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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Etiketten scannen, drucken und Baustoffe etikettieren.
- Arbeitgeber: Dynamisches Lagerunternehmen mit einem freundlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, bis zu 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und Chance auf Übernahme beim Kunden.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem stabilen Job mit tollen Zusatzleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Ausbildung nötig, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Etiketten scannen und drucken
- Bekleben der Baustoffe mit Etiketten
- Verpackungstätigkeiten
- Sortieren
- Allgemeine Lagertätigkeiten
Dein Profil:
- Keine Ausbildung erforderlich
- Schichtbereitschaft
- Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit
- PC-Kenntnisse wünschenswert
- Deutschkenntnisse für Arbeitsanweisungen
Was uns ausmacht:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag möglich
- Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag
- Zuschläge für Spät-/Nachtschicht und Sonn-/Feiertagsarbeit
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Jährliche Weihnachtsfeier
- Tankgutscheine, Wertgutscheine, Amazon-Gutscheine
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihren festen Ansprechpartner in der Niederlassung
- Chance auf Übernahme beim Kundenbetrieb
- Kleine Aufmerksamkeiten zum Geburtstag
Etikettierer/Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: inoflex Personalmanagement
Kontaktperson:
inoflex Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Etikettierer/Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Etikettierer oder Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar einen Fuß in die Tür verschaffen. Lass uns wissen, wenn du Hilfe brauchst!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Aufgaben, die auf dich warten. Wir schätzen es, wenn du zeigst, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem Lagerumfeld ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Teile uns in deinem Gespräch mit, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das wird uns überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Etikettierer/Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir viel Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei inoflex Personalmanagement vorbereitest
✨Informiere dich über die Aufgaben
Bevor du zum Interview gehst, schau dir genau an, welche Aufgaben auf dich zukommen. Verstehe, wie das Etikettieren und die allgemeinen Lagertätigkeiten ablaufen. Das zeigt, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeigen. Auch wenn keine Ausbildung erforderlich ist, können praktische Erfahrungen oder Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast, einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind. Du kannst auch erwähnen, wie du in der Vergangenheit mit Schichtarbeit umgegangen bist, um zu zeigen, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.