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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Kunden bei ihren DIY-Projekten.
- Arbeitgeber: Erlebnispark für Projektheimwerker mit einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgehalt bis zu 22 Euro pro Stunde, unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1760 - 1920 € pro Monat.
Unsere Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Als Teamleiter (gn) steuerst Du fachlich alle Prozesse in Deinem Bereich, bist ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Deine Mitarbeiter.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Das richtige Fundament: Gehalt nach Tarifvertrag des Einzelhandels mit bis zu 22,00 Euro pro Stunde (je nach Berufserfahrung und Bundesland), einer möglichen übertariflichen Zulage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Wir bauen auf Dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Mit uns auf der sicheren Seite: 30 Tagen Urlaub sowie geregelten Arbeitszeiten mit Zeitkonto.
- Arbeitszeit nach Maß: Arbeitszeitmodell passend zur individuellen Lebenssituation jährlich neu planen.
- Mit uns macht Lernen Spaß: Wir fördern fachliche und persönliche Entwicklungen mit zielführenden Fort- und Weiterbildungsprogrammen.
Das wünschen sich unsere Kundinnen und Kunden von Dir:
- Für Dich steht der Kunde im Mittelpunkt! Mit Leidenschaft steckst Du unsere Kunden an. Kein Projekt ist Dir zu groß, keine Anfrage zu knifflig. Gemeinsam mit unseren Kunden durchlebst Du deren Projekte von der Planung bis Abschluss, als wären es Deine eigenen.
- Führen, fördern, motivieren! Durch geregeltes Feedback, klare Vorgaben und die Übertragung von Verantwortung weckst Du ungeahnte Kräfte in Deinem Team.
- Als Vorbild vorangehen! Du bist kompetenter Ansprechpartner und Vorbild für Deine Mitarbeiter und stehst ihnen mit praktikablen Lösungen zur Seite.
Das bringst Du mit:
- Ein solides Fundament ist Dein Grundstein! Neben einer abgeschlossenen Ausbildung verfügst Du bereits über Berufserfahrung.
- Leidenschaft ist Dein Mörtel! Dein persönliches Projekt ist die Beratung unserer Kunden. Du überzeugst mit Deiner kommunikativen und offenen Art und unterscheidest dabei nicht, ob Profikunde oder Hobbyheimwerker.
- Mit einer gehörigen Portion Herzblut und Engagement kannst Du mit allen Kunden angemessen kommunizieren.
- Du hast Hornhaut auf den Händen und Herzblut in der Brust! Dein Handeln ist geprägt von einer großen Portion Eigenmotivation und dem Willen, Verantwortung zu übernehmen. Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
Wir sind gespannt darauf Dich kennenzulernen. Bitte schicke uns Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, für eine Bewerbung bei uns ist dies aber kein Muss.
Karrierechancen: Teamleiter Service / Büro / Verkauf (gn) Arbeitgeber: "Innovation
Kontaktperson:
"Innovation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Karrierechancen: Teamleiter Service / Büro / Verkauf (gn)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten in der Branche. Networking kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Leidenschaft für die Kundenberatung mitbringst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Möglichkeiten, die zu dir passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deiner neuen Karriere sein. Lass uns gemeinsam an deiner Zukunft arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Karrierechancen: Teamleiter Service / Büro / Verkauf (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf lebendig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur eine Liste von Stationen sein, sondern deine Leidenschaft und Erfahrungen widerspiegeln. Zeig uns, was dich antreibt und wie du unsere Kunden begeistern kannst!
Zeugnisse sind wichtig!: Vergiss nicht, deine aktuellen Zeugnisse beizufügen. Sie geben uns einen Einblick in deine bisherigen Leistungen und helfen uns zu verstehen, wie du in unser Team passen könntest.
Motivationsschreiben – kein Muss, aber ein Plus!: Ein Motivationsschreiben ist zwar nicht zwingend erforderlich, aber es kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Nutze die Chance, um uns zu zeigen, warum du der perfekte Teamleiter für uns bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei "Innovation vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Kunde im Mittelpunkt steht, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Bereite Geschichten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen. Das macht dich greifbar und zeigt deine Erfahrung.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice und das Handwerk. Lass deine Begeisterung durchscheinen, wenn du über deine Erfahrungen sprichst. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.