Éducateur·trice Spécialisé Pour Le Centre De Jour Spécialisé – Cdi Entre 80% Et 100%.

Éducateur·trice spécialisé·e pour le Centre de Jour Spécialisé (Centre d’activité Spécialisé / Pôle d’accueil Complexe / Service d’accueil Complexe) – CDI entre 80% et 100%.

Déployée sur plusieurs sites, l'Institution de Lavigny est constituée d’un hôpital neurologique avec consultations ambulatoires sur deux sites, de deux départements hébergement pour personnes adultes en situation de handicap, avec une déficience intellectuelle respectivement avec une problématique physique, d’une école spécialisée et d’un secteur ateliers et formation professionnelle. Le département hébergement socio-éducatif recrute.

Si vous avez envie de travailler en interdisciplinarité autour de valeurs fortes que sont : la bienveillance, l’équité, le respect et la responsabilité dans une approche managériale collaborative, vous pouvez rejoindre nos équipes éducatives.

Nous recherchons un·e éducateur·trice spécialisé·e pour notre Centre de Jour Spécialisé. Le but étant d’accompagner les personnes, au travers de prise en charge individualisée, hors de leur lieu de vie dans un cadre rassurant et sécurisant.

Vos principales responsabilités :

• Assurer un accompagnement éducatif individualisé et adapté aux besoins spécifiques de chaque personne accueillie.
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets éducatifs personnalisés.
• Animer des activités structurées, développant les compétences, apportant bien-être physique et psychique.
• Prévenir, comprendre et gérer les situations de crise ou les comportements défis en appliquant des approches éducatives adaptées.
• Collaborer étroitement avec les équipes éducatives de l’hébergement ainsi qu’avec les différents partenaires du réseau.
• Participer aux réunions d’équipe, aux réflexions institutionnelles et à la rédaction des observations et bilans.
• Contribuer activement à un environnement sécurisant, structurant et bienveillant.

Votre profil :

• Diplôme d’éducateur·trice spécialisé·e ou titre jugé équivalent.
• Expérience confirmée auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle, des troubles du comportement et/ou un TSA.
• Formé ou sensibilisé aux approches : Fonctionnelle, ABA, TEACCH, PECS, CAA (un atout).
• Capacité d’analyse, de gestion du stress et de prise de recul face aux situations complexes.
• Excellentes compétences relationnelles et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
• Sens des responsabilités, créativité et engagement professionnel.
• Maîtrise des outils informatiques usuels et aisance rédactionnelle.

Nous offrons :

• Des conditions de travail conventionnées par la CCT du secteur social parapublic vaudois.
• Un salaire en adéquation avec la fonction et conforme aux barèmes des CCT du secteur parapublic vaudois, assorti d’avantages liés à la mobilité (parking, participation aux frais de transports publics).
• Des formations continues et supervisions spécialisées (notamment autour du TSA et des comportements-défis), mobilité interne, financement possible de diplômes et certifications.
• Un restaurant d’entreprise proposant des repas variés à tarifs préférentiels, dans un environnement professionnel agréable favorisant les échanges.
• Un large choix d’activités sportives et de détente (yoga, fitness, aquagym, pilates etc.) ainsi qu’à des massages, tout en profitant d’événements réguliers de vie d’entreprise.
• Des horaires flexibles et continus selon les secteurs, avec la possibilité de temps partiel pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée.

Entrée en fonction : à convenir.

Renseignements : Monsieur Hennouni Heddy responsable de secteur.

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