Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, um innovative KI-Lösungen im Einzelhandel erfolgreich umzusetzen.
- Arbeitgeber: Instacart, ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit mit gelegentlichen Reisen für Store-Besuche und Partner-Meetings.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Kundenservice oder Account Management, idealerweise im Einzelhandel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 131000 - 165500 € pro Jahr.
Wir transformieren die Lebensmittelindustrie. Bei Instacart laden wir die Welt ein, Liebe durch Essen zu teilen, denn wir glauben, dass jeder Zugang zu den Lebensmitteln haben sollte, die er liebt, und mehr Zeit haben sollte, um sie gemeinsam zu genießen. Wo andere einen einfachen Bedarf an Lebensmittellieferungen sehen, sehen wir spannende Komplexität und endlose Möglichkeiten, die unterschiedlichen Bedürfnisse unserer Gemeinschaft zu bedienen. Wir arbeiten daran, einen wesentlichen Service bereitzustellen, auf den Kunden angewiesen sind, um ihre Lebensmittel und Haushaltswaren zu erhalten, während wir auch sichere und flexible Verdienstmöglichkeiten für Instacart Personal Shopper anbieten. Instacart ist für Millionen von Menschen zu einer Lebensader geworden, und wir bauen das Team auf, das unseren Einkaufswagen vorantreibt.
Instacart ist ein Flex First-Team. Es gibt keinen einheitlichen Ansatz dafür, wie wir unsere beste Arbeit leisten. Unsere Mitarbeiter haben die Flexibilität zu wählen, wo sie ihre beste Arbeit leisten – ob von zu Hause, aus einem Büro oder ihrem Lieblingscafé – während sie verbunden bleiben und Gemeinschaft durch regelmäßige persönliche Veranstaltungen aufbauen.
Überblick: Das Customer Success-Team von Instacart arbeitet mit Einzelhändlern zusammen, um Capers KI-Lösungen im Geschäft – wie intelligente Einkaufswagen und computer vision-gestützte Erlebnisse – in großem Maßstab zum Leben zu erwecken. Als Senior Customer Success Manager werden Sie messbare Ergebnisse für unsere Einzelhandelspartner von der Pilotphase bis zur landesweiten Einführung vorantreiben und sicherstellen, dass Geschäfte, Käufer und Betreiber jeden Tag greifbaren Wert sehen.
In dieser Rolle werden Sie als vertrauenswürdiger Berater für Einzelhandelsleiter fungieren und funktionsübergreifend mit Produkt, Technik und Vertrieb zusammenarbeiten. Sie werden helfen, wie Instacart und Caper operative Exzellenz in Geschäften liefern, die Stimme des Kunden vertreten und zum strategischen Wachstum beitragen.
Diese Rolle ist remote in den USA und Kanada und umfasst gelegentliche Reisen zu Geschäftsbesuchen, Pilotprojekten und Partnerbesprechungen.
Über die Stelle:
- Verantwortung für ein Portfolio von Unternehmens-Einzelhandelskunden unter Verwendung von Capers KI-Lösungen im Geschäft; Aufbau starker Beziehungen zu Einzelhandelsvertretern zur Förderung von Adoption, Expansion und Erneuerungen.
- Als vertrauenswürdiger Berater für Einzelhandelsmanager, Direktoren und funktionsübergreifende Kollegen fungieren und strategische Beratung zu Geschäftsabläufen, Änderungsmanagement und Wertrealisierung bieten.
- Unterstützung bei End-to-End-Einführungen – vom Pilotdesign bis zur regionalen oder landesweiten Skalierung – in Zusammenarbeit mit Produkt, Technik, Vertrieb und Betriebsabläufen; Beitrag zu Erfolgsmessungen, Meilensteinen und Risikominderungsplänen.
- Pflege und Verfeinerung von Playbooks, Gesundheitsbewertungen und QBR-Zyklen; Prognose der Kontogesundheit und Bereitstellung von Kundenfeedback, das Produkt-Roadmaps und Priorisierungen informiert.
- Leitung der Lösung funktionsübergreifender Eskalationen, die Hardware, Software und Geschäftsabläufe betreffen; Beitrag zu Nachbesprechungen und Umsetzung präventiver Verbesserungen.
