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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engage in therapeutic work with autistic children and their families in a supportive environment.
- Arbeitgeber: Join Innosozial gGmbH, a diverse organization dedicated to autism support.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, competitive salary, and 30 vacation days per year.
- Warum dieser Job: Make a real impact while working in a young, dynamic team focused on personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in therapeutic work with autistic individuals and strong self-organization skills required.
- Andere Informationen: Diversity is valued; applicants from all backgrounds are encouraged to apply.
Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt Sozialpädagogen/Heilpädagogen (m/w/d) oder mit vergleichbaren Abschlüssen, im Umfang von 19,5 bis 39 Std./Woche. Für die aufsuchende pädagogisch-therapeutische Arbeit mit autistischen Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie deren Eltern und Bezugspersonen im Kreis Warendorf (Münsterland) und angrenzenden Landkreisen und Städten.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Pädagogisch-therapeutische, milieuorientierte Einzel- und Gruppenförderung mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Autismus Spektrum vor Ort
- Dienstsitz in Ahlen und Warendorf
- Aufstellung und Fortführung individueller Unterstützungsnetzwerke und Hilfepläne vor Ort mit den Bezugssystemen
- Beratung, Begleitung und Aufklärung des familiären Umfelds und weiterer Bezugspersonen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Kooperation mit anderen Einrichtungen
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Einschlägige Erfahrungen in der therapeutischen-pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit einer Autismus-Spektrum-Störung
- Erfahrungen in der Beratungsarbeit mit Eltern und anderen Bezugspersonen
- Interesse am fachlichen Austausch im Team
- Sehr gute Selbstorganisation, Belastungsfähigkeit sowie Interesse an eigenverantwortlichem Arbeiten
- Flexibilität und Interesse an der zugehenden Arbeit
- Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw sind erforderlich.
Bewerberinnen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein Festgehalt, je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 3.300 und 4.600 Euro (bezogen auf eine Vollzeitstelle) plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Anteilige Inflationsausgleichsprämie in Orientierung an TVöD
- Vergütung der Fahrtkosten plus Vielfahrerbonus
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche und dienstfrei an Heiligabend und Silvester
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Umfassende Einarbeitung
- Selbstständiges Arbeiten in einem jungen, engagierten interdisziplinären Team
- Ein hoch interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Finanzierung von spezifischen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Interne Veranstaltungen/Betriebsfeiern
Hier erfahren Sie mehr über den Fachdienst Autismus. Diese Stelle gehört zum Fachdienst Autismus. Art der Stelle: unbefristet, Umfang der Stelle: Teilzeit / Vollzeit.
Sie haben noch weitere Fragen? Nähere Auskünfte zur Stelle erhalten Sie unter der Telefonnummer: 02382 7099-38 (Angelika Martin-Wild).
Wir legen großen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Daher begrüßen wir grundsätzlich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Identität, Alter, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung und sexueller Orientierung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:
Innosozial gGmbH
Fachdienst Autismus
Frau Angelika Martin-Wild
Postfach 2565
59212 Ahlen
oder per E-Mail an: bewerbung@innosozial.de
Wir bieten mehr! Lernen Sie uns als Arbeitgeber mit vielen Benefits kennen …!
Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Fachdienst Autismus Arbeitgeber: Innosozial gGmbH
Kontaktperson:
Innosozial gGmbH HR Team
bewerbung@innosozial.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Fachdienst Autismus
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von autistischen Kindern und Jugendlichen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Thematik hast und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Autismus-Pädagogik. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfahrungen in der pädagogisch-therapeutischen Arbeit mit autistischen Personen verdeutlichen. Dies zeigt, dass du praxisnahe Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Da die Stelle sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit angeboten wird, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Anpassung an die Bedürfnisse des Teams und der Klienten zeigst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Fachdienst Autismus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Fachdienst Autismus: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Fachdienst Autismus und die Innosozial gGmbH. Informiere dich über deren Arbeitsweise, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Erfahrungen in der pädagogisch-therapeutischen Arbeit mit autistischen Kindern und Jugendlichen hervorheben. Zeige dein Interesse an der Stelle und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen entweder per E-Mail oder postalisch an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen und Dokumente beifügst und überprüfe alles auf Richtigkeit, bevor du es abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Innosozial gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der pädagogisch-therapeutischen Arbeit mit autistischen Kindern und Jugendlichen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, um deine Fähigkeiten und Ansätze zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Da die Stelle eine enge Kooperation mit anderen Einrichtungen erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten gemacht hast.
✨Hebe deine Selbstorganisation hervor
Die Fähigkeit zur Selbstorganisation ist entscheidend für diese Position. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Aufgaben priorisierst und deine Zeit effektiv managst, um die Bedürfnisse der Klienten zu erfüllen.
✨Sei flexibel und offen für neue Ansätze
Flexibilität ist ein wichtiger Aspekt dieser Rolle. Zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen und innovative Lösungen für die Herausforderungen, die du möglicherweise im Job antreffen wirst, zu finden.
