Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.Gestalten Sie die Zukunft der medizinischen Bildung mit!Die Insel Gruppe AG und die Universität Bern bilden eine enge Bildungs- und Forschungskooperation. Mit der geplanten Curriculum-Revision Humanmedizin 4S4+ und der Weiterentwicklung der medizinischen Lehre auf dem Campus Bern wird die langjährige Lehrentwicklungsarbeit strategisch neu ausgerichtet und gezielt verstärkt.Dafür schaffen wir neue Fellowship-Stellen, angesiedelt in der Direktion Lehre und Forschung, in denen Sie die zukünftige medizinische Ausbildung aktiv mitgestalten. Als Senior Projektleitung übernehmen Sie die fachliche und personelle Führung von Projekten der Lehr- und Curriculumsentwicklung und tragen massgeblich zur Konzeption, Umsetzung und nachhaltigen Verankerung innovativer Lehrformate bei.Die Stelle richtet sich an Personen mit Anstellung in der Insel AG ist auf drei Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung um weitere drei Jahre. Das Fellowship ist als kompetitive Förderposition ausgestaltet; die Tätigkeit kann im Rahmen der geltenden universitären Bestimmungen für eine Habilitation angerechnet werden. Das erwartet SieSie übernehmen die Team- und Projektleitung von Strukturprojekten in der Lehrentwicklung und treiben die Curriculum-Revision Humanmedizin 4S4+ (2027–2034) massgeblich voran.Sie verantworten die fachübergreifende Lehrentwicklung mit Schwerpunkt in einem der Bereiche "Fallbasiertes Masterstudium", "Integrative Blockpraktika", "Longitudinale Schwerpunkte" oder "Vertikal vernetztes Bachelorstudium".Sie konzipieren, pilotieren und evaluieren innovative Lehr- und Assessmentformate und sichern deren nachhaltige Implementierung.Sie führen und begleiten die Fellows und andere Mitarbeitende im Team Curriculumsentwicklung, delegieren Aufgaben und setzen Prioritäten.Sie beraten Fakultätsleitung, Studiengänge und Lehrverantwortliche, erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und vertreten diese in Lehrkommissionen und im Ausschuss Lehre.Sie leiten Arbeitsgruppen von Inselspital und Medizinischer Fakultät, binden Anspruchsgruppen ein und gestalten Change-Prozesse aktiv mit. Das bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium der Humanmedizin, vorzugsweise in der SchweizFacharzttitel und Habilitation sowie Master of Medical Education (MME) oder eine gleichwertige QualifikationLangjährige Erfahrung in Medical Education, insbesondere in der Lehr- und CurriculumsentwicklungErfahrung in Organisation und Planung eines MedEd-Curriculums sowie in der ProjektentwicklungAusgewiesene Führungserfahrung in Personal- und ProjektführungOffene, ehrliche Kommunikation und Überzeugungskraft im interprofessionellen Umfeld mit Studierenden, Fakultät und SpitalVernetztes und prozessorientiertes Denken, Eigeninitiative, Kreativität und ausgeprägtes Organisationstalent Unser AngebotDie Möglichkeit, die Curriculum-Revision 4S4+ von Beginn an aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.Eine enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Projektleitenden sowie verschiedenen Interessensgruppen der Lehrentwicklung, darunter das Studiendekanat.Die Gelegenheit, sich fakultäts- und klinikübergreifend zu vernetzen und wertvolle Einblicke in unterschiedliche Bereiche zu gewinnen.Die Möglichkeit, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen in den Bereichen Medical Education und Lehrentwicklung gezielt weiterzuentwickeln. Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden. #J-18808-Ljbffr
Senior Fellowship Lehrentwicklung in Bern Arbeitgeber: INSELSPITAL
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit geregelten Arbeitszeiten, vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer starken Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, ist die Universitätsklinik für Hämatologie in Bern der ideale Ort für Pflegefachpersonen, die eine sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team suchen.
