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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Verantwortung für die Pflege in der Adoleszentenpsychiatrie.
- Arbeitgeber: Innovative Klinik mit einem engagierten Team und wertschätzender Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und verbessere die Lebensqualität von Jugendlichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Führungserfahrung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Kaderfunktion mit hohem Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Für die Adoleszentenpsychiatrie am Standort Klinik Schlosstal in Winterthur suchen wir Sie.
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle und organisatorische Führung des Pflegebereichs der Adoleszentenpsychiatrie
- Aktive Mitwirkung in der interprofessionellen Bereichsleitung sowie enge und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Weiterentwicklung und Umsetzung moderner, evidenzbasierter Pflegekonzepte
- Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und Patientensicherheit
- Konzeption und Steuerung von Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Leitung von fachlichen und interprofessionellen Projekten sowie Arbeitsgruppen
- Aufbau und Pflege eines fachlichen Netzwerks zur Förderung von Innovation und Wissenstransfer
Profil:
- Abgeschlossene Pflegeausbildung (HF/FH) sowie Weiterbildung im Bereich Leadership/Management
- Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie / Psychiatrie
- Ausgeprägte Sozial-, Führungs- und Kommunikationskompetenzen
- Strategisches Denken sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Motivation, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten
Angebot:
- Verantwortungsvolle Kaderfunktion mit hohem Gestaltungsspielraum
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Engagiertes, interprofessionelles Umfeld mit wertschätzender Zusammenarbeit
- Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Qualitäts- und Angebotsentwicklung
- Anstellungsbedingungen mit familienfreundlichen Angeboten (inkl. Kinderbetreuung in Arbeitsplatznähe)
Eintritt: Per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung.
Ihr Kontakt: PD Dr. med. Lars Wöckel, Bereichsleiter / Chefarzt Adoleszentenpsychiatrie.
Bewerbung: Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Die ipw behandelt Jugendliche, Erwachsene und ältere Menschen mit unterschiedlichen psychischen Krankheitsbildern. Rund 910 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den ambulanten, tagesklinischen und stationären Angeboten der ipw in Winterthur, Bülach, Dielsdorf und Glattbrugg tätig. Wirken Sie mit und bewirken Sie viel.
Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie Arbeitgeber: Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland ipw
Kontaktperson:
Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland ipw HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Fachleuten aus der Adoleszentenpsychiatrie ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse an der Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Klinik Schlosstal und deren Ansätze in der Adoleszentenpsychiatrie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Anforderungen der Stelle einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich motiviert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du engagiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind und alle geforderten Dokumente enthalten sind. Ein ordentliches und gut strukturiertes Dossier zeigt, dass du organisiert bist und die Anforderungen ernst nimmst.
Zeige deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie interessierst. Was reizt dich an dieser Position? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Integrierte Psychiatrie Winterthur – Zürcher Unterland ipw vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Leitung Pflege Adoleszentenpsychiatrie vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungs- und Kommunikationskompetenzen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
Da die Stelle auch die Konzeption von Fort- und Weiterbildungsangeboten umfasst, sei bereit, über deine eigenen Weiterbildungsziele und -erfahrungen zu sprechen. Das zeigt, dass du die Entwicklung des Pflegebereichs aktiv mitgestalten möchtest.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur interprofessionellen Zusammenarbeit und zur Teamkultur. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammenzuarbeiten.