbranche. Ein echtes Interesse an den Produkten von InnoSenT kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HF-Entwicklungsingenieur*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über InnoSenT und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Radarsensorik und Fahrerassistenzsysteme zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als HF-Entwicklungsingenieur*in hervorhebt. Achte darauf, technische Kenntnisse und Projekte zu betonen, die mit der Radartechnologie in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Technologie und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InnoSenT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Radarsensorik und Fahrerassistenzsystemen. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die InnoSenT entwickelt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als HF-Entwicklungsingenieur*in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und wie sie zur Lösung von Problemen beigetragen haben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den zukünftigen Projekten.
✨Teamarbeit betonen
InnoSenT legt Wert auf Teamarbeit. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur Teamdynamik beiträgst. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
