HR Praktikantin / HR Praktikant

HR Praktikantin / HR Praktikant

Praktikum 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das HR-Team im gesamten Employee Life Cycle und beim Bewerbungsmanagement.
  • Arbeitgeber: Kollegiales Team in der Psychiatrie mit spannenden Einblicken.
  • Mitarbeitervorteile: Erste Berufserfahrungen, Unterstützung durch das Team und ein ideales Lernumfeld.
  • Andere Informationen: Befristete Anstellung mit tollen Karrierechancen und persönlicher Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Sammle wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen HR-Umfeld und entdecke deine Stärken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, gute Deutschkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Für die Direktion Human Resources am Standort Winterthur - Wülflingen suchen wir Sie.

Aufgaben:

  • Unterstützung des HR-Teams entlang des gesamten Employee Life Cycles
  • Pflege und Mutation von Mitarbeiterdaten im Personalinformationssystem SAP
  • Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft vorwiegend im Bewerbungsmanagement
  • Übernahme vielfältiger administrativer und organisatorischer Arbeiten nach Anleitung

Profil:

  • Zuverlässige, motivierte und humorvolle Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
  • Gute Anwenderkenntnisse in der MS-Office-Palette
  • Hohes Dienstleistungsverständnis, Genauigkeit sowie Diskretion sind für Sie selbstverständlich
  • Geeignet für Maturandinnen / Maturanden

Angebot:

  • Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und unterstützenden Team
  • Ideales Umfeld, um erste Berufserfahrungen zu sammeln sowie Interessen und Stärken kennenzulernen
  • Auf ein Jahr befristete Anstellung mit fundierten Einblicken in die HR Arbeit
  • Spannende Einblicke in die vielseitige Welt der Psychiatrie
  • Sorgfältige Begleitung und Unterstützung durch das gesamte Team

Eintritt: Per August 2026 oder nach Vereinbarung.

Bewerbung: Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.

HR Praktikantin / HR Praktikant Arbeitgeber: Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland Ipw

Die ipw in Winterthur bietet Ihnen als HR Praktikant/in die Möglichkeit, in einem unterstützenden und kollegialen Team wertvolle Erfahrungen im Bereich Human Resources zu sammeln. Sie profitieren von einer sorgfältigen Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter und erhalten spannende Einblicke in die vielseitige Welt der Psychiatrie, während Sie Ihre Stärken und Interessen entdecken können. Zudem erwartet Sie ein ideales Umfeld für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
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Kontaktperson:

Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland Ipw HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HR Praktikantin / HR Praktikant

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die HR Praktikumsstelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben, um mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im HR-Bereich arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Psychiatrie gesammelt haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die ipw und ihre Arbeit. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Bewerbung an einem Ort zu sammeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Praktikantin / HR Praktikant

Zuverlässigkeit
Motivation
Humor
schnelle Auffassungsgabe
stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
gute Anwenderkenntnisse in der MS-Office-Palette
hohes Dienstleistungsverständnis
Genauigkeit
Diskretion
administrative Fähigkeiten
organisatorische Fähigkeiten
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen die echte Person hinter der Bewerbung kennenlernen. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres HR-Teams zu werden!

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind. Wir legen großen Wert auf Genauigkeit, also überprüfe alles sorgfältig, bevor du es abschickst.

Sprich unsere Sprache!: Da wir ein deutschsprachiges Team sind, achte darauf, dass dein Deutsch in Wort und Schrift stimmig ist. Das hilft uns, dich besser zu verstehen und zeigt, dass du die Anforderungen ernst nimmst.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland Ipw vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die ipw und ihre Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Zuverlässigkeit, Motivation und dein Dienstleistungsverständnis zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken während des Interviews klar und überzeugend zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem HR-Team stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine humorvolle Seite und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Die HR-Abteilung sucht nach einer passenden Ergänzung für ihr Team, also sei ehrlich und zeige, wer du wirklich bist.

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