Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Service-Strategie und entwickle innovative Dienstleistungen für die INTEGRA Gruppe.
- Unternehmen: INTEGRA Metering AG, ein traditionsreiches Unternehmen mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Homeoffice-Möglichkeiten und Fitnessabonnement.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Spielraum in einem familiären Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie- und Wassermesssysteme in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit technischem Hintergrund erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die INTEGRA Metering, mit Hauptsitz in Therwil (Schweiz), blickt auf eine langjährige Geschichte zurück. Seit ihrer Gründung entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen hochmoderne Wasser- und Wärmeenergiemesssysteme, die weltweit von Energie- und Wasserversorgungsorganisationen verwendet werden. Durch intelligente Messgeräte (Smart Meters) und Nutzung von IoT-Technologien entstehen allumfassende, nachhaltige und verlässliche Lösungen. Mit Niederlassungen in Vevey (Schweiz), in Deutschland (Bremen) und Singapur (Asien), sowie einer Vertretung in Österreich, ist die INTEGRA Metering international tätig.
Ihr Aufgabengebiet:
- Als Vice President Service sind Sie direkt dem CEO unterstellt.
- Als Mitglied der Geschäftsleitung sind Sie für die Gestaltung und Umsetzung der Service und Solution Strategie für die ganze INTEGRA Gruppe verantwortlich.
- Sie tragen die Führungsverantwortung für die Leiter der Abteilungen Technischer Service Deutsche Schweiz, Technischer Service Französische Schweiz, Heizkostenabrechnung und Projects & Support.
- Sie sind für die Weiterentwicklung der Service Software und des Solution Projectmanagements und -betriebs zuständig.
- Sie verantworten die Neuentwicklung von Dienstleistungen, die Positionierung im Markt und die Markteinführung, wie z.B. datenbasierte Services und neue Service Vertrags- und Preismodelle.
- Sie stellen den Umsatz, das Wachstum, die Effizienz und die Rentabilität der erbrachten Dienstleistungen sicher.
- Sie messen die Service Qualität mit geeigneten KPIs, verbessern und sichern sie langfristig.
- Sie managen externe Service Partner.
Ihre Kompetenzen:
- Sie bringen eine technische Ausbildung auf Stufe HF/ FH / ETH im Bereich IT, Maschinenbau oder Elektrotechnik mit, alternativ verfügen Sie über ein betriebswirtschaftliches Studium mit starkem technischen Hintergrund.
- Sie haben eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung absolviert.
- Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von IT- oder Telekommunikationsprojekten und in der Service-Erbringung mit Industriegütern (idealerweise im HLK Bereich).
- Eventuell haben Sie Datenkommunikationserfahrung aus der Telekom Branche.
- Sie bringen Solution Delivery Erfahrung mit und haben Erfahrung mit Service Delivery Prozessen (DevOps, ITIL).
- Sie trauen sich zu, die Verantwortung für ein Team von gegen 30 Mitarbeitenden zu übernehmen.
- Sie bringen Erfahrung in der Mitgestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie auf Ebene Geschäftsleitung mit und können Erfolge in der Entwicklung und im Wachstum vorweisen.
- Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Französisch-Kenntnisse (mündlich und schriftlich).
Unser Angebot:
- Ein solides und erfolgreiches Wirtschaftsunternehmen mit fast 100-jähriger Tradition.
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Aufgabe mit viel Spielraum in unserem familiären Unternehmen, in einem interessanten und spannenden Arbeitsgebiet.
- Unterstützung von einem motivierten und engagierten Team.
- Attraktive Arbeitsbedingungen.
- Beteiligung an einem Fitness Jahresabonnement.
- Die Möglichkeit für die Ausübung von teilweiser Arbeit im Homeoffice.
- Gute Anbindung an den ÖV, Gratisparkplatz, gute Einkaufsmöglichkeiten in der Umgebung, Möglichkeit für Pausen in der angrenzenden Grünzone.
Interessiert? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
Leiter/in Service Arbeitgeber: INTEGRA Metering AG
Die INTEGRA Metering AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Therwil eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem unterstützenden Team und attraktiven Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit für Homeoffice und Fitnessbeteiligung, fördert das Unternehmen eine positive und familiäre Arbeitskultur. Hier haben Sie die Chance, innovative Lösungen im Bereich Wasser- und Wärmeenergiemesssysteme zu gestalten und Teil eines internationalen Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Service erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Service mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei INTEGRA Metering AG für die Position als Leiter/in Service bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für INTEGRA Metering AG arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INTEGRA Metering AG vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei INTEGRA Metering AG passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei INTEGRA Metering AG zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
