Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende TGA-Projekte und koordiniere dein Team eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Intecplan, ein innovatives Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Gebäudetechnik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Bike-Leasing, kostenlose Getränke und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Gebäude und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gebäude-/Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir entwickeln Konzepte für die Gebäudetechnik, die nachhaltig und zugleich wirtschaftlich sind. Dafür bieten wir Ingenieur-Leistungen im Bereich der TGA-Planung, der Technischen Projektsteuerung und für Energie- und Nachhaltigkeitskonzepte an. In über 50 Jahren haben wir mehr als 1000 Projekte begleitet. Intecplan ist ein Unternehmen der LIST. Gemeinsam entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland.
Als Projektleiter:in übernimmst du die Führungsverantwortung für dein Projektteam:
- Eigenverantwortliche Führung und Koordination interner und externer TGA-Projektteams
- Verantwortung für die Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke
- Mitarbeit in Change-Prozessen zur Weiterentwicklung unserer internen Struktur
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Gebäude- / Energietechnik mit der Fachrichtung Versorgung / Elektro oder einen Abschluss als Techniker:in / Meister:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen sowie erste Erfahrungen als Projektleiter:in
- Sicherer Umgang mit der für deinen Arbeitsbereich relevanten Software
Wir bieten:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Job Ticket (Deutschlandticket)
- Private Krankenzusatzversicherung
Bei uns warten abwechslungsreiche und spannende TGA-Projekte auf dich. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise online.
Projektleiter heizung, projektleiter lueftung, projektleiter sanitaer, projektleiter tga Arbeitgeber: intecplan integrierte technische Planung GmbH
Intecplan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der TGA-Planung bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an nachhaltigen und innovativen Projekten arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben.
Kontaktdaten:
intecplan integrierte technische Planung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter heizung, projektleiter lueftung, projektleiter sanitaer, projektleiter tga erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der TGA-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Gebäudetechnik! Sprich über Projekte, die dir am Herzen liegen, und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter heizung, projektleiter lueftung, projektleiter sanitaer, projektleiter tga mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die perfekte Wahl für uns bist!
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich zu verstehen!
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei intecplan integrierte technische Planung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Intecplan legt großen Wert auf nachhaltige und wirtschaftliche Lösungen in der Gebäudetechnik. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit integrieren würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Besonders wichtig sind Erfahrungen in der Planung und Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen sowie deine Rolle als Projektleiter:in. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kenntnisse der relevanten Software
Stelle sicher, dass du mit der für deinen Arbeitsbereich relevanten Software vertraut bist. Im Interview kannst du darüber sprechen, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um Projekte erfolgreich zu steuern und zu koordinieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen TGA-Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
