Lead SAP (FI)/CO Inhouse - 90% Remote (m/f/d)
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Lead SAP (FI)/CO Inhouse - 90% Remote (m/f/d)

Lead SAP (FI)/CO Inhouse - 90% Remote (m/f/d)

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP (FI)/CO Projekte und sei der Hauptansprechpartner während des Rollouts.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines weltweit bekannten Unternehmens mit einer starken Marke und innovativen Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 90% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Schulungen.
  • Warum dieser Job: Sei von Anfang an bei einem globalen S/4HANA Projekt dabei und gestalte die Zukunft mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in SAP FI/CO und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Gehaltsgespräche und Mitarbeiterrabatte für verbundene Marken.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Standort: Düsseldorf

Mein Kunde ist ein weltbekanntes Unternehmen und sucht nach einem Senior SAP (FI) / CO Experten, der inhouse die Rolle des Subject Matter Experts sowie die Position des Senior Beraters/PM übernimmt. Das Unternehmen steht dieses Jahr vor dem S/4HANA Go Live auf globaler Ebene und bietet die Möglichkeit, hier eine entscheidende und führende Rolle zu spielen. Du wirst einer der Hauptansprechpartner für den Bereich sein und eine wichtige Position in der Rollout-Phase einnehmen. Es wird dir ein Umfeld voller Flexibilität, Weiterentwicklung, spannenden Projektumfeld und Mitspracherecht geboten.

Wie kannst du dir das Umfeld vorstellen?

  • Anstehendes globales SAP S/4HANA Projekt und die Chance, von Anfang an dabei zu sein
  • 4 Tage Home Office pro Woche
  • Flexible Zeiteinteilung
  • International bekannte und erfolgreiche Marke
  • Ein Manager, der bereits selbst seit mehr als 15 Jahren im Unternehmen ist
  • Regelmäßige Schulungen
  • Regelmäßige Gehaltsgespräche
  • Mitarbeiterrabatte für die mit dem Unternehmen verbundenen Marken

Wen wir suchen?

  • 8+ Jahre SAP FI/CO Erfahrung
  • Implementierungserfahrung
  • S/4HANA von Vorteil, kein Muss
  • Projektleitungserfahrung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Hat dich das neugierig gemacht und würdest du gerne mehr zu der Position herausfinden? Dann bewirb dich noch heute oder sende mir eine Email: Franzi@inoltra.co

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Kontaktperson:

Inoltra HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead SAP (FI)/CO Inhouse - 90% Remote (m/f/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der SAP-Welt, die möglicherweise bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder Erfahrungen mit dem Unternehmen haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du als Senior Consultant und Subject Matter Expert agieren wirst, solltest du deine Kenntnisse über SAP FI/CO und S/4HANA auffrischen und aktuelle Trends in der Branche kennen. Zeige dein Fachwissen im Gespräch.

Tip Nummer 3

Informiere dich über das Unternehmen! Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte. Dies wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren! Da die Rolle Projektleitungserfahrung erfordert, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Projekte gemanagt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead SAP (FI)/CO Inhouse - 90% Remote (m/f/d)

Fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO
Erfahrung in der Implementierung von SAP-Lösungen
Kenntnisse in S/4HANA (von Vorteil)
Projektmanagementfähigkeiten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von Endbenutzern
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Strategisches Denken
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die aktuellen Projekte und die spezifischen Anforderungen der Position als Senior SAP (FI)/CO Consultant.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Senior Beraters/PM wichtig sind. Betone deine 8+ Jahre Erfahrung in SAP FI/CO und deine Implementierungserfahrungen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Projektleitungserfahrung und deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inoltra vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen Senior SAP (FI)/CO Consultant erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu SAP S/4HANA und FI/CO vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Zeige deine Projektleitungskompetenzen

Da Projektleitungserfahrung gefordert ist, sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Erkläre, wie du Teams geleitet hast, Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Kommuniziere deine Flexibilität

Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsumfeld. Betone in deinem Interview, wie du mit verschiedenen Arbeitszeiten und Home-Office-Situationen umgehst und wie du deine Produktivität dabei sicherstellst.

Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor

Zeige dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen des S/4HANA Go-Lives oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Unternehmen.

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