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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag lebhafter Kinder und fördere ihre Kreativität.
- Arbeitgeber: dreieins Innovative Pädagogik gGmbH ist ein kreativer Vorreiter in der frühkindlichen Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Vergütung, Willkommensbonus und interne Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe ein positives Arbeitsklima mit Freiraum für Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Erforderlich: erweitertes Führungszeugnis und Nachweise zur Lebensmittelhygiene.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH steht seit fast 20 Jahren für einen besonderen kreativen und leistungsorientierten Ansatz im Bereich der Kindertagesstätten und Grundschulen. Wir verfolgen das Handlungsprinzip: Jedes Kind ist begabt und erhält die Möglichkeit, die Welt mit allen Sinnen zu begreifen. Wir verstehen uns als lernende Organisation und sehen unsere Mitarbeiter*innen als Schlüssel für Qualität.
Für unsere dreieins Kita Berlin-Weißensee suchen wir ab sofort eine*n staatlich anerkannten Erzieherin.
Wir bieten Ihnen u.a.:
- eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
- eine leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- einen Willkommensbonus
- ein motiviertes, kreatives und gefestigtes Team
- lebhafte und wissbegierige Kinder, in die man sich sofort verlieben kann
- eine interne vom Träger finanzierte Ausbildung zumzur Kreativitätspädagog*in
- ein angenehmes, positives Arbeitsklima mit Freiraum für Kreativität
- helle Räumlichkeiten und einen eigenen Garten
Wir suchen Ihr Profil:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Pädagogik oder soziale Arbeit oder vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation.
- Sie können erste Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte nachweisen.
- Sie denken und handeln lösungsorientiert und stellen sich gern auch neuen Aufgaben.
- Sie haben eine ausgeprägte, ergebnisorientierte Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Einfühlungsvermögen.
- Sie identifizieren sich mit den Leitgedanken von Kreativitätspädagogik.
- Sie zeigen Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung.
Die Tätigkeit in unseren Kitas erfordert das Vorlegen eines erweiterten Führungszeugnisses sowie der Nachweise zur Lebensmittelhygiene und zur Immunität gemäß Masernschutzgesetz.
dreieins ist mehr als nur ein Job! Überzeugen Sie sich von unserem Konzept auf der Webseite www.dreieins.org und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an karriere@dreieins.org. Für Fragen stehen wir Ihnen unter der Tel. 030 421 12 81 gern zur Verfügung.
Derzeit haben wir keine Plätze für Quereinsteigerinnen zu vergeben.
3 Werte:
- Kreativität
- Internationalität
- Nachhaltigkeit
1 Konzept:
Innovative Pädagogik in den dreieins Grundschulen.
Träger: dreieins Innovative Pädagogik, Storkower Str. 99, 10407 Berlin, T +49 (0) 30 / 421 12 81, F +49 (0) 30 / 428 514 03
staatlich anerkannte*n Erzieher*in Arbeitgeber: Innovative Pädagogik Ggmbh
Kontaktperson:
Innovative Pädagogik Ggmbh HR Team
karriere@dreieins.org
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: staatlich anerkannte*n Erzieher*in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und das Konzept von dreieins Innovative Pädagogik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Prinzipien der Kreativität, Internationalität und Nachhaltigkeit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine lösungsorientierte Denkweise und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur internen Weiterbildung und zur Ausbildung zum Kreativitätspädagogen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.
✨Tip Nummer 4
Vertraue auf deine Kommunikationsfähigkeiten! Eine ergebnisorientierte Kommunikation ist entscheidend in der Arbeit mit Kindern und im Team. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: staatlich anerkannte*n Erzieher*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über dreieins: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über die dreieins Innovative Pädagogik gGmbH informieren. Besuche ihre Webseite und lerne mehr über ihr Konzept, ihre Werte und die Arbeitsweise in den Kitas.
Gestalte dein Bewerbungsschreiben: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle als staatlich anerkannte*r Erzieher*in klar darlegen. Betone, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen mit den Werten von dreieins übereinstimmen, insbesondere im Hinblick auf Kreativität und innovative Pädagogik.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung, Berufserfahrung und besonderen Qualifikationen enthält. Hebe deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hervor und zeige, wie du zur kreativen und lösungsorientierten Arbeitsweise von dreieins passt.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen, wie das erweiterte Führungszeugnis und Nachweise zur Lebensmittelhygiene, beilegst. Überprüfe deine Bewerbung auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie an die angegebene E-Mail-Adresse sendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Innovative Pädagogik Ggmbh vorbereitest
✨Verstehe die Werte von dreieins
Mach dich mit den Werten Kreativität, Internationalität und Nachhaltigkeit vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit als Erzieher*in umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf kreative Fragen vor
Da der Fokus auf kreativer Pädagogik liegt, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kreativität und Lösungsorientierung testen. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Arbeit mit Kindern anwenden würdest.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Hebe in deinen Antworten hervor, wie wichtig Empathie in der Arbeit mit Kindern ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und das Team zu unterstützen.
