GTM Engineer (f/m/d)

GTM Engineer (f/m/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere die technischen Systeme für unsere Vertriebsteams und baue innovative Automatisierungen.
  • Unternehmen: Schnell wachsendes Startup, das eine KI-native Plattform für europäische KMUs entwickelt.
  • Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 28 Urlaubstage, moderne Büroausstattung und Team-Events.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team von über 50 ambitionierten Menschen in Berlin Mitte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung mit modernster Technologie und direktem Einfluss auf den Umsatz.
  • Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung in GTM Engineering oder Revenue Operations, Kenntnisse in Automatisierungstools.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Mission Integral wurde im Oktober 2024 gegründet und ist bereits eines der am schnellsten wachsenden Startups in Deutschland. Wir bauen die führende KI-native Plattform für Buchhaltung, Löhne und Steuern für europäische KMUs und suchen die schärfsten Köpfe, um uns dabei zu helfen. Der Wachstumsmotor läuft. Jetzt brauchen wir jemanden, der ihn schneller, intelligenter und unmöglich langsamer macht.

Als unser GTM Engineer sind Sie für die technische Schicht verantwortlich, die jedes umsatzgenerierende Team bei Integral unterstützt: Vertrieb, Marketing und Partnerschaften. Mit anderen Worten, Sie sind ein Multiplikator, der die Systeme aufbaut, um skalierbaren Wert und Momentum freizusetzen. Sie bauen den agentischen Stack, verbinden die Datenflüsse und beseitigen jeden Engpass, der zwischen unserem Team und abgeschlossenen Geschäften steht.

Hauptverantwortlichkeiten

Was Sie tun werden:

  • Identifizieren, bauen und kontinuierlich optimieren des agentischen Stacks, der alle GTM-Teams antreibt
  • Die gesamte Tool-Schicht besitzen: Automatisierungs-Workflows, Datenanreicherung und Integrationen von Ende zu Ende
  • Datenflüsse zwischen GTM und Produkt verbinden und pflegen, damit nichts durch die Maschen fällt
  • Operative Engpässe identifizieren und beseitigen, die den Vertriebs-Momentum verlangsamen
  • Neue Tools schneller als der Markt evaluieren, implementieren und iterieren
Was es besonders macht:
  • Sie besitzen die gesamte GTM-Technikschicht, nicht nur einen Teil davon
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem GTM-Leiter, dem Vertriebsteam und dem Produkt
  • Sie werden die direkte kommerzielle Auswirkung von allem sehen, was Sie bauen
  • Früh genug, um den Stack von Grund auf zu gestalten, mit den Ressourcen, um es richtig zu machen
Ihr Profil

Ihre Erfahrung und Denkweise:

  • 2 bis 4 Jahre Erfahrung in einer Rolle im GTM Engineering, Revenue Operations oder Sales Engineering
  • Praktische Erfahrung im Aufbau von Automatisierungs-Workflows und Integrationen über GTM-Tools (HubSpot, Clay, Apollo, Zapier, Make oder ähnliche)
  • Komfortabel im Umgang mit APIs, Webhooks und Datenpipelines, ohne dass ein Ingenieur Ihnen zur Seite stehen muss
  • Besessen von KI-nativen Werkzeugen und agentischen Workflows: Sie haben Dinge mit LLMs gebaut, nicht nur verwendet
  • Sie denken in Systemen: Sie sehen den gesamten Fluss, bevor Sie ein einzelnes Werkzeug anfassen
  • Hohe Eigenverantwortung: Sie liefern, iterieren und verbessern
Bevorzugte Erfahrung:
  • AI-Agenten für End-to-End-Workflows gebaut, bereitgestellt und kontinuierlich verbessert, die direkt zum Wachstum des Umsatzes beigetragen haben
  • Vertrautheit mit Claude CoWork (und ähnlichen) zur Unterstützung Ihrer Arbeit
  • Hintergrund in einem schnell wachsenden B2B-SaaS- oder Fintech-Umfeld
  • Erfahrung in der Integration von GTM- und Produkt-Datenebenen
  • Vertrautheit mit dem deutschen KMU- oder Buchhaltungs- und Steuermarkt
Der Prozess

Wir bewegen uns schnell. Der gesamte Prozess dauert weniger als zwei Wochen.

  • Einführungsgespräch mit unserem Talent Acquisition Lead
  • Tiefeninterview mit unserem GTM-Leiter
  • Technische Vorführung vor Ort und Live-Bau-Herausforderung in unserem Büro in Berlin
  • Referenzanruf
Unser Angebot
  • Überdurchschnittliches Gehalt
  • Direkte Verbindung zu den Gründern: kein Filter, keine Warteschlange, kein Ausschuss
  • Vollständige Autonomie bei dem, was Sie bauen; wir messen die eingesparten Stunden
  • Die besten Werkzeuge, keine Fragen: Claude Max, Cursor, OpenAI, was auch immer nächste Woche herauskommt
  • Interne Werkzeuge und Ressourcen, die speziell zur Unterstützung der agentischen KI-Entwicklung in großem Maßstab entwickelt wurden
  • 28 Urlaubstage pro Jahr, plus halbe Tage am 24. und 31. Dezember
  • Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder Deutschlandticket, Ihre Wahl
  • Laptop Ihrer Wahl: MacBook Pro oder Windows
  • Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
  • Modernes Büro im Herzen von Berlin Mitte, direkt neben dem Mauerpark
  • Wöchentliche Team-Mittagessen auf unsere Kosten, Büro-BBQ und ein Budget für Abendessen nach 20 Uhr
  • Ein Team von über 50 (und wachsend!) ehrgeizigen, vielfältigen Menschen, 20%+ Ex-Gründer, die gemeinsam lernen und aufbauen

GTM Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: Integral Services GmbH

MissionIntegral ist ein dynamisches und schnell wachsendes Start-up in Berlin, das eine innovative AI-native Plattform für Buchhaltung, Löhne und Steuern für europäische KMUs entwickelt. Als Senior Product Builder haben Sie die Möglichkeit, direkt mit den Gründern und einem talentierten Engineering-Team zusammenzuarbeiten, um bedeutende Produkte zu gestalten, die echten Mehrwert für unsere Nutzer schaffen. Wir bieten Ihnen nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und umfassende Autonomie bei der Produktentwicklung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer modernen Büroatmosphäre im Herzen von Berlin.

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Kontaktdaten:

Integral Services GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so GTM Engineer (f/m/d) erhalten könntest

Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!

In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.

Networking mit dem Gründergeist

Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Integral Services GmbH sein.

Praktische Skills zeigen!

Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!

Nutze unsere Plattform!

Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Integral Services GmbH bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um GTM Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

GTM Engineering
Revenue Operations
Sales Engineering
Automation Workflows
Integrationen
APIs
Webhooks

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Integral Services GmbH im Bereich GTM Engineer (f/m/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!

Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!

Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Integral Services GmbH zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.

Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Integral Services GmbH vorbereitet

Sei bereit für Flexibilität

In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem

Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Integral Services GmbH tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.

Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor

In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.

Bring deinen Lebenslauf zum Leben

Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.