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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und berate Kunden in der IT.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Beratungsunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Altersversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an herausfordernden Migrationsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Softwareentwicklung und IT-Beratung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und kontinuierliche Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als partnerschaftlich organisiertes Beratungsunternehmen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung mit über 60-jähriger Geschichte bieten wir in unserem Geschäftsfeld "IT-Beratung/Softwareentwicklung" kundenorientiert Enterprise-Softwarelösungen an und führen umfangreiche, hochanspruchsvolle Migrationsprojekte durch. Hierfür setzen wir die ganze Bandbreite an Tools & Methoden aus den.
Softwareentwickler / It-consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Institut Prof. Dr. E. Neuburger & Partner GmbH
Kontaktperson:
Institut Prof. Dr. E. Neuburger & Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler / It-consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Softwareentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der IT-Branche. Besuche Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Programmierfragen und -aufgaben übst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Projekte, das deine Fähigkeiten und Erfahrungen in der Softwareentwicklung demonstriert. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler / It-consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über das Beratungsunternehmen und seine Geschichte im Bereich der betrieblichen Altersversorgung. Verstehe, wie sie ihre IT-Beratung und Softwareentwicklung gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind.
Betone relevante Fähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen und Kenntnisse in der Softwareentwicklung und IT-Beratung hervor. Zeige auf, welche Tools und Methoden du beherrschst und wie diese zur Lösung von Kundenproblemen beitragen können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die dich ansprechen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Institut Prof. Dr. E. Neuburger & Partner GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensgeschichte
Informiere dich über die 60-jährige Geschichte des Unternehmens und wie es sich im Bereich der betrieblichen Altersversorgung entwickelt hat. Dies zeigt dein Interesse und deine Wertschätzung für die Unternehmenskultur.
✨Kenntnis der Tools und Methoden
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden vertraut, die in der IT-Beratung und Softwareentwicklung verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten als Softwareentwickler oder IT-Consultant verdeutlichen und zeigen, wie du zur Lösung komplexer Probleme beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies könnte sich auf die Unternehmenskultur, zukünftige Projekte oder die Teamdynamik beziehen. Zeige, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
