Liferay Developer (m/w/d)

Liferay Developer (m/w/d)

München Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Digital Experience Lösungen mit Liferay DXP und arbeite in agilen Teams.
  • Unternehmen: spheos GmbH - ein innovatives Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle innovative Lösungen für namhafte Kunden.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Liferay und Web-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du bist interessiert an der Stelle als Liferay Developer (m/w/d) bei spheos GmbH? Bitte beachte, dass für diese Stelle eine EU-Arbeitserlaubnis erforderlich ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend.

Dein Einstieg bei spheos

  • Von Anfang an verantwortungsvolle, eigenständige Aufgaben in Projekten, in denen Du Dich weiterentwickeln kannst - in familiärer Atmosphäre.
  • Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege, flexible Arbeitszeiten und -orte.
  • Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum.
  • Regelmäßiger Wissensaufbau und -austausch in Brownbag Sessions/Lab-Days und Spaß bei Team-Events.

Tätigkeiten

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du konzipierst und entwickelst moderne Digital Experience Lösungen auf Basis moderner CMS- und Portalplattformen für und mit unseren Kunden auf Liferay DXP.
  • In technologisch anspruchsvollen Projekten trägst du maßgeblich zur Entwicklung moderner Architekturen bei und gibst mit deinem fundierten Fachwissen und Know-how der unterschiedlichsten Technologien neue Impulse.
  • Du entwickelst agil in interdisziplinären Teams aus Entwicklern (Frontend/Backend), UX/UI Designern, Scrum Master und Product Owner und schaust gerne über den Tellerrand.
  • Du übernimmst Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich, Deine Teamkollegen, hast Spaß am Mentoring von Kollegen und willst die Kultur von spheos maßgeblich mitbestimmen.
  • Du gehst gerne neue Wege in der Entwicklung, kennst aktuelle Trends und stellst Altbewährtes infrage.

Anforderungen

Das bringst du mit:

  • Du bringst mindestens 3 Jahre Projekterfahrung in der Softwareentwicklung mit Liferay, Applikationsservern und Datenbanken, sowie in Web-Technologien mit.
  • Du kennst Dich mit CI/CD-Tools, Containerisierung und Cloud-Technologien aus.
  • Erfahrungen in der Konzeption und Weiterentwicklung von (Headless-)CMS- und Portalsystemen sind ein Plus.
  • Du bist Entwickler mit Herzblut und begeisterst Dich für aktuelle Trends in der Web- und Software-Entwicklung.
  • Du verstehst Coding als Handwerk, hast den Anspruch als Experte aufzutreten und bist stets daran interessiert, hohe Code-Qualität zu generieren.
  • Du hast ein agiles Mindset, sprichst fließend Deutsch und sehr gut Englisch.
  • Du kommunizierst gerne und arbeitest (bevorzugt) selbst organisiert im Team mit Kunden und Kollegen.

Team

Im Projekt bist Du Teil des Teams, wie in den Aufgaben der Stelle beschrieben. Wir verstehen uns als IT Consultants mit Expertise aus den verschiedenen Bereichen, i.e. Enterprise Software Development. Im Organisations-Kontext bist Du Teil eines überwiegend eigenständig organisierten, selbstverantwortlichen Teams - das Team bereichert und begeistert sich gerne gegenseitig und wertschätzt Spaß an sowohl der Team-, als auch Eigen-Entwicklung. Wir sind offen, flexibel und schreiben MITEINANDER groß.

Bewerbungsprozess

Transparenz ist uns wichtig. Deshalb geben wir Dir hier einen klaren Überblick über unseren Bewerbungsprozess – wertschätzend und auf Augenhöhe.

  • Sichtung Deiner Unterlagen: Wir prüfen Deine Bewerbung sorgfältig und melden uns zeitnah bei Dir zurück.
  • Kennenlern-Gespräch (ca. 30 Minuten): Erstes Interview mit dem Business Unit Lead (Deiner zukünftigen Führungskraft) und der Personalentwicklung.
  • Vertiefendes Gespräch (ca. 1,5 Stunden): Austausch zu fachlichen Themen sowie Kennenlernen des Teams (inkl. Crew-Mitglied) und ggf. unseres CEOs.
  • Entscheidung: In der Regel treffen wir danach eine finale Entscheidung. In einzelnen Fällen ergänzen wir ein drittes Gespräch, z.B. mit einer kleinen Aufgabe.

