Mitarbeiter*in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices

Mitarbeiter*in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle unser Forschungsinformationssystem und unterstütze Wissenschaftler:innen bei digitalen Services.
  • Unternehmen: Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg mit internationalem Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schnittstelle zwischen Forschung, IT und Administration in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Studium in Informationswissenschaft, Data Science oder verwandten Bereichen; IT-Kenntnisse sind ein Plus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Forschung für Frieden und Sicherheit. Das Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg erforscht seit 1971 die Bedingungen von Frieden und Sicherheit - global, regional, lokal. Ziel des IFSH ist es, durch herausragende, innovative Forschung aktiv zum Frieden beizutragen. Der Wissenstransfer aus der Forschung in Politik und Gesellschaft ist dabei grundlegender Bestandteil der Arbeit des Instituts.

An unseren Standorten in Hamburg und Berlin arbeiten wir mit aktuell rund 75 Kolleg:innen in Forschung, Transfer, Lehre und Administration. Gefördert von der Stadt Hamburg bauen wir im Rahmen einer Wachstumsstrategie unsere Teams in Wissenschaft und Service in den kommenden Jahren deutlich aus. Dabei ist das IFSH bereits heute ein durch Internationalität sowie Vielfalt geprägter Ort. Wir vereinen eine Kultur der Offenheit, Agilität und kurzen Wege mit dem Renommee einer etablierten und bestens vernetzten Forschungseinrichtung.

In dieser Funktion arbeiten Sie als Teil des Teams „Forschungsservices“ an der Schnittstelle von Wissenschaft, Forschungsservices, Administration und IT. Ihr Schwerpunkt liegt auf der operativen Betreuung und Weiterentwicklung des Forschungsinformationssystems des IFSH. Sie sorgen dafür, dass Forschungsinformationen verlässlich, nachvollziehbar und nutzbar erfasst, gepflegt und für Berichte, Analysen und interne Services aufbereitet werden.

Die Stelle verbindet technisches Verständnis mit ausgeprägter Serviceorientierung. Sie stimmen Anforderungen mit Wissenschaftler:innen, der Leitung Forschungsservices, der IT und externen Dienstleistern ab, begleiten die Nutzung des Systems im Alltag und unterstützen Forschende durch Beratung, Schulungen und verständliche Vermittlung von Standards, Prozessen und digitalen Werkzeugen. Forschungsdatenmanagement und Open-Science-Aspekte gehören ebenfalls zum Aufgabenbereich, im Verhältnis zum FIS jedoch in kleinerem Umfang. Darüber hinaus wirken Sie im Team an der Entwicklung einer IFSH-internen KI-Arbeitsumgebung mit. Die strategische Gesamtverantwortung für FIS, FDM und KI-Governance liegt bei der Leitung des Teams Forschungsservices.

  • Einführung, kontinuierliche Weiterentwicklung, Pflege und Qualitätssicherung des FIS (zu 2027 wird das FIS „OSIRIS“ am IFSH eingeführt) in Abstimmung mit den relevanten Ansprechpartner:innen am IFSH und externen IT-Dienstleistern.
  • Steuerung und Optimierung von Workflows, Datenquellen und Schnittstellen innerhalb des FIS.
  • Sicherstellung der Datenqualität im FIS gemäß einschlägigen Standards wie KDSF, OpenAIRE, DFG sowie weiterer interner und externer Anforderungen.
  • Aufbereitung von Forschungsinformationen für Jahresberichte, Forschungspläne, Rechenschaftsberichte und weitere Berichtspflichten gegenüber Förderinstitutionen und Ministerien; das IFSH baut aktuell eine Reportingplattform mit Microsoft Fabrics und PowerBI auf.
  • Mitwirkung am Aufbau und an der Umsetzung von Qualitätsstandards, Workflows, Vorlagen und Prozessen für das Forschungsdatenmanagement.
  • Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung der IFSH-internen KI-Plattform in enger Abstimmung mit IT, Forschungsservices und externen Dienstleistern.
  • Eigenständige Beratung und Schulung von Wissenschaftler:innen zu Forschungsdokumentation, Forschungsdatenmanagement, Open Science und zur Nutzung der IFSH-internen KI-Umgebung.

Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Informationswissenschaft, Data Science, Bibliothekswesen, IT oder verwandten Bereichen. Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Forschungsinformationssystemen und wissenschaftlichem Reporting; ergänzend Kenntnisse im Forschungsdatenmanagement.

