(Senior) Projektmanager (m/w/d)
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Hamburg Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte mit einem Budget von über 20 Millionen Euro.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im Bereich Bau und Immobilien.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Sektor.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilientechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Erfahrung in der Bauleitung von Großprojekten ist von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?

  • Im Team: Umsetzung von Bauvorhaben ab einem Investmentvolumen von 20 Millionen Euro
  • Koordination: Mitarbeit bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
  • Projektsteuerung: Mitarbeit bei der technischen Projektentwicklung und Optimierung technischer Lösungen für zukünftige Projekte
  • Aufgabenplanung: Projektleitung nach HOAI LPH 1-8
  • Prozessoptimierung: Nachtragsbearbeitung sowie Kosten- und Projektcontrolling
  • Optimierung: Koordination aller Nachunternehmen und Gewerke auf der Baustelle

Wir haben noch viel vor, daher sollten Sie mitbringen:

  • Background: Erfolgreich abgeschlossenes Studium den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilientechnik
  • Expertise: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich schlüsselfertiger Wohnungsbau sowie in der Bauleitung von Großprojekten wünschenswert
  • Skills: Fundierte Kenntnisse der für den Bau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien
  • Feingefühl: Gespür für situations- und personenbezogene angemessene Umgangsweise mit dem Kunden (Erwerber, Mieter)
  • IT-Kenntnisse: Souveräner Umgang mit MS Office-Produkten

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(Senior) Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Instone Group

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket eine langfristige Karriereperspektive bieten. Zudem profitieren Sie von der zentralen Lage unseres Unternehmens, die eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und eine Vielzahl von Freizeitmöglichkeiten bietet.
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Kontaktperson:

Instone Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Projektmanager (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bau- und Immobilienbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.

Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement zu teilen. Überlege dir, welche Herausforderungen du in früheren Projekten gemeistert hast und wie du diese erfolgreich gelöst hast.

Informiere dich über unsere Projekte

Recherchiere die aktuellen und vergangenen Projekte von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an unseren Bauvorhaben hast und bringe Ideen ein, wie du zur Optimierung beitragen kannst.

Bereite Fragen vor

Stelle während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Projektmanager (m/w/d)

Projektmanagement
Bauingenieurwesen
Architektur
Immobilientechnik
Kenntnisse der HOAI
Kosten- und Projektcontrolling
Technische Projektentwicklung
Prozessoptimierung
Kommunikationsfähigkeit
Koordination von Nachunternehmen
Umgang mit Normen und Vorschriften im Bauwesen
MS Office Kenntnisse
Teamarbeit
Verhandlungsgeschick
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilientechnik sowie deine Erfahrung in der Projektleitung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Instone Group vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauvorschriften, Normen und spezifischen Projekten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.

Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast. Betone deine Erfahrungen in der Koordination von Nachunternehmen und wie du Herausforderungen im Projektcontrolling gemeistert hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da der Umgang mit Kunden und verschiedenen Gewerken wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den zukünftigen Projekten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

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Standort: Hamburg
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