Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte für innovative Sensorlösungen von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Sensorik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Langfristige Perspektive, tolle Sozialleistungen und Unterstützung bei deiner Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik und gute Teamfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir entwickeln und fertigen als erfolgreiches Unternehmen der Amphenolgruppe in Dresden weltweit gefragte Sensoren und Sensorsysteme. Zur Erweiterung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir eine/-n, gern auch Quereinsteiger:
Das leisten Sie bei uns:
- Planung, Leitung und Verfolgung von Entwicklungsprojekten für kundenspezifische Sensorlösungen von der Konzeptphase bis hin zum SOP nach APQP
- Technische und projektbezogene Abstimmung mit unseren Kunden
- Eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit unseren nationalen und internationalen Projektpartnern
- Koordination von projektbezogenen Produktqualifikationen sowie von Projektabläufen und Entwicklungsaufgaben innerhalb des Projektteams sowie abteilungsübergreifend
- Erstellung der Produkt- und Projektdokumentation unter Beachtung der jeweiligen Kundenanforderungen
- Budget- und Terminverantwortung für vorgegebene Projekt-, Kosten- und Preisziele
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse auf dem Gebiet der Sensorik und Mechatronik sowie entsprechender Fertigungstechnologien bzw. gutes technisches Verständnis
- Erfahrungen in der Projektarbeit im Bereich Automotive nach IATF 16949 und ISO 26262 wünschenswert
- Organisationstalent, selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Pkw-Führerschein und Reisebereitschaft
Das bieten wir:
Wir bieten Ihnen in unserem Unternehmen eine langfristige und sichere Perspektive mit einem eigenständigen Aufgabengebiet und verantwortungsvollen Aufgaben. Eines unserer wichtigsten Ziele ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Deshalb halten wir für Sie über das normale Maß hinausgehende Sozial- und Gesundheitsleistungen bereit. Selbstverständlich unterstützen wir Sie auch bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung.
Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per E-Mail, an bewerbung@i2s-sensors.de
Kontakt:
Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH
Herr Holger Kühne
Zur Wetterwarte 50, 01109 Dresden
Telefon 0351/ 88 596 74
www.i2s-sensors.de
Projektmanager (m/w/div.) Arbeitgeber: Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH
Die Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine langfristige Perspektive in einem innovativen Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie umfangreichen Sozial- und Gesundheitsleistungen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Zudem werden Mitarbeiter aktiv in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt, was die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entfaltung in einem dynamischen Team in Dresden erhöht.
Kontaktdaten:
Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager (m/w/div.) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/div.) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH für die Position als Projektmanager (m/w/div.) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Intelligente Sensorsysteme Dresden GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
