Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite arbeitssuchende Menschen auf ihrem Weg in den Job.
- Unternehmen: Innovatives, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Wertschätzung der Teilnehmer.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und gute Erreichbarkeit mit ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und unterstütze sie bei der Jobsuche.
- Qualifikationen: Erfahrungen im Personalwesen oder Coaching sind von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Insignio Corporate Community GmbH ist eine unabhängige, inhabergeführte, mittelständische Gesellschaft, die im Jahr 2008 gegründet wurde und im Unternehmensverbund der Insignio-Gruppe arbeitet. Grundlage sind langjährige Erfahrungen, umfassende Kompetenzen, fundiertes Know-how und vielfältige Kontakte in den Bereichen Publishing, Consulting und Coaching. Unser spezieller Fokus liegt auf der Konzeption und Durchführung von innovativen Arbeitsmarkt-Dienstleistungen, die wir in Projekten und Maßnahmen für die Bundesagentur für Arbeit und für die Jobcenter bundesweit erbringen.
Für unsere Coachingcenter in Böblingen und Horb am Neckar suchen wir kompetente neue Fachkräfte. Sie beraten, betreuen und begleiten arbeitsuchende Kund/innen des Jobcenters und der Agentur für Arbeit mit dem Ziel, sie in Arbeit oder Ausbildung zu vermitteln. Es geht darum, die Stärken und Potenziale Ihrer Teilnehmer/innen zu erkennen, Hürden bei der Arbeitsaufnahme zu überwinden und gute Jobs für sie zu finden. Sie arbeiten im Einzelcoaching und beraten Ihre Teilnehmer/innen individuell - von der Standortbestimmung und Kompetenzfeststellung über die gemeinsame Erstellung aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen und das Bewerbungstraining bis zur Suche nach passenden Jobs und die Stabilisierung nach der Beschäftigungsaufnahme. Grundlage Ihrer Tätigkeit sind AVGS- und Vergabemaßnahmen.
Hilfreich sind Kenntnisse und Erfahrungen im Personalwesen, in der Personaldienstleistung oder in der Arbeitsverwaltung, z. B. als Vermittlungsfachkraft oder persönlicher Ansprechpartner. Im Idealfall haben Sie eine Coachingausbildung absolviert oder den AdA-Schein erworben. Wir geben auch Berufsanfängern und Quereinsteigern eine Chance, wenn sie Leistungsbereitschaft und Talent im Umgang mit anderen Menschen mitbringen. Führerschein und Pkw sind nicht erforderlich.
Es erwartet Sie ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien, das durch seine innovativen Projekte und Maßnahmen bei Jobcentern und Arbeitsagenturen einen hervorragenden Ruf hat. Sie arbeiten »dicht am Menschen« und erfahren vielfach die Wertschätzung Ihrer Teilnehmer/-innen für die persönliche Stabilisierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt. Alle Standorte sind mit dem ÖPNV gut zu erreichen und mit einer modernen Infrastruktur ausgestattet. Wir bieten Ihnen außerdem individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
Rückfragen, Bewerbungen an Dr. Wolfgang Reister, Insignio Corporate Community GmbH, Herrnberchtheim, Im Ammental 49, 72558 Ippesheim, Telefon 09339 / 98 9 9 830, Fax 09339 / 98 9 9 831, E-Mail wolfgang.reister@insignio.eu, www.insignio.eu. Bewerbungsarten: schriftlich, E-Mail, telefonisch. Geforderte Unterlagen: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse.
Sozialpädagoge/-in als Coach (m/w/d) für arbeitssuchende Menschen Arbeitgeber: Insignio Corporate Community GmbH
Die Insignio Corporate Community GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bad Wildbad und Freudenstadt nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. Durch individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und die enge Zusammenarbeit im Coachingbereich haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Stabilisierung und Integration von arbeitssuchenden Menschen beizutragen.
Kontaktdaten:
Insignio Corporate Community GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge/-in als Coach (m/w/d) für arbeitssuchende Menschen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum dir die Unterstützung von arbeitssuchenden Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge/-in als Coach (m/w/d) für arbeitssuchende Menschen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Coaching und wie du arbeitssuchenden Menschen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich für die Position als Sozialpädagoge/-in qualifizieren. Wir lieben es, wenn du deine Stärken und Erfolge hervorhebst!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Insignio Corporate Community GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Insignio Corporate Community GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, was sie tun.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Stelle als Coach viel mit individueller Beratung zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast, um Hürden zu überwinden.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es entscheidend, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Antworten auf häufige Interviewfragen zu verfeinern.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die die Teilnehmer/innen in den Coachingprogrammen haben, oder nach den Zielen des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
