Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Wohnungsmärkte und entwickle innovative wohnungspolitische Instrumente.
- Unternehmen: Forschungsinstitut mit interdisziplinärem Team und spannenden Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, eigene Projekte zu leiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wohnungspolitik aktiv mit und arbeite an relevanten gesellschaftlichen Themen.
- Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Abschluss in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und Erfahrung in quantitativer Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 60000 € pro Jahr.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Sie analysieren (Miet-) Wohnungsmärkte mit einem breiten Mix aus wissenschaftlich fundierten Methodiken.
- Sie evaluieren wohnungspolitische Instrumente und erarbeiten Ideen für ihre Weiterentwicklung.
- Sie bereiten Forschungsergebnisse für politische Entscheidungsträger und die Fachöffentlichkeit auf und publizieren in einschlägigen Fachzeitschriften.
- Sie beteiligen sich an der Akquise von Drittmittelprojekten und kommunizieren mit Auftraggebern und Fördermittelgebern.
- Mittelfristig leiten Sie eigene Forschungsprojekte.
Was erwarten wir von Ihnen?
- Sie haben einen überdurchschnittlich guten Abschluss an einer Universität (Diplom/Master/Promotion) in einem themenrelevanten Studiengebiet der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.
- Sie verfügen über anwendungserprobte fundierte Fach- und Methodenkenntnisse in der quantitativen Forschung.
- Sie bringen die Bereitschaft mit, sich inhaltlich und methodisch weiterzubilden.
- Sie verfügen über eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise und haben die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht darzustellen und zu präsentieren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder C2-Niveau) werden vorausgesetzt.
- Sie arbeiten gerne im Team, auch mit Personen anderer disziplinärer Herkunft.
Was ist sonst noch von Vorteil?
- Sie haben Kenntnisse in der Immobilien-/Wohnungsmarktforschung, im Mietrecht und/oder Planungsrecht.
- Sie beherrschen einschlägige Statistik-Programme und verfügen für entsprechende Programmierkenntnisse (z.B. in SPSS, R, Matlab) und / oder Kenntnisse im Bereich von GIS-Anwendungen (z.B. ArcGIS, QGIS).
- Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse einschlägiger qualitativer Methoden.
- Sie haben Ihre Promotion in einem relevanten Themengebiet bereits abgeschlossen.
- Sie verfügen über Erfahrungen bei der Bearbeitung von Drittmittelprojekten oder haben sogar Drittmittelprojekte geleitet.
- Sie waren bereits in der Politikberatung tätig.
Was bieten wir Ihnen?
- Sie arbeiten in einem Arbeitsumfeld mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aus unterschiedlichen Disziplinen daran, mit Hilfe von empirischen Analysen wohnungspolitische Diskussionen durch eine bessere Wissensgrundlage zu unterstützen.
- Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und eine großzügige Heimarbeitsregelung.
- Die Stelle kann als Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche) oder als Teilzeitstelle ausgestaltet werden.
- Eine Entfristung bei Bewährung ist nach zwei Jahren beabsichtigt.
- Die Stelle wird entsprechend Ihrer Qualifikation und ihrer einschlägigen Berufserfahrung nach TV-H vergütet. Vorgesehen ist die Entgeltgruppe E13.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums bis zum 21. Juni 2026 per E-Mail an: Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Unsere Datenschutzinformationen für Bewerbende sind abrufbar unter:
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Forschungsfeld Wohnungsmärkte und Wohnungspolitik (m/w/d) Arbeitgeber: Institut Wohnen und Umwelt GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der Wohnungsmärkte und Wohnungspolitik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team an bedeutenden Forschungsprojekten zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und großzügige Homeoffice-Regelung fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während Sie durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre fachlichen Kompetenzen weiterentwickeln können. Zudem erwarten Sie attraktive Vergütungsmodelle nach TV-H und die Chance auf eine Entfristung Ihrer Anstellung nach zwei Jahren, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in diesem Bereich macht.
Kontaktdaten:
Institut Wohnen und Umwelt GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Forschungsfeld Wohnungsmärkte und Wohnungspolitik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder Meetups und sprich mit anderen Wissenschaftler:innen und Fachleuten. Oft ergeben sich so spannende Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Forschungsergebnisse, kommentiere relevante Beiträge und vernetze dich mit Entscheidungsträger:innen. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst dein Engagement für das Thema Wohnungsmärkte und -politik.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Fachkenntnisse und Erfahrungen unterstreichen. Übe auch, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären – das wird dir in der Kommunikation mit politischen Entscheidungsträgern helfen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Forschungsfeld Wohnungsmärkte und Wohnungspolitik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und verwende Absätze, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Beziehe dich auf die Anforderungen:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Institut Wohnen und Umwelt GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Erwartungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten in der quantitativen Forschung und deine Kenntnisse im Bereich Wohnungsmärkte belegen. Diese Beispiele helfen dir, deine Argumente zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Präsentation deiner Forschungsergebnisse
Da du Forschungsergebnisse für politische Entscheidungsträger aufbereiten musst, übe, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Bereite eine kurze Präsentation vor, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren und zeige, dass du in der Lage bist, auch schwierige Themen zielgruppengerecht darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zu aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Bereich Wohnungspolitik sind besonders relevant.
