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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und berate sie zu innovativen technischen Lösungen im Vertrieb.
- Arbeitgeber: Verlässliches Unternehmen mit klaren Strukturen und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, moderne Arbeitsmittel und regelmäßige Schulungen.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und Zugang zu exklusiven Stellenangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Klimatechnik und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im technischen Vertrieb erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vertrieb mit technischem Anspruch. Als spezialisierte Personalvermittlung für die Technikbranche suchen wir im Auftrag unseres Kunden Verstärkung im technischen Vertriebsinnendienst. Im Großraum Berlin übernehmen Sie den Vertrieb innovativer Lösungen aus den Bereichen Wärmepumpen, Klimatechnik und Heizsysteme. Diese Position in Direktanstellung bietet beste Entwicklungsperspektiven und enge Kundenkontakte.
Ihre Aufgaben – Technik trifft Vertriebserfolg:
- Sie betreuen Bestandskunden und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen aus.
- Sie beraten Ihre Ansprechpartner zu technischen Lösungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik.
- Sie erstellen Angebote und verfolgen diese eigenständig bis zum Abschluss.
- Sie begleiten Projekte von der technischen Konzeption bis zur Umsetzung.
- Sie arbeiten eng mit dem Innendienst und technischen Support zusammen.
- Sie analysieren Markt- und Kundenpotenziale in Ihrem Vertriebsgebiet.
Ihr Profil – Ihre Erfahrung zählt:
- Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Kältetechnik oder HLK.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb mit.
- Sie verstehen es, Kunden fachlich fundiert zu beraten und zu überzeugen.
- Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
- Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und sind reisebereit im Vertriebsgebiet.
Was unser Kunde Ihnen bietet:
- Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Produktschulungen.
- Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten.
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Vertriebsunterstützung.
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
Was wir Ihnen bieten:
- Persönliche Betreuung durch erfahrene Beraterinnen und Berater.
- Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess – diskret und effizient.
- Zugang zu attraktiven Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
- Vermittlung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung.
- Unser Service ist für Sie kostenfrei – von der Bewerbung bis zur Vertragsunterzeichnung.
Unser Kunde steht für verlässliche Technik, klare Strukturen und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Die Position bietet Raum für Eigeninitiative, langfristige Perspektiven und ein Umfeld, das fachliche Stärke gezielt fördert. Interesse? Dann senden Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf. Ihre Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Bei Fragen sind wir gerne vorab telefonisch für Sie erreichbar. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner
Herr Ahmet Öngel
InnoTech Experts
Universitätsstr. 30
47051 Duisburg
+49 203 600 157 60
bewerbung@innotech-experts.de
Technischer Vertrieb (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Innotech Experts Solutions
Kontaktperson:
Innotech Experts Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertrieb (m/w/d) in Berlin
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im technischen Vertrieb arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im technischen Vertrieb durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma und den Produkten! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Kälte- und Klimatechnik, damit du im Gespräch glänzen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich während des gesamten Prozesses und helfen dir, deinen Traumjob im technischen Vertrieb zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertrieb (m/w/d) in Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, im technischen Vertrieb zu arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Technische Expertise betonen: Da es sich um eine technische Vertriebsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Erzähl uns von deiner Ausbildung und deinen bisherigen Projekten, die deine Eignung unterstreichen.
Anpassung an die Stelle: Jede Bewerbung sollte auf die spezifische Stelle zugeschnitten sein. Nimm dir die Zeit, um die Stellenbeschreibung zu lesen und deine Bewerbung entsprechend anzupassen. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Daten vertraulich behandelt werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Innotech Experts Solutions vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik kennst. Informiere dich über aktuelle Produkte und Lösungen, die dein potenzieller Arbeitgeber anbietet. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Angebote eingehen und zeigen, dass du dich mit der Materie auskennst.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder gepflegt hast. Zeige, wie du technische Lösungen präsentiert hast, um die Bedürfnisse deiner Kunden zu erfüllen. Das wird dir helfen, deine Fähigkeit zur Kundenberatung zu unterstreichen.
✨Strukturierte Vorgehensweise demonstrieren
Erkläre im Interview, wie du Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung begleitest. Zeige, dass du strukturiert und lösungsorientiert arbeitest, indem du konkrete Schritte und Methoden nennst, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertriebsgebiet oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im technischen Bereich.