- Quantifizierung des ROI (z.B. Arbeitsersparnis, Durchsatz, Warenkorbgröße) und Präsentation der Ergebnisse für Einzelhandelsvertreter; Unterstützung mehrjähriger kommerzieller Strategien und Gespräche über Expansion.
- Reisen bis zu 30 % für Vor-Ort-Geschäftsbesuche, Pilotunterstützung und Partnerbesprechungen nach Bedarf.
Über Sie:
Mindestens Anforderungen:
- 6+ Jahre Erfahrung im Customer Success, Account Management oder Consulting für B2B-Technologie, davon 3+ Jahre Unterstützung von Unternehmens-Einzelhandelskunden.
- Nachweisliche Erfolge im Management von Beziehungen zu Führungskräften und Erneuerungen für strategische Konten mit erheblichem jährlichem Vertragswert.
- Praktische Erfahrung in der Bereitstellung oder Unterstützung von Einzelhandelstechnologie im Geschäft (z.B. POS, Computer Vision, intelligente Einkaufswagen, Selbstbedienungskassen, IoT) an mehreren Standorten.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Mitwirkung an komplexen Rollouts und Programmen, einschließlich Pilotunterstützung, Änderungsmanagement und Betriebsbereitschaft.
- Kenntnisse in CRM- und Erfolgstools (z.B. Salesforce, Gainsight) zur Verwaltung von Gesundheit, Prognosen und QBRs.
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Betriebsabläufen oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- Bereitschaft zu reisen bis zu 30 % innerhalb Nordamerikas.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung mit KI/ML oder Computer Vision-Produkten in einer Einzelhandelsumgebung.
- Hintergrund in der Unterstützung von Hardware-Software-Bereitstellungen und Koordination mit Außendienst- oder Geschäftsoperationsteams.
- Analytische Kenntnisse mit Tools wie Looker oder Tableau; SQL-Kenntnisse zur Erstellung/Interpretation von Dashboards und Quantifizierung des ROI.
- Erfahrung in der Unterstützung von Programmen, die von der Pilotphase bis zu 50+ Geschäftsbereitstellungen skalieren, und Mitwirkung am Änderungsmanagement auf Unternehmensebene.
- Kommerzielle Kenntnisse in Bezug auf Erneuerungen, SOWs und Gespräche über Expansion; Sicherheit beim Präsentieren vor Führungskräften auf Direktor-Ebene.
- Nachweisliche Erfolge bei der Mitwirkung an Produkt- und Engineering-Roadmap-Gesprächen durch strukturiertes Kundenfeedback.
Instacart bietet wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen an jedem Standort, an dem unsere Mitarbeiter arbeiten. Diese Rolle ist remote und die Grundvergütung für einen erfolgreichen Kandidaten hängt von seinem festen Arbeitsort ab. Angebote können je nach Erfahrung und erforderlichen Fähigkeiten variieren. Darüber hinaus ist diese Rolle für einen neuen Aktienzuschuss sowie jährliche Auffrischungszuschüsse berechtigt.
Senior Customer Success Manager, Caper Arbeitgeber: Instacart
Kontaktperson:
Instacart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Customer Success Manager, Caper
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet erscheinst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen und wie sie mit den Werten von Instacart übereinstimmen. Lass uns gemeinsam deine Story so gestalten, dass sie Eindruck hinterlässt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen abzuheben. Lass uns diesen Schritt gemeinsam gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Customer Success Manager, Caper
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das haben, was sie tun, also lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Rolle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine bisherigen Erfolge im Bereich Customer Success dir helfen werden, bei Instacart einen Unterschied zu machen.
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst, die wir brauchen, um dich kennenzulernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instacart vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Lebensmitteleinzelhandel vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die Instacart und Caper in dieser dynamischen Branche begegnen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Zielen des Customer Success Teams oder wie Instacart die Kundenbindung in Zukunft verbessern möchte.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Rolle remote ist, betone deine Fähigkeit, in verschiedenen Umgebungen effektiv zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich remote gearbeitet hast und wie du die Kommunikation und Zusammenarbeit aufrechterhältst.