Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensivmedizinische Versorgung von Neugeborenen und aktive Mitgestaltung der Pflegepraxis.
- Unternehmen: Inselspital, eine Universitätsklinik mit einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Professionelles Umfeld, fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Pflegende.
- Weitere Informationen: 90 % praktische Tätigkeit und 10 % strukturiertes Lernen in verschiedenen Settings.
- Warum dieser Job: Lerne in einem spannenden Bereich und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Interesse an Pflege, Engagement und Flexibilität sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3938 - 4813 € pro Monat.
Das Dienstleistungsangebot im Medizinbereich für Kinder und Jugendliche beinhaltet eine ganzheitliche und hoch spezialisierte Grund- und Notfallversorgung von Kindern im Alter von 0 bis 16 Jahren. Wir bieten auf verschiedenen Stationen ein Zusatzmodul B an. Die Pflege der Neonatologie beschäftigt sich mit den Auswirkungen der Unreife und der hohen Empfindsamkeit von Frühgeborenen, kranken Neugeborenen sowie Neugeborenen mit Adaptationsstörungen oder Fehlbildungen. Die Kleinen ganz gross! Wir geben unser Bestes, um den Kindern und deren Familien höchste Spitzenmedizin und familienzentrierte Versorgung anzubieten.
Das erwartet dich:
- intensivmedizinische Versorgung der kleinsten Patient:innen der Inselgruppe
- familienzentrierte Betreuung neonatologischer Kinder mit Beratung, Förderung und Integrierung der Eltern im Pflegealltag
- abwechslungsreiche Lernsettings mit verschiedenen Lernformen
- aktive Mitarbeit in der Umsetzung von wissenschaftlichen Erkenntnissen in die Pflegepraxis
- aktive Mitgestaltung der pflegerischen und organisatorischen Prozesse
Das bringst du mit:
- Interesse, die Konzepte und Skills zur Betreuung und Pflege der kleinen Patient:innen und deren Familien zu erlernen und professionell umzusetzen
- Engagement und Interesse an den vielfältigen und täglichen Herausforderungen
- offene und wertschätzende Kommunikation, Verlässlichkeit und Neugier, Neues zu lernen
- gezielte Einbringung deines Wissens im Alltag
- Flexibilität in einem dynamischen Betrieb mit rasch wechselnden Arbeitssituationen
Unser Angebot:
- professionelles Umfeld in einer Universitätsklinik mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten sowie fundierte Einarbeitung und Begleitung
- 90 % Tätigkeit in der Pflegepraxis und 10 % für strukturiertes Lernen in verschiedenen Settings wie Einblickstage, Selbststudium, begleitetes Lernen
- Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Pflegende, die Pflegeexpertin sowie die Teamleiter:innen
- aktive Mitgestaltung deines Lernprozesses
Fragen zur Stelle? Weitere Auskunft erteilen dir gerne Nicole Philipona Teamleiterin Pflege +41 31 632 14 30 Therese Bärfuss Abteilungsleiterin Pflege +41 31 632 05 33
Studierende:r BSc In Pflege (Zusatzmodul B) in Bern Arbeitgeber: INSELSPITAL
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit geregelten Arbeitszeiten, vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer starken Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, ist die Universitätsklinik für Hämatologie in Bern der ideale Ort für Pflegefachpersonen, die eine sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Studierende:r BSc In Pflege (Zusatzmodul B) in Bern erhalten könntest
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei INSELSPITAL. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Studierende:r BSc In Pflege (Zusatzmodul B) in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei INSELSPITAL schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INSELSPITAL vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
