Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an innovativen Forschungsprojekten zur kognitiven Rehabilitation von Kindern und Jugendlichen.
- Unternehmen: Inselspital, Universitätsspital mit interdisziplinärem Ansatz.
- Vorteile: Teilnahme an einem renommierten PhD-Programm und wöchentliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit individueller Betreuung und hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neuropsychologie und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Master in Psychologie oder vergleichbar, Interesse an pädiatrischer Neuropsychologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Kinder und Jugendliche sind aufgrund unterschiedlicher Erkrankungen sowie behandlungsbedingter Belastungen dem Risiko ausgesetzt, kognitive, motorische, sprachbezogene und verhaltensbezogene Schwierigkeiten zu entwickeln. Diese Beeinträchtigungen können den Schulalltag, die Ausbildung und die Alltagsbewältigung erheblich erschweren. Gleichzeitig fehlen wirksame und langfristig angelegte Rehabilitationsstrategien, die gezielt auf die individuellen Bedürfnisse Betroffener eingehen. Hier setzt unsere Forschung an. Wir möchten besser verstehen, wie innovative, alltagsnahe kognitive Rehabilitationsangebote dazu beitragen können, Betroffene nachhaltig zu unterstützen. Dabei soll untersucht werden, welches Potenzial digitale Trainingsansätze wie das Mio-Training und die Kombination digitaler und therapeutischer Angebote für die langfristige Rehabilitation und die Schule und Alltag bieten.
In der Mio-Studie wird die Wirksamkeit des Mio-Trainings nach einer Krebserkrankung untersucht. Das Mio-Training wurde entwickelt, um die kognitive Entwicklung von Kindern und Jugendlichen über eine Verbesserung der Metakognition gezielt zu fördern und zu stärken. Das Training kombiniert kognitive und motorische Trainingsaufgaben mit metakognitiven Fragen, die das Verständnis und Bewusstsein für die eigenen Denkprozesse stärken. Aufbauend auf die Mio-Studie soll nun ein Folgeprojekt, Mio-Blended, neu aufgebaut werden. Dieses Projekt zielt darauf ab, das Mio-Training mit analogen therapeutischen Angeboten zu kombinieren. Ziel ist es, ein nachhaltiges und alltagsnahes Rehabilitationskonzept für die pädiatrische Neuropsychologie weiterzuentwickeln, mitzugestalten und die Wirksamkeit zu evaluieren.
Das erwartet Sie:
- Mitarbeit in Mio-Studie: Rekrutierung von Studienteilnehmenden, Studienmanagement sowie die Planung und Durchführung der Studienvisiten
- Weiterentwicklung und Anpassung des untersuchten Mio-Trainings
- Mithilfe bei der Konzeptualisierung und des Aufbaus von Mio-Blended: Entwicklung des Studienkonzepts, der Erstellung des Studienprotokolls und der Einreichung bei der Kantonalen Ethikkommission
- Wirksamkeitsstudie: Durchführung einer Wirksamkeitsstudie zu Mio-Blended. Sie wirken bei der Entwicklung der Studienmaterialien, der Planung der Studienabläufe und des Studienmanagements sowie bei der Koordination der beteiligten Fachbereiche mit
- Aufbau von Kooperationen mit Therapeut:innen, klinischen Fachbereichen und weiteren relevanten Partner:innen zur Entwicklung, Umsetzung und Evaluation des Rehabilitationskonzepts
- Verfassen von eigenen wissenschaftlichen Artikeln für hochrangige internationale Fachzeitschriften und Präsentation der Ergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen
- Mithilfe beim Einwerben von Forschungs-Grants
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Psychologie oder einer vergleichbaren Disziplin
- Grosses Interesse an pädiatrischer Neuropsychologie, der evidenzbasierten Rehabilitationsforschung und der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Kenntnisse in neuropsychologischer und/oder psychotherapeutischer Therapie wären ein grosses Plus
- Erfahrungen mit quantitativen Forschungsmethoden und Statistik (z. B. R, Python)
- Selbstständige Arbeitsweise, sehr gute soziale Fertigkeiten
- Aussergewöhnliches Engagement beim Initiieren und Umsetzten von Forschungsprojekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unumgänglich, Französischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:
- Möglichkeit zum selbstständigem Studienmanagement, Forschungskoordination und Durchführung von Forschungsprojekten
- Arbeit in einem hochgradig interdisziplinären Umfeld von Klinik und Forschung (Neuropsychologie, Pädiatrie, Neurologie)
- Teilnahme an einem renommierten PhD-Programm (Graduate School of Health Science, Bern)
- Wöchentliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Kinderheilkunde, der Neurologie und Neuroradiologie
- Bezahlung nach den Richtlinien des Schweizerischen Nationalfonds (SNF)
- Engmaschige Betreuung durch Saskia Salzmann (Neuropsychologin) und Prof. Dr. phil. Regula Everts (Leitende Neuropsychologin)
- Vergütung nach den Richtlinien für PhDs des Schweizerischen Nationalfonds
Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
PhD-Stelle Neuropsychologie, Neuropädiatrie, Entwicklung und Rehabilitation in Bern Arbeitgeber: Inselspital, Universitätsspital
Das Universitäre Gefässzentrum am Inselspital Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem hochspezialisierten Umfeld bietet. Hier profitieren Sie von einer engagierten Teamkultur mit flachen Hierarchien, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance auf eine wissenschaftliche Karriere. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer Region mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
Kontaktdaten:
Inselspital, Universitätsspital Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so PhD-Stelle Neuropsychologie, Neuropädiatrie, Entwicklung und Rehabilitation in Bern erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Inselspital, Universitätsspital für die Vollzeitstelle als PhD-Stelle Neuropsychologie, Neuropädiatrie, Entwicklung und Rehabilitation zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PhD-Stelle Neuropsychologie, Neuropädiatrie, Entwicklung und Rehabilitation in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Inselspital, Universitätsspital wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Inselspital, Universitätsspital von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für PhD-Stelle Neuropsychologie, Neuropädiatrie, Entwicklung und Rehabilitation bei Inselspital, Universitätsspital interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inselspital, Universitätsspital vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Inselspital, Universitätsspital unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Inselspital, Universitätsspital weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
