Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Software-Tools für Datenzentren.
- Unternehmen: Intel, führend in Technologien für Hochleistungsrechner und KI.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und führe ein talentiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Führung von Ingenieuren erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 83390 - 150850 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft der Datenzentrum-Innovation
Bei Intel entwickeln wir Technologien, die die anspruchsvollsten Datenzentren, KI-Workloads und Hochleistungsrechenumgebungen antreiben. Wir suchen einen erfahrenen Engineering Manager, der ein talentiertes Team von Softwareingenieuren und Architekten leitet, das fortschrittliche Debugging-, Tracing- und Leistungsanalysetools entwickelt, die bahnbrechende Hardware- und Softwareinnovationen ermöglichen. Dies ist eine Gelegenheit, tiefes technisches Fachwissen mit Führungskompetenz zu kombinieren und Technologien zu gestalten, die Intels nächste Generation von Rechenplattformen unterstützen.
Was Sie tun werden
- Leiten, betreuen und entwickeln Sie ein leistungsstarkes Team von Softwareingenieuren und Architekten.
- Steuern Sie die Bereitstellung innovativer Debugging-, Tracing- und Leistungsanalysetools.
- Leiten Sie Softwareentwicklungsaktivitäten über den gesamten Lebenszyklus hinweg, von Anforderungen und Architektur bis hin zu Implementierung, Validierung, Veröffentlichung und Unterstützung.
- Setzen Sie klare Ziele und schaffen Sie ein Umfeld von Verantwortung, Zusammenarbeit und technischer Exzellenz.
- Arbeiten Sie mit Stakeholdern, Kunden und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Anforderungen zu verstehen und wirkungsvolle Lösungen zu liefern.
- Fördern Sie bewährte Verfahren in der Ingenieurtechnik, Qualitätsstandards, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung.
- Unterstützen Sie die Einstellung, Schulung, Karriereentwicklung und Leistungsmanagement innerhalb Ihres Teams.
- Sichern Sie eine vorhersehbare Ausführung und qualitativ hochwertige Softwarebereitstellung über komplexe Produktfreigabewellen.
Qualifikationen:
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informatik, Computertechnik, Elektrotechnik oder einem verwandten technischen Bereich.
- Über 6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, einschließlich mindestens 3 Jahren in der Leitung von Ingenieuren durch formale Management- oder technische Führungsverantwortung.
- Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Debugging-Tools, Compilern, Toolchains, Laufzeitumgebungen oder Software zur Leistungsanalyse.
- Erfahrung in der Mitwirkung oder Leitung von Engagements mit Open-Source-Softwaregemeinschaften.
- Starkes Verständnis von HPC- und KI-Software-Ökosystemen, einschließlich: SYCL, OpenMP, GPU-Laufzeiten und -Treiber, MPI, Cluster-Computing-Umgebungen, KI-Frameworks.
- Solides Wissen über Linux-Interna und Software-Paketierungs-Ökosysteme (DEB/RPM).
- Erfahrung in der Unterstützung von Unternehmens- oder strategischen Kunden und im Management komplexer funktionsübergreifender Abhängigkeiten.
- Verständnis des Plattformentwicklungslebenszyklus, einschließlich Pre-Silicon-Enablement und früher Hardwarevalidierung.
- Nachgewiesene Verantwortung für Softwarequalität, einschließlich Fehlerverwaltung, CI/CD, Testautomatisierung und Freigabebereitschaft.
- Erfolgreiche Erfahrung in der Einstellung, Schulung, Mentoring und Entwicklung von Ingenieurtalenten.
- Starke Englischkenntnisse.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung mit GDB oder LLDB-Architektur und -Interna.
- Kenntnisse der ELF- und DWARF-Debugging-Standards.
- Erfahrung mit Stack-Unwinding und Technologien für Remote-Debugging.
- Verständnis von GPU-Debugging-Konzepten, einschließlich SIMD/SIMT-Ausführungsmodellen und APIs für das Debugging von Beschleunigern.
- Erfahrung in der Bereitstellung von Software sowohl in Linux- als auch in Windows-Umgebungen.
- Vertrautheit mit IDE-Debugger-Integrationen.
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Warum Intel beitreten?
Bei Intel arbeiten Sie mit einigen der hellsten Köpfe der Branche zusammen, um komplexe technische Herausforderungen im globalen Maßstab zu lösen. Sie haben die Möglichkeit, die Zukunft von KI, Hochleistungsrechnen und Datenzentrumstechnologien zu beeinflussen, während Sie Ihre Führungskarriere in einer kollaborativen und innovativen Umgebung ausbauen.
Bereit, einen Unterschied zu machen?
Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, außergewöhnliche Ingenieurteams aufzubauen und erstklassige Softwaretools zu entwickeln, die bahnbrechende Innovationen ermöglichen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich noch heute und helfen Sie, die Zukunft des Rechnens bei Intel zu gestalten.
Development Tools Software Engineering Manager (f/m/d) in München Arbeitgeber: Intel
Als Arbeitgeber bietet Intel in München eine herausragende Gelegenheit für Software Optimization Engineers, die an der Spitze der Mediensoftware-Entwicklung stehen möchten. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein hybrides Arbeitsmodell den Mitarbeitern helfen, ihre Fähigkeiten zu erweitern und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Zudem engagiert sich Intel aktiv in der Open-Source-Community, was den Mitarbeitern ermöglicht, bedeutende Beiträge zu leisten und sich mit führenden Partnern in der Medien- und Streaming-Branche zu vernetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Development Tools Software Engineering Manager (f/m/d) in München erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Intel anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Development Tools Software Engineering Manager (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Intel vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Development Tools Software Engineering Manager (f/m/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Intel klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intel vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