Von den folgenden fachlichen Anforderungen decken Sie ein möglichst breites Spektrum ab. Gleichzeitig erwarten wir nicht, dass sie alle Themen bereits vollumfänglich beherrschen, sofern der Wille zum Lernen vorhanden ist:

  • Vertrautheit mit FIS-/CRIS-Systemen, Metadatenstandards, FAIR-Prinzipien, Datenkuratierung, Datenschutz und Lizenzfragen.
  • Gute IT-Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von Datenbanken; idealerweise Kenntnisse in Datenbankabfragen, APIs und dynamischen Internet-Formaten.
  • Erfahrung in Qualitätssicherungsprozessen, Datenanalyse sowie in der Strukturierung heterogener Daten- und Wissensbestände.
  • Kenntnisse bzw. Erfahrungen oder ausgeprägte Lernbereitschaft im Bereich generativer KI, Large Language Models, Prompt Engineering und KI-gestützter Prozessautomatisierung.
  • Sorgfältige, analytische und qualitätssichernde Arbeitsweise sowie hohe IT-Affinität und Bereitschaft, neue digitale Werkzeuge eigenständig zu erschließen.
  • Ausgeprägte Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Wissenschaftler:innen, IT und externen Dienstleistern.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen, personenbezogenen und unveröffentlichten Daten sowie Identifikation mit den Werten von Open Science.

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem gestalterischem Potenzial an einer zentralen Schnittstelle zwischen Forschung, IT und Administration sowie ein wertschätzendes Miteinander in einem hoch engagierten internationalen Team. Zudem bieten wir Ihnen am IFSH folgende attraktive Rahmenbedingungen:

  • Eine betriebliche Altersvorsorge nach dem Modell des Hamburger Ruhegelds.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer IFSH-Personalentwicklung.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, je nach persönlicher Situation und Aufgabenkontext aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Tarifliches Leistungsentgelt in Form einer steuerfreien Sachbezugskarte.

Das IFSH hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und ist daher in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Frauen werden in diesen Bereichen im Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten sind bei entsprechender Eignung ausdrücklich willkommen.

Ihre Bewerbung sollte aus einem Anschreiben, Ihrem aktuellen Lebenslauf sowie den dazugehörigen Zeugnissen bestehen. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal (ifsh.de/institut/stellen). Bewerbungsschluss ist der 05. Juli 2026.

Ansprechpartner:in für Ihre Bewerbung: Für nähere Auskünfte steht Ihnen Carsten Wode (ifsh.de/personen/person/wode) zur Verfügung.

Mitarbeiter*in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices Arbeitgeber: Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg (IFSH)

Das Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem internationalen und vielfältigen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für Frieden und Sicherheit einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das IFSH nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier haben Sie die Chance, an innovativen Projekten im Bereich Forschungsinformationssysteme und digitale Forschungsservices mitzuwirken und aktiv zur Gestaltung einer zukunftsorientierten Forschungsumgebung beizutragen.

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Kontaktdaten:

Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg (IFSH) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die im IFSH oder in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Projekte des IFSH und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in die Weiterentwicklung des Forschungsinformationssystems einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Stelle erfahren möchtest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices mit Bravour zu bestehen

Forschungsinformationssysteme
Wissenschaftliches Reporting
Forschungsdatenmanagement
Metadatenstandards
FAIR-Prinzipien
Datenkuratierung
Datenschutz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl von deinen Erfahrungen und wie sie mit der Stelle als Mitarbeiter:in Forschungsinformationssystem und digitale Forschungsservices zusammenhängen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst, ohne dass wir lange suchen müssen!

Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und gut lesbar ist.

Bewirb dich über unser Karriereportal:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Institut für Friedensforschung und Sicherheitspolitik an der Universität Hamburg (IFSH) vorbereitet

Verstehe die Mission des IFSH

Mach dich mit der Mission und den Werten des Instituts für Friedensforschung und Sicherheitspolitik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Frieden und Sicherheit verstehst und wie deine Rolle dazu beitragen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Forschungsinformationssystemen und im Datenmanagement verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Stelle anschaulich unter Beweis stellen.

Technisches Know-how demonstrieren

Sei bereit, über deine technischen Kenntnisse zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Datenbanken, APIs und Qualitätssicherungsprozesse. Wenn du praktische Erfahrungen hast, teile diese unbedingt im Gespräch.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Forschungsinformationssystems. Stelle Fragen zu zukünftigen Projekten oder Herausforderungen, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich weiterzubilden.