Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und berate Kunden in der Automatisierungstechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kundenservice und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem wachsenden und spannenden Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektro- oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Teamleitung und Aufbau unseres Kundenberatungsteams und After Sales
Fokus auf unsere Kunden „Customer First“
Kundenberatung für elektrische Antriebs-, Servo- & Steuerungstechnik sowie Automatisierungslösungen (Konfiguration, Auslegung, Inbetriebnahme)
Verteilung der Kunden-Aufgaben und Aufträge
Erstellung/Erweiterung von SPS Programmen nach IEC 61131-3 und Pflichtenheften für unsere Kunden
Erstellung/Erweiterung von HMI Visualisierungen (z. Bp. Codesys WebVisu)
Versions- und Projektverwaltung der Paketlösungen mit Jira und GIT
Technische Kundenbetreuung für das gesamte Produktportfolio
Vertriebsunterstützung (Kundenbesuche, Präsentationen, Messebesuche)
Konzeption und Durchführung von Kundenschulungen
Überprüfung und Freigabe der Software und Erstellung von Dokumentation
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Elektro- und Automatisierungstechnik oder einer gleichwertigen technischen Ausbildung
- Erfahrung in der elektrischen Antriebstechnik (Frequenzumrichter, Servos, Feldbussysteme, etc.)
- Mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler in der Automatisierungsbranche oder als Applikationsingenieur
- Erfahrung mit SPS Programmierung (Codesys/Tia Portal/Studio 5000, Structured Text)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Schnelle Urteilsfähigkeit und Auffassungsgabe
- Aufgeschlossenes freundliches Auftreten und Kommunikationsstärke
- Erste Erfahrung in einer Teamleitung wünschenswert
- Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise
Technical Support Leader (m/w/d) Arbeitgeber: INOVANCE
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und kontinuierliche Weiterbildung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich der elektrischen Antriebs- und Automatisierungstechnik weiterentwickeln können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Standort, der eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Support Leader (m/w/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über INOVANCE und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei INOVANCE interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Support Leader (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei INOVANCE unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei INOVANCE!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INOVANCE vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von INOVANCE beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
