Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) für den Fachbereich „Befragung“

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) – BF24DI06

Zur Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung für den Fachbereich „Befragung“ befristet vom 1. Januar bis 31. Dezember 2025einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit (35 Stunden/Woche).

Die Abbildung der Patientenperspektive ist ein zentrales Element der gesetzlichen Qualitätssicherung. Der Fachbereich „Befragung“ entwickelt hierfür geeignete Befragungsinstrumente mit validen Indikatoren, welche die Grundvoraussetzung sind, um belastbare Aussagen zur patientenseitigen Versorgungsqualität treffen zu können. Die Patientenbefragungen werden als ein Element eines Qualitätssicherungsverfahrens regelhaft eingesetzt. Das bedeutet, dass Patientinnen und Patienten mit einer bestimmten Erkrankung bzw. Behandlung einen Fragebogen zur Erfassung der Versorgungsqualität aus ihrer Perspektive erhalten. Die Ergebnisse werden den betreffenden versorgenden Einrichtungen aufbereitet zurückgemeldet. Um die Entwicklungen erfolgreich in diesen Regelbetrieb zu implementieren, müssen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen innerhalb und außerhalb des IQTIG Strukturen und Prozesse aufgebaut und entwickelt werden, die u. a. die fachliche Begleitung des Fachbereichs „Befragung“ erfordern. Somit ist der Fachbereich mitverantwortlich, dass die Entwicklungen der Patientenbefragungen erfolgreich regelhaft in der Praxis umgesetzt werden. Im Rahmen der Etablierung des Regelbetriebs erfolgt i. d. R. eine wissenschaftliche Begleitevaluation, die ebenfalls durch den Fachbereich „Befragung“ erfolgt.

Für den Aufbau von Regelbetrieben der Patientenbefragung einschließlich der zugehörigen wissenschaftlichen Begleitevaluation sucht der Fachbereich „Befragung“ Unterstützung.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei dem Aufbau des Regelbetriebs von Patientenbefragungen als Teil eines Qualitätssicherungsverfahrens (QS-Verfahren) sowie bei der wissenschaftlichen Begleitevaluation im Rahmen der Erprobungsphase des Regelbetriebs
• Mitarbeit bei der Konzeptionierung und Durchführung von Datenanalysen und –auswertung
• Mitarbeit bei der Konzeptionierung und Durchführung der wissenschaftlichen Begleitevaluation
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Expertengremien
• Konzeptionierung und Erstellung von wissenschaftlichen Zwischen- und Abschlussberichten für den Gemeinsamen Bundesausschuss (G-BA)
• Mitarbeit bei der konzeptionell-methodische Weiterentwicklung bestimmter Fragestellungen im Fachbereich „Befragung“
• interne Kommunikation und Zusammenarbeit mit beteiligten Organisationseinheiten des IQTIG
• Externe Kommunikation und Zusammenarbeit mit beteiligten Institutionen außerhalb des IQTIG

Unsere Anforderungen :

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) vorzugsweise in (empirischen) Sozialwissenschaften oder Psychologie, Public Health oder Gesundheits- bzw. Pflegewissenschaften
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung
  • der Methoden empirischer Sozialforschung, insbesondere für die Entwicklung und Validierung von Messinstrumenten
  • in der Fragebogentestung sowie univariater und multivariater Auswertungsmethoden und Datenaufbereitung
  • in der Anwendung statistischer Datenanalyse und Datenaufbereitung (vorzugsweise Kenntnisse in R)
  • der Anwendung von Programmen zur computergestützten qualitativen Daten- und Textanalyse, vorzugsweise MAXQDA
  • in der Anwendung von MS Office Programmen (insbesondere MS Word, MS Excel, MS Access, MS PowerPoint)
  • Wünschenswert: in der Versorgungs- und Gesundheitssystemforschung und der Gesundheitsberichterstattung
• Fundiertes Fachwissen
• Analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen
• hohes Maß an Teamfähigkeit
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Hohe Sprachkompetenz in der Erstellung wissenschaftlicher Berichte
• Wünschenswert: Erfahrung mit der Arbeit in Projektstrukturen

Unser Angebot :

• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (i. d. R. drei Tage in der Woche)
• Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten des TV MD
• Jahressonderzahlung in Form von Weihnachtsgeld
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Ein spannendes Themenfeld im Gesundheitswesen

Haben Sie Interesse? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen (ausschließlich als PDF) mit Betreff „BF24DI06“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an die Fachbereichsleiterin Frau Dr. Konstanze Blatt ( ).

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