Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung und Projektakquise im Bereich Agri-Photovoltaik.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Agri-PV mit flexibler Arbeitsweise.
- Vorteile: Dynamisches Umfeld und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem zukunftsorientierten Sektor.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit innovativen Energielösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung und Beziehungsaufbau zu Landwirten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ein führendes Unternehmen in der Agri-Photovoltaik mit Sitz in Lausanne sucht einen Sales und Business Development Manager (m/w/d) für die Deutschschweiz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Geschäftsentwicklung und Projektakquise im Bereich Agri-PV.
Sie sollten über mehr als 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb verfügen sowie die Fähigkeit haben, Beziehungen zu Landwirten aufzubauen. Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitsweise und ein dynamisches Umfeld.
Agri-PV Sales & Business Growth Lead (Deutschschweiz) Arbeitgeber: Insolight SA
Als führendes Unternehmen in der Agri-Photovoltaik bietet unser Standort in Lausanne nicht nur ein dynamisches und flexibles Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit schätzt, und bieten unseren Mitarbeitern die Chance, aktiv zur nachhaltigen Energiezukunft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Agri-PV Sales & Business Growth Lead (Deutschschweiz) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Agri-PV-Branche zu knüpfen. Sprich mit Landwirten und anderen Fachleuten, um mehr über ihre Bedürfnisse zu erfahren und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Geschäftsentwicklung voranzutreiben.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit im Bereich Agri-PV.
✨Tipp Nummer 4
Verfeinere deine Verkaufsfähigkeiten! Übe, wie du überzeugende Argumente für die Vorteile von Agri-PV präsentieren kannst. Das wird dir helfen, Vertrauen bei Landwirten aufzubauen und sie von deinen Lösungen zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agri-PV Sales & Business Growth Lead (Deutschschweiz) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen im Vertrieb und in der Agri-PV hervor, um uns zu zeigen, dass du die perfekte Wahl bist.
Erzähl uns von deinen Erfolgen!:Wir lieben es, von deinen bisherigen Erfolgen zu hören! Teile konkrete Beispiele, wie du Beziehungen zu Landwirten aufgebaut hast oder Projekte erfolgreich akquiriert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Insolight SA vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Agri-Photovoltaik vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die Landwirte in diesem Sektor haben.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Beziehungen zu Kunden oder Partnern aufgebaut hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der gut mit Landwirten kommunizieren kann, also zeige deine Fähigkeiten in der Beziehungspflege.
✨Erfolge präsentieren
Hebe deine Erfolge im Vertrieb hervor, insbesondere solche, die messbare Ergebnisse zeigen. Bereite konkrete Zahlen und Beispiele vor, um zu demonstrieren, wie du das Geschäft in der Vergangenheit wachsen lassen hast.
✨Flexibilität betonen
Da das Unternehmen eine flexible Arbeitsweise bietet, sei bereit, über deine Erfahrungen in dynamischen Umgebungen zu sprechen. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und in der Lage, schnell auf Veränderungen zu reagieren.
