Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Backend-Entwicklung und entwickle innovative cloud-native Lösungen.
- Unternehmen: Milestone Consult, ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit familiärem Umfeld.
- Vorteile: Spannende Projekte, modernes Arbeitsumfeld und vielfältige Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein starkes Team und Spaß an der Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an cutting-edge Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in .NET, Azure und technische Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
- Du bist interessiert an der Stelle als Backend Technical Lead . NET / Azure (m/w/d) bei
- Milestone Consult Gmb H
- Bitte beachte, dass für diese Stelle eine
Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Sprache
- Deutsch - Verhandlungssicher (C2)
- Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung als Senior Backend Developer, Technical Lead oder Software Architect.
- Sehr gute Kenntnisse in C#, ASP. NET Core und modernen . NET-Versionen.
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von REST APIs und skalierbaren Backend-Systemen.
- Kenntnisse in Datenmodellierung und relationalen Datenbanken; Cosmos DB von Vorteil.
- Erfahrung mit Azure Functions, Service Bus und weiteren Azure-Diensten.
- Know-how in Containerisierung, Cloud-native Development und Azure Dev Ops.
- Erfahrung mit automatisierten Tests, CI/CD, Logging, Monitoring und Observability.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in der technischen Führung von Entwicklungsteams.
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).
- Tätigkeiten
- Technische Führung der Backend-Entwicklung mit Fokus auf Qualität, Stabilität und Produktionsreife.
- Übersetzung von Architekturvorgaben in technische Arbeitspakete und Entwicklungsrichtlinien.
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Backend-Services und REST APIs auf Basis von . NET und Azure.
- Gestaltung cloud-nativer Lösungen unter Nutzung relevanter Azure-Plattformdienste.
- Erstellung von Referenzimplementierungen sowie Definition und Durchsetzung von Coding Standards.
- Durchführung von Code Reviews sowie Coaching und Mentoring der Entwickler.
- Sicherstellung von Softwarequalität durch Testautomatisierung, CI/CD und Best Practices.
- Unterstützung bei Fehleranalyse, Performanceoptimierung sowie produktionsreifen Releases.
- Identifikation technischer Risiken und Sicherstellung einer konsistenten Umsetzung über alle Entwickler hinweg.
- Team
Gemeinsam gestalten Ara Com, IDV, Milestone und Auel die digitale Zukunft, indem wir Individualsoftwarelösungen für unsere Kunden realisieren und diesen kompetent und zuverlässig zur Seite stehen.
Mit innovativen Lösungen, spannenden Projekten und einem starken Team bieten wir vielfältige Karrierechancen in einer modernen Unternehmensgruppe.
Über das Unternehmen
Viele Wege führen nach Rom … und zu Milestone Consult.
Unsere Meilensteine kommen mit den unterschiedlichsten Vorkenntnissen und Lebensläufen zu uns, steht doch der Spaß an der Arbeit und der Wille, im Team Großes erreichen zu wollen, für uns im Vordergrund.
Milestone Consult ist ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit 75 Mitarbeitern am westlichen Rande des Ruhrgebiets, spezialisiert auf Konzeption, Umsetzung und den Support innovativer Lösungen aus den Bereichen Softwareentwicklung sowie Business Intelligence.
Seit 1989 sind wir am Markt tätig und widmen uns seither der Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
Wir legen großen Wert auf ein familiäres Umfeld und Spaß an der Arbeit.
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Backend Technical Lead .NET / Azure (m/w/d) Arbeitgeber: Instaffo
PRODYNA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf moderne Technologien und individuelle Betreuung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, was es zu einem idealen Ort für Fachkräfte im Bereich Azure-Infrastruktur macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Backend Technical Lead .NET / Azure (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Instaffo bewerben
Viele Unternehmen, wie Instaffo, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Technical Lead .NET / Azure (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Instaffo und die ausgeschriebene Position Backend Technical Lead .NET / Azure (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instaffo vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Instaffo an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
