Team Lead Purchasing (m/f/d)
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Team Lead Purchasing (m/f/d)

Köln Vollzeit 65000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle das Einkaufsteam für innovative Beschaffungsstrategien.
  • Arbeitgeber: RIMOWA, eine globale Lifestyle-Marke im LVMH-Konzern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Rabatte, betriebliche Altersvorsorge und Sportmitgliedschaften.
  • Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens mit einem ikonischen Luxusprodukt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Einkauf und Teamführung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.

Willkommen bei RIMOWA, der ersten deutschen Maison der LVMH-Gruppe. Wir sind eine globale Lifestyle-Marke mit der Mission, die wesentlichen Werkzeuge für ein Leben voller Reisen zu schaffen. Seit mehr als 125 Jahren widmen wir uns der Entwicklung einzigartiger Produkte, bei denen Funktionalität mit Luxus, Erbe mit Innovation und Handwerkskunst mit Design koexistiert. Bei RIMOWA glauben wir, dass große Ambitionen widerstandsfähige Begleiter erfordern. Deshalb werden unsere Werkzeuge mit Langlebigkeit im Hinterkopf geschaffen. Denn die bedeutungsvollsten Reisen dauern länger als einen Trip, sie dauern ein Leben lang. Bitte schließen Sie sich uns an, um Ihre eigene Entdeckung zu machen.

Wir suchen derzeit einen Team Lead Purchasing (m/w/d) für unser Head Office in Köln. Zu RIMOWAs Einkaufsteam in Köln gehören Sie, um die globalen Beschaffungsstrategien über den gesamten Lebenszyklus der Produkte zu definieren und umzusetzen. In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit den Bereichen Industrie, Qualität, Entwicklung und Supply Chain an allen Standorten sowie mit einem weltweiten Lieferantenpanel zusammen, um die besten Gesamtkosten für das Unternehmen zu erzielen.

Ihre Aufgaben:

  • Leiten, coachen und entwickeln des Einkaufsteams, um eine kollaborative und leistungsstarke Umgebung zu fördern
  • Leiten von Verbesserungsinitiativen im End-to-End-Lieferantenmanagementprozess, von der RFQ-Definition bis zur KPI-Überwachung
  • Fördern einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Qualitätsexzellenz
  • Koordinieren mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Industrie, Qualität, Entwicklung und Supply Chain, um sich auf Einkaufsziele abzustimmen
  • Als Sourcing/Projektkäufer (~30 %): Globale Beschaffungsstrategien entwerfen und implementieren, die mit Unternehmensrichtlinien und -zielen übereinstimmen
  • Lieferantenpanel definieren und verwalten, einschließlich der Integration neuer Lieferanten basierend auf KPIs
  • Lieferantenbeziehungen fördern und verbessern, um optimale Leistungen in Bezug auf Kosten, Lieferung, Qualität und Projektausführung zu erzielen
  • Effizienten End-to-End-Lieferantenmanagementprozess entwickeln und aufrechterhalten, von der Musterung bis zur kommerziellen Einführung
  • Kostenmodelle von unten nach oben erstellen, um Intelligenz über die Kostenstrukturen der Lieferanten aufzubauen und effektive Verhandlungen während der Verträge zu ermöglichen
  • Lieferantenleistung überwachen und kontinuierlich verbessern
  • Nachhaltige Maßnahmen zur Reduzierung der CO2-Emissionen identifizieren, dokumentieren und vorantreiben
  • End-to-End-Lieferantenmanagementprozess über Projektlebenszyklen hinweg umsetzen, einschließlich Nachverfolgung von Angebotsanfragen (RFQ), Homologation und Geschäftsauszeichnungen
  • Logik der Gesamtkostenbetrachtung (TCO) auf Geschäftsauszeichnungen, Make-or-Buy-Entscheidungen und Neuausschreibungsinitiativen zusammen mit dem Industrieteam anwenden
  • Mit dem Qualitätsteam zusammenarbeiten, um Lieferanten vor Geschäftsauszeichnungen zu bewerten und zu prüfen

Ihr Profil:

  • Universitätsabschluss in Einkaufsmanagement oder Ingenieurwesen
  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung als Einkäufer oder Kosteningenieur in industriellen Bereichen
  • Nachgewiesenes Wissen über mehrere industrielle Märkte (z.B.: Aluminium, Kunststoffe, Textilien), vom Rohmaterial bis zum fertigen Produkt, einschließlich Maschinen und Prozessen
  • Exzellente Fähigkeiten und mehrere Jahre Erfahrung in der Führung von Teams
  • Starke Projektmanagementfähigkeiten, einschließlich der Entwicklung von Aktionsplänen, Identifizierung von Ergebnissen und Präsentation von Ergebnissen
  • Nachgewiesene analytische Fähigkeiten und Leidenschaft für Daten mit großem Augenmerk auf Details sowie nachgewiesene Fähigkeit, Daten zu sammeln, zu hinterfragen, herauszufordern und zu analysieren als Grundlage für Kostenmodellierung und Entscheidungsfindung
  • Begeisterte Verhandlungsfähigkeiten und Vertragskenntnisse, hohe Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit starken Überzeugungs- und Einflussfähigkeiten
  • Fähigkeit, sich in einem sich verändernden Umfeld anzupassen und zwischen strategischen und praktischen Aktivitäten zu navigieren
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Unsere Vorteile:

  • 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  • RIMOWA Essential Cabin Koffer als Geschenk nach der Probezeit
  • Unternehmensleistungen und 30 % Rabatt auf das RIMOWA-Sortiment
  • Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberbeitrag oder anderen kapitalbildenden Leistungen
  • Tolle Kantine mit frisch zubereitetem und erschwinglichem Essen
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Ticket für öffentliche Verkehrsmittel & Jobrad (teilweise subventioniert)
  • Internationales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb von LVMH

Die Feier unserer inklusiven und vielfältigen Kultur ist Teil der DNA von RIMOWA. Wir wissen, dass unser Geschäft gedeihen kann, wenn wir über vielfältige Talente mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Kompetenzen in jedem der Länder, in denen wir tätig sind, verfügen und um unsere breite Verbraucherschaft widerzuspiegeln. Wir betrachten Vielfalt als einen der Schlüsselfaktoren, die unserem Geschäft helfen, zu wachsen.

Team Lead Purchasing (m/f/d) Arbeitgeber: Inside Lvmh

RIMOWA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Köln nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der globalen LVMH-Gruppe. Mit 30 Tagen Urlaub, einem großzügigen Unternehmenspensionsplan und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert RIMOWA eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Inside Lvmh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Purchasing (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Marke und erhöht deine Chancen, von den Personalverantwortlichen wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Purchasing (m/f/d)

Führungskompetenz
Einkaufsmanagement
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
KPI-Überwachung
Lieferantenmanagement
Kostenmodellierung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Anpassungsfähigkeit
Kenntnisse in verschiedenen Industrien
Qualitätsmanagement
Englisch- und Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, wenn du dir unsicher bist!

Verbindung zur Stelle herstellen!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du perfekt zu uns und der Position passt. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen übereinstimmen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inside Lvmh vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von RIMOWA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Team Lead Purchasing umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Verbesserungsinitiativen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Kenntnis der Lieferantenbeziehungen

Informiere dich über die wichtigsten Lieferanten und Märkte, mit denen RIMOWA arbeitet. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du bestehende Beziehungen verbessern und neue Lieferanten integrieren würdest, um die Gesamtbetriebskosten zu optimieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Herausforderungen im Einkauf sind immer gut!

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