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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne Unternehmen für unsere Recruiting Plattform und coache juniorige SDRs.
- Arbeitgeber: Instaffo ist ein dynamisches Unternehmen mit über 80 Mitarbeitern, das stark wächst.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexibles Arbeiten, 800€ Development Budget und kostenlose Mittagessen.
- Warum dieser Job: Lerne modernen Vertrieb in einem ambitionierten Team und erlebe steiles Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung und starke rhetorische Fähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und moderne Tools wie Salesforce und Slack werden genutzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 58000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Mission: Gewinne Unternehmen für unsere Recruiting Plattform und gebe dein Wissen an juniorige SDRs weiter!
Dein Daily Doing: Das SDR Team ist das Herzstück unseres steilen Wachstums und ist verantwortlich für die erste Phase des Vertriebsprozesses. Du suchst anhand verschiedener Kriterien nach potentiellen Unternehmen und qualifizierst diese. Täglich trittst du mit Geschäftsführer:innen & Recruiting-Verantwortlichen telefonisch in Kontakt und überzeugst sie von Instaffo. Dein individueller Pitch repräsentiert hierbei exzellent unsere Plattform und unsere Wertversprechen. Sei verantwortlich, juniorige SDRs einzulernen, sie bei Bedarf zu coachen und gemeinsam erfolgreich zu sein. Du arbeitest eng mit unseren erfahrenen Software Sales Manager:innen zusammen und lernst täglich dazu. Unser starkes Team, die regelmäßigen Coachings sowie ein ausgezeichnetes Onboarding garantieren dir eine extrem steile Lernkurve und Gehaltsentwicklungen.
Gehaltsrange: Jahreszielgehalt 58.000-75.000 €/brutto (je nach Erfahrungslevel)
So überzeugst du:
- Du bist offen, rhetorisch stark und kannst Menschen überzeugen.
- Du hast Erfahrung in der Einwand- und Vorwandbehandlung.
- Du kannst Erfolg im Vertrieb vorweisen und hast mindestens 2 Jahre Erfahrung.
- Du bist ehrgeizig und digital affin.
- Du willst modernen Vertrieb lernen, leben und vermitteln.
- Du hast Lust auf Erfolg und Spaß an steilem Wachstum!
Team: Du arbeitest in einem ambitionierten Team von 15 Mitarbeiter:innen. Gemeinsam mit deinem Team setzt du Ziele in Form von quartalsweisen OKRs. Miteinander arbeitet ihr hybrid oder fully remote - das bedeutet, du kannst bis zu 100% die Woche remote arbeiten. Als Team arbeitet ihr vollkommen digital mit unseren Kunden. Ihr nutzt moderne Tools (Bspw. Salesforce, Slack, Asana), um effektiv und effizient zu arbeiten und zu kommunizieren. Bei Instaffo sind wir zurzeit etwas über 80 Mitarbeiter:innen und wollen gemeinsam erfolgreich wachsen.
Auszug aus unseren Benefits:
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Wähle dein Device (Mac/Windows/Linux)
- 800€/Jahr freies Development Budget und bis zu 3 Tagen zusätzlich für deine Entwicklung
- Steuerfreier Sachbezug von 600€/Jahr via Belonio oder Edenred Kreditkarte
- Flexible Arbeitszeiten (in Operations Flexibilität rund um die Kernarbeitszeiten)
- Hybrides Arbeiten (1-2 Bürotage gemeinsam mit dem Team im Office - ansonsten volle Flexibilität)
- Über unseren Partner Benefits.me hast du Zugriff auf exklusive Rabatte für Onlineshops, Events und Restaurants
- Jeden Dienstag kostenloses Mittagessen für das gesamte Team - wähle die Woche zuvor aus, was du gerne Essen möchtest.
- Freie Getränke: Siebträger Kaffeemaschine, Tee, Wasser und ein Getränkekühlschrank gefüllt mit Softdrinks steht dir jederzeit zur Verfügung.
- Events: unsere Events sind absolute Highlights sowohl auf Company als auch auf Teamebene - grandiose Locations wie Neo, 959 oder Jil Rooftop haben unsere Companyevents zu etwas Besonderem gemacht.
Kontaktperson:
Instaffo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Development Representative (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern herzustellen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche tätig sind, und frage nach Empfehlungen oder Einführungen bei StudySmarter.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Gespräche mit Geschäftsführer:innen und Recruiting-Verantwortlichen vor, indem du dich über aktuelle Trends im Recruiting informierst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Branche verstehst und wie unsere Plattform diese adressiert.
✨Tip Nummer 3
Praktiziere deinen Pitch regelmäßig, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und überzeugend auftrittst. Du kannst auch Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen durchführen, um Feedback zu erhalten und deine Argumentation zu verfeinern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für modernes Vertriebstraining und Coaching. Informiere dich über die neuesten Methoden und Tools im Vertrieb, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, dein Wissen an juniorige SDRs weiterzugeben und das Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Development Representative (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Senior Sales Development Representative. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen widerspiegelt. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit, andere zu coachen, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele für deine Vertriebserfolge und deine Erfahrung in der Einwand- und Vorwandbehandlung anführen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Unternehmen gewonnen hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Wenn du zu einem Interview eingeladen wirst, bereite dich darauf vor, deinen individuellen Pitch zu präsentieren. Übe, wie du die Vorteile der Recruiting-Plattform überzeugend darstellst und Fragen zu deiner Coaching-Erfahrung beantwortest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instaffo vorbereitest
✨Bereite deinen Pitch vor
Da du in der Rolle als Senior Sales Development Representative viel telefonischen Kontakt mit Geschäftsführern und Recruiting-Verantwortlichen haben wirst, ist es wichtig, dass du einen klaren und überzeugenden Pitch vorbereitest. Übe diesen im Vorfeld, um sicherzustellen, dass du die Vorteile der Plattform präzise und ansprechend kommunizieren kannst.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Ein wichtiger Teil der Position ist das Einlernen und Coachen von juniorigen SDRs. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit andere unterstützt hast oder welche Methoden du nutzen würdest, um neue Teammitglieder erfolgreich einzuarbeiten.
✨Vertraue auf deine Vertriebserfahrung
Du solltest bereit sein, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Einwand- und Vorwandbehandlung zeigen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Sei digital affin
Da das Unternehmen moderne Tools wie Salesforce, Slack und Asana nutzt, ist es wichtig, dass du deine digitale Affinität unter Beweis stellst. Informiere dich über diese Tools und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
