Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Tiefbauprojekte von der Planung bis zur Abrechnung.
- Unternehmen: Mittelgrosses Baugeschäft in der Region Thurgau mit partnerschaftlicher Kultur.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Arbeitsmittel und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Willkommen bei inova Personal AG. Für unseren Kunden, ein mittelgroßes Baugeschäft in der Region Thurgau, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Bauführer Tiefbau.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Abwicklung von Tiefbauprojekten von der Bauablaufplanung und Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis hin zum Ausmass, Abrechnung und Garantieabnahme.
- Finanzielle Führung und Überwachung von Projekten, Kosten und Liquidität.
- Umsetzung unserer Unternehmensgrundsätze und strategischen Ziele.
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Pflege von Beziehungen zu Bauherrschaften, Architekten, Ingenieuren und Subunternehmern.
- Begleiten sowie Überwachen von Baustellen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen mit entsprechender Weiterbildung (z. B. dipl. Bauführer, Bauingenieur).
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion von Vorteil.
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Führungsqualitäten.
- Belastbarkeit, Kritikfähigkeit und ein respektvoller Führungsstil.
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung.
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum.
- Ein motiviertes Team und eine partnerschaftliche Unternehmenskultur.
- Moderne Arbeitsmittel und optimierte Prozesse.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Zeitgemäße Entlohnung.
- Rasche und kompetente Beratung.
Der nächste Schritt:
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu, vorzugsweise per E-Mail. Herr Zimmermann steht Ihnen für weitere Informationen gerne zur Verfügung.
Bauführer Tiefbau Arbeitgeber: inova Personal AG, Frauenfeld
Inova Personal AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum bietet. In einem motivierten Team und einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur profitieren Sie von modernen Arbeitsmitteln, attraktiven Anstellungsbedingungen sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in der Region Thurgau. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg spannender Tiefbauprojekte beizutragen.
Kontaktdaten:
inova Personal AG, Frauenfeld Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauführer Tiefbau erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder einfach mal ein Meetup. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Türen öffnen, die wir sonst vielleicht übersehen würden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich zeigen, dass wir die perfekte Wahl für die Stelle sind!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauführer Tiefbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu berichten. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei inova Personal AG, Frauenfeld vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Baugeschäft, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte an, verstehe ihre Unternehmenswerte und finde heraus, was sie von anderen unterscheidet. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Ziele eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position einen starken Fokus auf Führung hat, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren.
