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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP IBP Projekte von der Analyse bis zum Go-Live.
- Arbeitgeber: Inoltra ist ein führendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf innovative SAP Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Gehaltspakete und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an zukunftsweisenden Technologien wie S/4HANA.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-6 Jahre Erfahrung in SAP IBP und S/4HANA Projekten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten oder an einem Standort in Deutschland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen: Inoltra arbeitet derzeit mit einem globalen Beratungsunternehmen zusammen, das sein SAP-Team in Deutschland erweitert. Das Unternehmen gehört zu den führenden Experten im Bereich SAP S/4HANA und zeichnet sich durch hochwertige Lösungen sowie ein einzigartiges, kollegiales Umfeld aus. Es legt großen Wert auf Innovation, Mitarbeiterentwicklung und moderne Technologien, ein ideales Umfeld für deine berufliche Weiterentwicklung!
Hauptaufgaben:
- Leitung und Umsetzung von SAP IBP Projekten von der Analyse bis zum Go-Live
- Anpassung und Optimierung von SAP-Lösungen entsprechend den Geschäftsanforderungen
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams
- End-User Training
- Unterstützung und Mentoring von Junior-Beratern
- Prozessoptimierung und Fehleranalyse innerhalb von SAP-Systemen
Warum solltest du dich bewerben?
- Flexible Arbeitsstruktur: Arbeiten an einem der Standorte in Deutschland oder 100% im Home Office
- Fokus auf die neuesten Themen: Cloud und S/4HANA
- Weiterbildungsprogramm: Interne und externe Schulung, um Ihre Kenntnisse zu erweitern
- Attraktive Gehaltspakete
Must-Have Skills:
- 3-6 Jahre Erfahrung im Beratung/Entwicklung der SAP Module IBP
- Mehrjährige Erfahrung in S/4HANA Implementierungsprojekten
- Eigenständige Leitung von Projekten und praktische Customising Erfahrung
- Jemanden, der neue Kollegen unterstützen kann, Kunden-Workshops durchführen und Verantwortung für Key-User-Trainings übernehmen kann
- Mindestens B2 Deutsch und Englisch
Nice-to-Have Skills:
- Projektleitung Erfahrung
- Beratungshaus Erfahrung
Interessiert? Bewerben Sie sich noch heute und erfahren Sie mehr über diese spannende Möglichkeit, Teil eines führenden SAP Gold Partners zu werden!
SAP IBP Berater (m/w/d) Arbeitgeber: Inoltra
Kontaktperson:
Inoltra HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP IBP Berater (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP IBP Beratern und Fachleuten zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Meetups teil, die sich auf SAP und IBP konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen und Recruitern in Kontakt zu treten.
✨Aktive Teilnahme an Online-Communities
Engagiere dich in Online-Foren oder Communities, die sich mit SAP IBP beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und lerne von den Erfahrungen anderer, um deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
✨Mentoring suchen
Finde einen Mentor, der bereits in der SAP IBP Beratung tätig ist. Ein erfahrener Mentor kann dir wertvolle Einblicke geben, dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und dich bei der Jobsuche unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP IBP Berater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Inoltra und das Beratungsunternehmen, mit dem sie zusammenarbeiten. Verstehe deren Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen an die Position des SAP IBP Beraters.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine 3-6 Jahre Erfahrung in der SAP IBP Beratung und S/4HANA Implementierungsprojekten hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfahrungen, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Projekten von Inoltra passen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise, vollständig und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inoltra vorbereitest
✨Verstehe die SAP IBP Grundlagen
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Konzepte und Funktionen von SAP Integrated Business Planning gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Wissen über aktuelle Trends in der SAP-Welt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Leitung von SAP IBP-Projekten und S/4HANA-Implementierungen demonstrieren. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams gefordert ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu erklären, als ob du es einem Endbenutzer oder einem Junior-Berater erklärst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Innovation und Mitarbeiterentwicklung fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
