Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d)

Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d)

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Integrated Worlds

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Microsoft 365- und Dynamics 365-Landschaft von Grund auf und entwickle sie weiter.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das digitale Transformation für den deutschen Mittelstand vorantreibt.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit kurzen Entscheidungswegen und vielen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld mit direkter Wirkung.
  • Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung in Microsoft 365-Administration und Dynamics 365-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Diese Stelle ist nur für Deutschland ausgeschrieben, weshalb Bewerber gesucht werden, die ihren Wohnsitz in Deutschland haben. Standort: Holzgerlingen.

Sie kennen große IT-Umgebungen – jetzt wollen Sie gestalten statt nur verwalten. Bei Integrated Worlds bekommen Sie eine neu geschaffene Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum: Sie bauen unsere Microsoft 365-, Dynamics 365- und Security-Landschaft von Grund auf professionell auf, tragen die Verantwortung dafür und entwickeln sie kontinuierlich weiter. Kein fertiges Konstrukt, das Sie übernehmen – sondern eine Funktion, die Ihren Fingerabdruck trägt.

Der Startpunkt ist klar: eine funktionierende M365- und Dynamics 365-Umgebung, die strukturiert gehärtet, auditiert und für rund 50 Kollegen zuverlässig betrieben werden soll. Dynamics 365 ist bei uns kein Nebenschauplatz, sondern das System, in dem unsere Geschäftsprozesse laufen – entsprechend gehören Umgebungen, Rollen- und Berechtigungskonzepte von Anfang an zu Ihrem Verantwortungsbereich. Was danach kommt, wächst mit Ihnen: Security Monitoring, Azure Governance und weitere Infrastrukturthemen stehen bereits auf der Agenda.

Ihre Rolle

  • Sie schaffen die Grundlage dafür, dass Integrated Worlds sicher, skalierbar und ohne operative IT-Reibung wachsen kann.
  • In den ersten 12 Monaten etablieren Sie das Fundament: vollständiges MFA-Enforcement, saubere Entra-Tenant-Struktur (firmeneigene sowie Entra External IDs) mit Conditional Access und Zugriffskonzepten, strukturiertes Hard- und Software-Onboarding und -Offboarding, sowie einen zuverlässigen Anwendersupport für Outlook, SharePoint, Dynamics 365, Windows und Endgeräte.
  • Parallel bringen Sie unsere Dynamics 365-Administration auf ein professionelles Niveau: Verwaltung der Umgebungen über das Power Platform Admin Center, ein durchdachtes Konzept für Sicherheitsrollen und Business Units, Berechtigungen auf Dataverse-Ebene, sauber getrennte Dev-/Test-/Prod-Umgebungen inklusive Solution-Handling sowie ein Überblick über die im Haus laufenden Power-Automate-Flows und Integrationen.
  • Darüber hinaus übernehmen Sie das Lizenz- und Tool-Management für unsere gesamte SaaS-Landschaft – von M365 und Dynamics 365 über Claude und GitHub Copilot bis hin zu Miro und Zendesk – und verantworten das Device Management mit Intune & Autopilot.
  • Mittelfristig erweitern Sie Ihren Verantwortungsbereich gezielt: Security Monitoring und Governance über M365, Dynamics 365 und Azure hinweg, sowie weitere Infrastrukturthemen wie unsere Combox-Anbindung.

Was Sie erwartet

  • Eine neu geschaffene Stelle – Sie definieren Strukturen, Prozesse und Standards selbst.
  • Direkte Berichtslinie an den CTO, kurze Entscheidungswege.
  • Ein Umfeld, das wächst: jedes gelöste Problem öffnet das nächste Themenfeld.
  • Keine IT-Abteilung mit zehn Ebenen – sondern Wirkung, die Sie selbst sehen.

Ihr Profil

  • 3–5 Jahre Erfahrung in der Microsoft 365-Administration, idealerweise in einem größeren Unternehmensumfeld.
  • Praktische Erfahrung in der Administration von Microsoft Dynamics 365 – Umgebungen, Sicherheitsrollen, Berechtigungskonzepte und Lizenzierung.
  • Fundierte Kenntnisse in Entra ID, Conditional Access und modernen Security-Konzepten.
  • Erfahrung mit Intune und Windows-Endgerätemanagement.
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise – Sie bauen auf, nicht nur mit Freude an direktem Kontakt mit Kollegen.
  • Von Vorteil: Kenntnisse in Dataverse, Power Platform Governance oder Solution-/ALM-Prozessen.
  • Von Vorteil: Erfahrung mit Microsoft Defender, Azure Security oder Netzwerkinfrastruktur.

Unser Angebot

  • Unbefristete Anstellung mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen.
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Kranken- und Unfallversicherung.
  • Fahrradleasing, Firmenkarte, Essenszuschuss, Deutschlandticket u. v. m.
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung.
  • Moderne Ausstattung, höhenverstellbare Tische und grüne Terrasse.
  • Gute Verkehrsanbindung, Tiefgarage, Mittagstische in unmittelbarer Nähe.
  • Sommerfest mit Familie und Freunden, Weihnachtsfeier, Teamevents uvm.
  • Kalt- und Warmgetränke, Obstkorb, gemeinsames Frühstück.

Seit 1996 sind wir Pioniere der digitalen Transformation und strategischer Partner des deutschen Mittelstands. Mit unseren Plattformen bieten wir Lösungen für Produktkonfiguration, Online-Handel, Logistik, Belegaustausch und Business Intelligence. So digitalisieren wir hunderte Unternehmen mit tausenden von Standorten in Europa.

www.integrated-worlds.com/de/karriere/

Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Integrated Worlds

Integrated Worlds ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer neu geschaffenen Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer modernen Ausstattung und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie nicht nur Ihre Fähigkeiten einbringen, sondern auch kontinuierlich wachsen können. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Zusammenhalt, was durch regelmäßige Teamevents und eine offene Kommunikation unterstützt wird.

Integrated Worlds

Kontaktdaten:

Integrated Worlds Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Integrated Worlds bewerben

Viele Unternehmen, wie Integrated Worlds, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Microsoft 365-Administration
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Sicherheitsrollen
Lizenzierung
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Integrated Worlds und die ausgeschriebene Position Dynamics 365 & Microsoft 365 Engineer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Integrated Worlds vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Integrated Worlds an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.