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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen und gestalte Veränderungsprozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Wohnimmobilienentwicklers mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte Einblicke in alle Geschäftsbereiche und profitiere von flexiblen Arbeitsmodellen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium und erste Erfahrung im Projektmanagement mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Digitalisierung haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihnen macht es Spaß Strategien zu entwickeln, wie wir z.B. als Organisation unseren CO2-Footprint im Rahmen unserer Bautätigkeit minimieren oder wie wir unternehmensweit unser Prozess- und Wissensmanagement in unseren interdisziplinären Bauprojektteams optimieren können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen einen motivierten und kreativen (Senior) Inhouse Consultant (m/w/d), der sich mit Leidenschaft für die Weiterentwicklung unseres Un ternehmens einsetzt, relevante Geschäftsthemen vorantreibt und unsere KollegInnen von neuen Themen und Prozessen begeistert. Was wir dafür bieten? Vielfältige Einblick in all e Geschäftsbereiche unseres Immobilienu nternehmen s .
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
Projektmanagement: Leitung und eigenständige Verantwortung von unternehmensweiten strategischen Initiativen, Digitalisierungs- und ESG-Projekten, Moderation von Projektworkshops und Statusmeetings
Strategie: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Implementierung der unternehmensweiten Strategie bei einem Wohnimmobilienentwickler, u.a. in den Bereichen Digitalisierung und ESG
Netzwerker*in: Kommunikation & Austausch auf operativer und Geschäftsführerebene – fach- und bereichsübergreifende Schnittstelle zwischen Zentralfunktionen und unserem operativen Baugeschäft
Transformationsgestalter*in: Aktive Gestaltung von Veränderungsprozessen und Umsetzung von Change Management-Maßnahmen
Wir haben noch viel vor, daher sollten Sie mitbringen:
Background: Erfolgreich abgeschlossenes Studium
Expertise: Erste Berufserfahrung in der Steuerung und Umsetzung von (Digitalisierungs-)Projekten
Skills: Hohe Affinität zu den Themen Digitalisierung, Projektmanagement und Nachhaltigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
IT-Kenntnisse: Souveräner Umgang mit MS-Office-Produkten, insbesondere PowerPoint
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(Senior) Inhouse Consultant (m/w/d) Projektmanagement Arbeitgeber: Instone Group
Kontaktperson:
Instone Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Inhouse Consultant (m/w/d) Projektmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Immobilienbranche oder im Projektmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und Nachhaltigkeit im Bauwesen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung dieser Themen in unserem Unternehmen entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten klar und prägnant zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, aktiv an Workshops und Meetings teilzunehmen. Zeige deine Fähigkeit zur Moderation und Kommunikation, indem du Vorschläge machst, wie wir unsere Prozesse verbessern können. Das wird dir helfen, dich als proaktiven und engagierten Kandidaten zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Inhouse Consultant (m/w/d) Projektmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement und in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Erwähne spezifische Situationen, in denen du als Netzwerker*in agiert hast.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Themen Nachhaltigkeit und Digitalisierung zu zeigen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du das Unternehmen bei seinen Herausforderungen unterstützen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instone Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich im Vorfeld über die aktuelle Strategie des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu zeigen.
✨Frage nach Veränderungsprozessen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Gestaltung von Veränderungsprozessen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der aktiven Mitgestaltung und deinem Verständnis für Change Management-Maßnahmen.
