Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Team und entwickle innovative Softwarelösungen für den Glücksspielmarkt.
- Unternehmen: Die insic GmbH ist ein familiäres Unternehmen mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, und die Möglichkeit, aktiv zu gestalten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen in einem zukunftssicheren Markt mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und forme die Zukunft der IT-Abteilung mit uns.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und Erfahrung in Teamleitung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Die insic GmbH mit Sitz in Ahrensburg (22926) entwickelt seit 2007 spezialisierte Compliance-Softwarelösungen für den Glücksspielmarkt. Unsere Systeme sorgen in einer stark regulierten Branche täglich für Sicherheit, Transparenz und Fairness. Wir sind ein kleines Team, das familiär, transparent und hands-on arbeitet. Bei uns gibt es kurze Wege, viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Dinge wirklich zu gestalten. Wir wachsen weiter – und dafür suchen wir dich.
Deine Mission
Als IT-TeamLead (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für unsere IT-Abteilung mit 8 Kolleg:innen. Du sorgst für Stabilität und Sicherheit der Systeme, führst dein Team mit klarer Linie und entwickelst Strukturen, Prozesse und Projekte aktiv weiter. Dabei arbeitest du eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst eigene Ideen ein.
Deine Aufgaben
- Führung & Coaching: Leitung, Motivation und Weiterentwicklung eines jungen, ambitionierten Teams
- IT-Betrieb & Architektur: Sicherstellung stabiler Systeme (u. a. Node.js, ReactJS, AWS, MySQL, MongoDB)
- Projektmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten mit Überblick über Ressourcen und Prioritäten
- Strategische Weiterentwicklung: Einführung moderner Prozesse, Tools und Architekturen, um Skalierbarkeit und Effizienz zu sichern
- Innovation & Vision: Impulse setzen, neue Technologien evaluieren und das Unternehmen technisch weiter nach vorne bringen
- Schnittstelle: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, um die IT-Strategie an den Unternehmenszielen auszurichten
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT, inkl. Projekt- oder Teamleitung
- Erste Erfahrung in Führung, Coaching oder Organisation von Teams
- Gute Kenntnisse moderner IT-Architekturen und Cloud-Technologien (z. B. AWS)
- Starke kommunikative Fähigkeiten, klarer Führungsstil und Hands-on-Mentalität
- Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (Unternehmenssprache ist Englisch)
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein junges Team zu formen
- Ambition, mit uns zu wachsen
Wir bieten dir
- Gestaltungsspielraum: Du prägst unsere IT-Abteilung und baust Strukturen aktiv mit auf
- Familiäres Umfeld: Ein motiviertes, junges Team und ein offener, ehrlicher Umgang
- Flexibilität: Kernarbeitszeit mit Gleitzeitmodell und 2 Tagen Homeoffice pro Woche
- Sicherheit & Perspektive: Seit 2007 etabliert, in einem wachsenden und zukunftssicheren Markt
IT-TeamLead Arbeitgeber: insic GmbH
Die insic GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ahrensburg ein familiäres und transparentes Arbeitsumfeld bietet. Mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der IT-Abteilung mitzuwirken, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und der Sicherheit eines etablierten Unternehmens in einem zukunftssicheren Markt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-TeamLead erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Recherchiere über das Unternehmen, die Technologien, die sie nutzen, und über ihre Kultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich zu ihrem Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Wir schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du an unserer Mission interessiert bist. Ein persönlicher Bezug zur Stelle kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation. Bring eigene Ideen mit, wie du die IT-Abteilung weiterentwickeln würdest. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-TeamLead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der IT und wie du dein Team geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Zeig deine Leidenschaft!:Erkläre uns, warum du dich für die IT-Branche und speziell für unsere Firma interessierst. Deine Begeisterung für neue Technologien und innovative Lösungen wird uns überzeugen, dass du gut zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei insic GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die insic GmbH und ihre Werte. Da das Unternehmen ein familiäres und transparentes Umfeld bietet, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die gleiche Hands-on-Mentalität teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder innovative IT-Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zu beantworten und wie du die IT-Strategie an den Unternehmenszielen ausrichtest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie die Einarbeitung in das Team aussieht. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Unternehmens werden möchtest.
