Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Betrieb und die Weiterentwicklung der EpicCare Inpatient Module.
- Unternehmen: Die Insel Gruppe, das größte medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Homeoffice-Möglichkeiten und offene Führungskultur.
- Weitere Informationen: Agiles, teamorientiertes Umfeld mit Raum für neue Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachperson oder Hebamme, Erfahrung im Betrieb und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das größte medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11.000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäß den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.
Das erwartet dich:
- Du bist Teil der Betriebsorganisation Epic und arbeitest in einem Team von Applikation Analyst:innen und Principal Trainern der Epic Inpatient Modulgruppe.
- Du verantwortest den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Module EpicCare Inpatient Clinical Documentation und Stork.
- Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen sowie mit weiteren relevanten Schnittstellen zusammen.
- Gemeinsam mit deinem Team erstellst und pflegst du Konzepte, Spezifikationen und ergänzende Dokumentationen.
- Du bearbeitest Incidents, unterstützt Kund:innen bei der korrekten Nutzung von Epic und hilfst mit, einen stabilen Betrieb im Spital sicherzustellen.
- Du bist die zentrale Ansprechperson im Bereich des End User Trainings für Stork.
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Pflegefachperson HF oder Hebamme FH, fundiertes fachliches Verständnis und gutes Gespür für komplexe Prozesse im Spitalalltag.
- Bereits Erfahrung im Betrieb gesammelt, bereit agile Arbeitsweisen anzuwenden.
- Hohe Motivation, Begeisterungsfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Kommunikation sicher und adressatengerecht in Deutsch und Englisch.
- Optimal Zertifizierung in EpicCare Inpatient Clinical Documentation oder Stork, oder Bereitschaft diese zu erwerben.
Unser Angebot:
- Offene und transparente Führungskultur, die neue Ideen und innovative Ansätze fördert.
- Moderne Arbeitsumgebung an zentraler Lage in der Stadt Bern.
- Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Teamorientiertes, agiles Arbeitsumfeld mit offener Du-Kultur innerhalb der Informatik.
Application Analyst Inpatient (Clindoc) Arbeitgeber: Insel Gruppe
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und transparente Führungskultur pflegt und innovative Ideen fördert. Mit einer modernen Arbeitsumgebung im Herzen von Bern und der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, bietet das Unternehmen ein teamorientiertes, agiles Arbeitsumfeld, das die interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzt. Zudem profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Miteinander, was die Insel Gruppe zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Application Analyst Inpatient (Clindoc) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Insel Gruppe und zeig dein Interesse an der Position als Application Analyst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Module EpicCare Inpatient und Stork genau studierst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen für mögliche Herausforderungen im Spitalalltag anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Rolle oder zum Team hast, zögere nicht, diese während des Bewerbungsprozesses zu stellen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application Analyst Inpatient (Clindoc) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Application Analyst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Gesundheitswesen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Sei klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Insel Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Application Analyst Inpatient vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du komplexe Prozesse im Spitalalltag erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Fachwissen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Fachabteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur agilen Arbeitsweise oder zur Unterstützung bei der Zertifizierung in EpicCare sind besonders relevant.
