Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, plane Projekte und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: HORNBACH, ein innovativer Einzelhändler mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Bis zu 19,50 Euro pro Stunde, unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und erlebe die Zufriedenheit der Kunden hautnah.
- Qualifikationen: Erfahrungen als Tischler oder Schreiner sind von Vorteil.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Du bist Impulsgeber für Projektideen, vertrauter Berater bei der Umsetzung von Projekten und Experte bei allen Fragen rund um unser Sortiment. Für diese Position sind Erfahrungen als Tischler, Tischlerin, Zimmermann, Schreiner, Schreinerin hilfreich.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Gehalt nach Tarifvertrag des Einzelhandels mit bis zu 19,50 Euro pro Stunde (je nach Berufserfahrung und Bundesland), einer möglichen übertariflichen Zulage sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- 30 Tagen Urlaub sowie geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto.
- Arbeitszeitmodell passend zur individuellen Lebenssituation jährlich neu planen.
- Förderung fachlicher und persönlicher Entwicklungen mit zielführenden Fort- und Weiterbildungsprogrammen.
Das wünschen sich unsere Kundinnen und Kunden von Dir: Beraten, begeistern, verkaufen! Nach dieser Devise lebst Du Deinen Job und ermöglichst unseren Kundinnen und Kunden ein besonderes Einkaufserlebnis bei HORNBACH. Für Dich steht der Kunde im Mittelpunkt! Gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden durchlebst Du deren Projekte von der Planung bis zum Abschluss, als wären es Deine eigenen. Ordnung ist das halbe Leben! Damit unsere Kundinnen und Kunden die passenden Artikel für ihr Projekt finden, sorgst Du für die richtige Platzierung und volle Regale.
Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen. Bitte schicke uns Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, für eine Bewerbung bei uns ist dies aber kein Muss.
Karrierechancen: Verkäufer Holz (gn) Arbeitgeber: "Innovation
Als Arbeitgeber bietet HORNBACH ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter als Partner in der Projektplanung und -umsetzung geschätzt werden. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern nach Tarifvertrag, 30 Tagen Urlaub und individuellen Arbeitszeitmodellen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Fort- und Weiterbildungsprogramme. Die einzigartige Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Kundenorientierung, was zu einem besonderen Einkaufserlebnis führt und die Mitarbeiter motiviert, ihre Leidenschaft für den Verkauf und die Beratung auszuleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Karrierechancen: Verkäufer Holz (gn) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer Holz interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitern und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei HORNBACH arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach Tipps oder sogar nach einer persönlichen Empfehlung. Das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von HORNBACH. Zeige, dass du ein echter Impulsgeber für Projektideen sein kannst und bereit bist, die Kunden zu begeistern.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Karrierechancen: Verkäufer Holz (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Verkauf sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Partner für unsere Kunden bist.
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu unserer Stelle als Verkäufer Holz passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge deine aktuellen Zeugnisse bei, um uns einen Eindruck von deinen bisherigen Leistungen zu geben. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
Bewerbung über unsere Website:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei "Innovation vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über HORNBACH informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und aktuelle Projekte an. So kannst Du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Da Du als Verkäufer Holz (gn) viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege Dir Situationen, in denen Du erfolgreich beraten oder verkauft hast, und wie Du dabei die Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt gestellt hast.
✨Zeige Deine Leidenschaft für Holz und Handwerk
In dieser Position ist es entscheidend, dass Du eine Begeisterung für Holz und handwerkliche Tätigkeiten zeigst. Sprich über Deine Erfahrungen als Tischler oder Schreiner und teile Deine Ideen, wie Du Kunden bei ihren Projekten unterstützen kannst. Das wird Deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast Du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