Über das Unternehmen

Wir planen und entwickeln benutzerzentrierte Online-Plattformen für Unternehmen und unterstützen sie dabei, ihre Geschäftsprozesse zu digitalisieren. Diese Lösungen mit einer individuell überzeugenden User-Experience und einfach nutzbaren Online-Services zukunftsorientiert zu konzipieren, agil zu realisieren und zu betreuen, ist unsere Stärke. Dazu zählen neben Self Service-Plattformen und Vertriebs-, E-Commerce- und Chatbot-Lösungen auch Corporate Websites. Mit der umfassenden Erfahrung aus zahlreichen Online-Projekten beraten wir Unternehmen nicht nur bei der Auswahl der richtigen Plattform, sondern hinterfragen auch deren Anforderungen, zeigen zukünftige Entwicklungen auf und entwickeln innovative Lösungen, z.B. mit Conversational AI. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir Online-Plattformen, die unterschiedlichste Anforderungen abbilden und immer einen messbaren Nutzen für deren Business und Anwender erzielen. Diese Ziele haben wir gemeinsam mit unseren Kunden im Fokus: Kundenerwartungen erfüllen durch eine optimierte User Experience, mehr Umsatz generieren mit Neu- und Bestandskunden durch verbesserte Vertriebs- und Geschäftsprozesse, Kosten reduzieren durch Automatisierung, Self Services und Conversational AI. Seit 2003 sammeln wir umfassende Erfahrung - aus >250 Online-Projekten für mehr als 100 Kunden. Führende Unternehmen aus allen Branchen vertrauen auf unsere Expertise, wie zum Beispiel msg, Konrad Adenauer Stiftung, die Stadt Kempten (Allgäu), Bühler, KfW Bankengruppe, VHV Versicherungen, DAAD, Dr. Becker Klinikgruppe und Voith. Mit unseren Partnern arbeiten wir seit vielen Jahren eng zusammen. Wir bieten Erfahrung und Qualität auf Basis der führenden Systeme von Liferay, Magnolia, Cognigy, Crownpeak (ehem. e-spirit) und OpenText.

Liferay Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Instaffo GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Eigenverantwortung und Teamarbeit setzt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und die persönliche Weiterentwicklung, während du an spannenden Infrastruktur- und Security-Projekten arbeitest. Zudem hast du die Chance, dich zum Deputy Architect weiterzuentwickeln und deine technischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Team auszubauen.

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Kontaktdaten:

Instaffo GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Liferay Developer (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze lokale Tech-Meetups

Geh zu lokalen Tech-Meetups oder Hackathons in deiner Nähe! Hier triffst du nicht nur Gleichgesinnte, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und kannst deine Programmierfähigkeiten im direkten Kontakt zeigen.

✨Engagiere dich in Open-Source-Projekten

Beteilige dich an Open-Source-Projekten auf Plattformen wie GitHub. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten, und vielleicht kommt der ein oder andere Recruiter über dein Profil auf dich zu!

✨Wende dich direkt an Instaffo GmbH

Wenn dir Instaffo GmbH ins Auge fällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen! Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine LinkedIn-Nachricht kann viel bewirken und zeigt deine Motivation für die Teilzeitstelle.

✨Schau nach Teilzeit-Stellenangeboten auf spezialisierten Plattformen

Nutze Online-Jobportale, die sich auf Teilzeitstellen im Bereich Software-Entwicklung spezialisiert haben. Oft haben diese Plattformen Angebote, die nicht in den größeren Jobbörsen zu finden sind!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Liferay Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Liferay DXP
Softwareentwicklung
Web-Technologien
CI/CD-Tools
Containerisierung
Cloud-Technologien
Headless-CMS

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine Projekte!:In der Software-Entwicklung sind praktische Erfahrungen oft wichtiger als alles andere. Nutze deinen Lebenslauf, um spannende Side-Projects oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hervorzuheben. Links zu deinem GitHub-Profil oder zu Code-Repositories geben uns einen tollen Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Stil.

Kenn dein Tech-Stack!:Mach in deinem Lebenslauf eine klare Auflistung deines Tech-Stacks. Zeig uns, welche Programmiersprachen, Frameworks oder Tools du beherrschst. Schulungen und Zertifikate sind auch super wichtig, also vergiss nicht, diese aufzuführen, wenn sie relevant sind!

Erläutere deine Lernziele:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, erzähl uns im Anschreiben, was du dir von dieser Rolle erhoffst. Überlege, welche Skills du entwickeln möchtest und wie du dich in unser Team einbringen kannst. Dein Potenzial und deine Motivation sind für uns genauso wertvoll wie Erfahrungen!

Sei konkret!:Halte dein Anschreiben kurz und knackig, aber prägnant. Vermeide Floskeln und konzentriere dich darauf, wie du zur Vision von Instaffo GmbH beitragen kannst. Ein bisschen Leidenschaft für Software-Entwicklung und unser Produkt wird bestimmt nicht schaden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instaffo GmbH vorbereitet

✨Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Programmiersprachen und Frameworks vertraut, die für Liferay Developer (m/w/d) bei Instaffo GmbH relevant sind. Sei bereit, dein Wissen über bestimmte Technologien oder Tools zu demonstrieren, die im Portfolio zur Anwendung kommen könnten. Wenn du z.B. mit React oder Python arbeitest, nenn konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten.

✨Portfolio ist King

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird dein Portfolio besonders wichtig sein. Zeige nicht nur die Projekte, die du gemacht hast, sondern gehe auch darauf ein, wie du bei jedem Projekt deinen Beitrag geleistet hast. Erkläre die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Technologien, die du eingesetzt hast, damit Instaffo GmbH sieht, wie du ein Mehrwert für das Team bist.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen oder sogar Coding-Challenges im Interview. Diese könnten Aufgaben wie algorithmisches Denken oder Problemlösungen umfassen. Übe mit Online-Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherzustellen, dass du bereit bist, unter Druck zu denken und Lösungen schnell zu präsentieren.

✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Teilzeitposition handelt, wird von dir erwartet, dass du Motivation zeigst und lernbereit bist. Betone im Gespräch, dass du nicht nur kurzfristig arbeiten möchtest, sondern auch an persönlichem Wachstum interessiert bist. Sprich darüber, wie du dir vorstellen kannst, dass du bei Instaffo GmbH weiter lernen und dich entwickeln kannst.