Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Gartenpflege und plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit einem freundlichen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Arbeitszeiten, berufliche Weiterbildung und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Natur aktiv mit und unterstütze dein Team bei der Gartenpflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im GaLaBau oder Begeisterung für Gartenarbeit erforderlich.
- Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Diversity.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen Sie für unser Team in der Gartenpflege (GaLaBau). Keine schweren Pflastersteine und Gartenumbauten mehr – hin zu den Tätigkeiten in der Gartenpflege wie Rasen mähen, Hecke schneiden, Beet-Pflege uvm.! Bei uns können Sie sich voll und ganz darauf konzentrieren. Perspektivisch wird auch eine Ruhestands‑Nachfolge gesucht.
Koordination des Teams für den Tag/Woche, Zusammenstellen der Teams, Planung der Arbeiten und Einsatzorte. Verantwortung für die Fertigstellung der Tätigkeiten und aktive Mitarbeit. Motivation und Unterstützung der Kolleg:innen mit und ohne Beeinträchtigung. Führen von Gesprächen und Unterstützung der Kolleg:innen bei der Arbeit sowie in ihrer Persönlichkeitsentwicklung. Bedienung der üblichen Geräte zur fachgerechten Ausführung der Gartenpflege.
Perspektivisch: Nachfolge der jetzigen Führungskraft durch Rente. Annahme von Kundenanfragen per Telefon oder E‑Mail, Erstellen von Angeboten und Entscheidung über die Anfrage, Planung und Koordination der Teams für die Baustellen. Die Aufgaben in der Gartenpflege umfassen unter anderem Rasen mähen, Hecken schneiden, Gehölzschnitt, Laubbeseitigung, Entsorgung von Schnittgut und ähnliche Arbeiten.
Abgeschlossene Ausbildung z. B. im Garten- und Landschaftsbau (GaLaBau), als Gärtner:in, Landschaftsgärtner:in oder vergleichbares. Berufserfahrungen im Garten- und Landschaftsbau oder im Bereich Gärtnerei o.ä. Alternativ Begeisterung für Gartenpflege und Freude an Arbeiten im Freien. Selbständiges Arbeiten, aktives Mitgestalten und Ausbalancieren von Mensch und Arbeitsfertigstellung. Ihre Stärke liegt in der Organisation und Anleitung von Kolleg:innen – motiviert und zuverlässig gestalten Sie den Arbeitsalltag. Freundliches Auftreten, Fähigkeit zur schriftlichen und sprachlichen Ausdrucksfähigkeit. Führerschein notwendig, wünschenswert BE oder C1 oder vergleichbar. Bereitschaft zur Erlangung einer Zusatzqualifikation; wir bieten berufsbegleitend die sonderpädagogische Zusatzausbildung an, die zum Abschluss als Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (qFAB / SPZ) führt.
Das bieten wir Ihnen: Kollegiales Umfeld und angenehmes Arbeitsklima – bei uns wird Zusammenarbeit gelebt! Bei uns liegt der Schwerpunkt in der Gartenpflege – das heißt Rasen mähen, Hecken schneiden etc. Sicherheit im Winter durch Einsätze in unseren anderen Unternehmensbereichen. Zukunftssicherer Arbeitsplatz – durch unsere einzigartige Unternehmensstruktur. Geregelte Arbeitszeiten in der Regel von Mo‑Do ca. 7.30–16.30 und Fr ca. 7.30–15.15 Uhr.
Diversity ist Teil unserer DNA: Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alters sowie von Menschen mit Behinderung sind willkommen.
Teamleitung / Gruppenleitung Gartenpflege/GaLa (m/w/d) Arbeitgeber: INTEG GmbH
Kontaktperson:
INTEG GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung / Gruppenleitung Gartenpflege/GaLa (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung in der Gartenpflege interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmensstruktur und die spezifischen Aufgaben in der Gartenpflege. So kannst du zeigen, dass du wirklich motiviert bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich gleich über alle offenen Stellen zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung / Gruppenleitung Gartenpflege/GaLa (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns von deiner Begeisterung für die Gartenpflege. Das macht einen echten Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits im Garten- und Landschaftsbau gearbeitet? Teile deine Erfahrungen und Erfolge mit uns! Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt – das ist uns wichtig.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, dich besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INTEG GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da das Team in der Gartenpflege großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Organisation und Anleitung von Kolleg:innen unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Gartenpflege
Sprich über deine Leidenschaft für die Gartenpflege und deine Erfahrungen in diesem Bereich. Das Unternehmen sucht jemanden, der Freude an der Arbeit im Freien hat, also lass diese Begeisterung in deinem Gespräch durchscheinen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da eine Ruhestandsnachfolge angestrebt wird, ist es wichtig zu zeigen, dass du an einer langfristigen Karriere interessiert bist. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützen kann.