Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Software-Ingenieuren und entwickle unsere hochleistungsfähige Simulationsplattform.
- Unternehmen: InstaDeep, ein innovatives Unternehmen im Bereich KI und Simulation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und innovativen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit modernster Technologie und einem talentierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, Führungskompetenz und Kenntnisse in C++.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Bei InstaDeep sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen Senior Software Engineer, der unser dynamisches Team von C++-Ingenieuren leitet, das an Simulation und Optimierung arbeitet. Als Führungskraft werden Sie nicht nur Anleitung und Mentoring für ein talentiertes Team von Softwareingenieuren bieten, sondern auch selbst aktiv in den Code eintauchen. Ihre doppelte Rolle als People Manager und praktischer technischer Experte wird entscheidend sein, um die Richtung und Vision unserer leistungsstarken Simulationsplattform zu gestalten und deren kontinuierliches Wachstum und Optimierung sicherzustellen. Ihre Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass unsere Plattform ein Branchenführer bleibt und unsere KI-Teams bei ihrer Innovationssuche unterstützt. In enger Zusammenarbeit mit unseren Forschern und Ingenieuren werden Sie die strategische Roadmap für die Plattform festlegen und sicherstellen, dass unsere Lösungen robust, skalierbar und von höchster Qualität sind.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Leiten, Mentoren und Managen eines Teams von Softwareingenieuren, um deren berufliches Wachstum und kontinuierliche Entwicklung sicherzustellen.
- Entwerfen und Überwachen der Entwicklung und Verbesserung unserer hauseigenen leistungsstarken Simulationsplattform.
- Technische Richtung festlegen und die Einhaltung von Best Practices in der Softwareentwicklung mit starkem Fokus auf automatisiertes Testen sicherstellen.
- Mit Forschern zusammenarbeiten, um deren Bedürfnisse zu verstehen und strategisch optimale Lösungen zu entwickeln.
- Neue Technologien und Werkzeuge nach Bedarf bewerten und einführen.
- Als technischer Ansprechpartner für das Team fungieren und mit anderen Abteilungen und Stakeholdern kommunizieren.
Anforderungen:
- Fortgeschrittene Ausbildung in Informatik oder gleichwertig.
- Nachgewiesene Führungserfahrung mit starkem technischem Hintergrund.
- Beherrschung von OOP, SOLID-Prinzipien und Entwurfsmustern.
- Starkes Verständnis von algorithmischem Denken, Datenstrukturen und Softwaredesign.
- Nachgewiesene Erfahrung mit Profiling-Tools (GPU, CPU, Speicher, Garbage Collection).
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Fähigkeit, mehrere Projekte und Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu jonglieren.
Wünschenswert:
- Expertise in modernem C++ (C++17, C++20).
- Vertrautheit mit maschinellem Lernen.
- Erfahrung in der Mitwirkung, Pflege oder dem Aufbau von Open-Source-Projekten.
- Tiefgehendes Wissen in paralleler und hochleistungsfähiger Datenverarbeitung.
- Kenntnisse in TDD, BDD und/oder DDD.
Senior Software Engineer (Simulation) Arbeitgeber: InstaDeep
InstaDeep ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der dynamischen Tech-Umgebung von [Standort], fördert InstaDeep eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung. Hier haben Sie die Chance, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden und kreativen Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer (Simulation) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Leuten zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen dafür zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht!
✨Tipp Nummer 4
Bereite Fragen für dein Vorstellungsgespräch vor! Zeige Interesse an der Firma und der Rolle, indem du klärende Fragen stellst. Wir unterstützen dich dabei, die richtigen Fragen zu formulieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (Simulation) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den gesuchten Qualifikationen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei InstaDeep vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten von InstaDeep vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du das Team und die Plattform weiterentwickeln kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu C++, OOP und Software-Design-Prinzipien. Übe, wie du deine Lösungen erklärst und dabei auf Best Practices eingehst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit Profiling-Tools demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Mentoring und in der Teamleitung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team unterstützt hast, um ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der strategischen Ausrichtung der Plattform interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Technologien, die sie in Zukunft einführen möchten. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
