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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team in der Pflege und sorge für die Qualitätssicherung.
- Arbeitgeber: Das Anna-Seiler-Haus bietet innovative Pflege im Herzen von Bern mit einem starken Fokus auf Bildung und Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, 15 Tage Vaterschaftsurlaub und ein tolles Team in einer preisgekrönten Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Weiterbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Erhalte eine umfassende Einarbeitung und viele Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Im neuen Anna-Seiler-Haus sind die Intermediate Care Units der Herz-Gefäss Chirurgie und Kardiologie, die interdisziplinäre IMC der Intensivmedizin mit Neurochirurgie und Viszeral Chirurgie und die Stroke Unit auf einer gemeinsamen Plattform organisiert. Die IMC Plattform zeichnet sich durch Interdisziplinarität sowie der engen Zusammenarbeit der verschiedenen Fachgebiete aus. Patientenbetreuung, Bildung und Forschung haben bei uns eine hohe Priorität und sind untrennbar miteinander verbunden.
Wir suchen zwei Teamleitungen in den Bereichen der Interdisziplinären IMC und in der Herz-/Gefäss IMC.
Das erwartet Sie:
- Fachliche, personelle und administrative Führung eines IMC Teams in Zusammenarbeit mit weiteren Teamleitungen
- Unterstützung bei der Qualitätssicherung in der Pflege im Shared Governance Team
- Verantwortung für die fachgerechte Pflege der Patient:innen im IMC Bereich
- Interprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Mitarbeit in Change-Prozessen, Begleitung und Unterstützung des Teams und der einzelnen Mitarbeitenden
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson HF/FH sowie ein Nachdiplomkurs in Überwachungspflege oder ein Nachdiplomstudium in Intensivpflege
- Führungserfahrung oder die Bereitschaft eine Führungsausbildung zu absolvieren
- gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Organisationsfähigkeit
- Freude an neuen Herausforderungen und der interprofessionellen Zusammenarbeit
- hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenzen
Unser Angebot:
- attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Bern, preisgekrönte Gastronomie, Freizeitangebote, 15 Tage Vaterschaftsurlaub, Teilzeit- und Job-Sharingmodelle etc.
- sorgfältige und umfassende Einführung in den Fachbereich IMC
- vielfältige und interessante Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- abwechslungsreiches und interdisziplinäres Arbeitsgebiet
- ein motiviertes und engagiertes Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Fragen zur Stelle? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Franziska Tschannen, Fachbereichsleiterin Pflege IMC Plattform, +41 31 632 75 06, INSELSPITAL, 3010 Bern.
Teamleiter:in Pflege IMC Plattform Arbeitgeber: INSELSPITAL
Kontaktperson:
INSELSPITAL HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Pflege IMC Plattform
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Bereich der Intermediate Care. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Pflege und dem Gesundheitswesen, insbesondere in der Intensivpflege. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet oder unterstützt hast, um deine Eignung für die Teamleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Patientenbetreuung und die interprofessionelle Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, wie du die Qualität der Pflege verbessern und das Team motivieren möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Pflege IMC Plattform
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Teamleiter:in Pflege IMC Plattform hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation für die Teamleitung darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Qualitätssicherung und interprofessionellen Zusammenarbeit beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Unterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit der Informationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INSELSPITAL vorbereitest
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Fragen vor
Da die IMC Plattform stark interdisziplinär geprägt ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen und Ansichten zur Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Fachbereichen betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Disziplinen zusammengearbeitet hast.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Die Position erfordert Führungserfahrung oder die Bereitschaft, eine Führungsausbildung zu absolvieren. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen und wie du dein Team motivierst und unterstützt. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, sowohl fachlich als auch persönlich zu führen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute Kommunikationsfähigkeit ist ein Muss für diese Rolle. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit effektiv kommuniziert hast, insbesondere in stressigen Situationen oder bei Konflikten im Team. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, klar und empathisch zu kommunizieren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflege
Um in einem Interview zu glänzen, ist es wichtig, über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen im Bereich der Pflege informiert zu sein. Recherchiere aktuelle Themen, die die Pflegepraxis betreffen, insbesondere in Bezug auf die Intensivpflege und interdisziplinäre Zusammenarbeit, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
