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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Berufsvorbereitung und Integration mit Engagement und Kreativität.
- Arbeitgeber: BBZ Schaffhausen, das Kompetenzzentrum für berufliche Grund- und Weiterbildung.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Unterstützung durch erfahrene Kollegen und ein engagiertes Team.
- Andere Informationen: Mitarbeit in einer dynamischen Schulleitung mit strategischen Aufgaben.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Rolle mit der Möglichkeit, junge Erwachsene zu unterstützen und zu integrieren.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrbefähigung, Erfahrung in der beruflichen Integration und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Berufsbildungszentrum BBZ Schaffhausen ist das kantonale Kompetenzzentrum für die berufliche Grund- und Weiterbildung. Attraktiv und zentral unweit des Bahnhofs gelegen, bietet das BBZ eine ausgezeichnete Infrastruktur für die Lernenden, die Studierenden und Lehrpersonen.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen die Abteilung Berufsvorbereitung und Integration – mit Engagement, Empathie und Kreativität.
- Personelle, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung.
- Verantwortung für die Konzipierung und Durchführung der Lehrgänge in den Bereichen Berufsvorbereitung und Integration.
- Mitglied der Schulleitung mit aktiver Mitwirkung an schulübergreifenden Entscheidungsprozessen.
- Sicherstellung der Unterrichtsqualität.
- Strategische Weiterentwicklung der Abteilung.
- Koordination und Organisation von Bildungsgängen, Lehrpersonen und Ressourcen.
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit Herkunftsschulen, Erziehungsberechtigten und weiteren Partnern.
Ihr Profil:
- Sie engagieren sich für die berufliche Integration, gemeinsam mit Ihrem Team.
- Lehrbefähigung für Berufs- oder Sekundarschulen.
- Passion und fundierte Kenntnisse in der beruflichen Integration.
- Mehrjährige Unterrichts- und idealerweise Führungserfahrung.
- Organisationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationskompetenz.
- Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und strategischen Aufgaben.
- Teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
- Engagement für junge Erwachsene mit Migrationshintergrund und Jugendliche mit „Start-Schwierigkeiten“ in der beruflichen Grundbildung.
- Strategisches Denken, Agilität, Innovationskompetenz.
- Passion und Fähigkeit, Netzwerke zu pflegen und zu erweitern.
Ihre Möglichkeiten:
- Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum.
- Mitarbeit in einer engagierten Schulleitung.
- Unterstützung durch eine erfahrene Schulleitung und kompetente Lehrpersonen.
- Unternehmerischer Freiraum.
Wir verstehen uns in der Schulleitung als Team. Wir führen und entwickeln unsere Schule gemeinsam. Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Abteilung und für die Gesamtschule.
Fühlen Sie sich angesprochen? Bitte bewerben Sie sich online und beachten Sie die Bewerbungsfrist: 19.05.2026.
Abteilungsleitung Berufsvorbereitung und Integration Arbeitgeber: inoversum AG
Kontaktperson:
inoversum AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Berufsvorbereitung und Integration
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des BBZ teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass du alle Anforderungen erfüllst. Ein einfacher Bewerbungsprozess kann dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die berufliche Integration! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Abteilungsleitung unterstreichen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Berufsvorbereitung und Integration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die berufliche Integration sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du für diese Position brennst!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell einen Überblick über deine Erfahrungen und Qualifikationen bekommen. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige konkret auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Abteilungsleitung sofort zu erkennen!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Vergiss nicht, die Bewerbungsfrist im Auge zu behalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei inoversum AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission des BBZ
Informiere dich gründlich über das Berufsbildungszentrum Schaffhausen und seine Ziele. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission der Institution verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten, Empathie und Kreativität zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Abteilungsleitung zu untermauern.
✨Zeige dein Engagement für Integration
Da die Stelle einen Fokus auf die berufliche Integration hat, sei bereit, über deine Erfahrungen und Strategien in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, wie du junge Erwachsene mit Migrationshintergrund unterstützen kannst und bringe Ideen mit, die du umsetzen würdest.
✨Frage nach der Teamdynamik
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit innerhalb der Schulleitung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer teamorientierten Arbeitsweise und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Kultur der Schule zu bekommen.