Inklusionsassistenz mit oder ohne päd. Qualifikation (m/w/d) (Wetter)

Inklusionsassistenz mit oder ohne päd. Qualifikation (m/w/d) (Wetter)

Teilzeit 15 - 22 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder mit besonderen Bedürfnissen im Alltag und in der Schule.
  • Unternehmen: Innovativer Träger mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team.
  • Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und wohnortnaher Einsatz mit allen Ferien frei.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Inklusion von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Pädagogische Qualifikationen oder persönliche Eignung sowie Empathie und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 22 € pro Stunde.

Wir suchen Inklusionsassistent*innen/ Schulbegleiter*innen/ Schulassistent*innen/ Kitaassistent*innen in Festanstellung ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt für alle Schulformen und Kitas in der Region in Teilzeit.

Die Kinder und Jugendlichen benötigen Unterstützung bei der Bewältigung des Alltags und bei emotionalen, sozialen und schulischen Herausforderungen.

Der Stundenrahmen und die genauen Aufgaben und Ziele sind in den jeweiligen Fällen festgelegt, es sind verschiedene Fälle zu besetzen.

  • (Angehende) pädagogische Fachkräfte
  • Kinderpfleger*innen
  • Heilerziehungspfleger*innen
  • Erzieher*innen
  • Sozialpädagog*innen
  • Sozialarbeiter*innen
  • Oder entsprechende Qualifikationen
  • Oder Menschen mit einer persönlichen Eignung
  • Psychische Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit und Empathie
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Positives Menschenbild
  • Verlässlichkeit
  • Reflektionsfähigkeit
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Interesse an einer anspruchsvollen Aufgabe in der Schulbegleitung
  • Eigeninitiative und Lernbereitschaft

Ihre Aufgaben

  • Assistenz von Kindern mit Behinderung oder Verhaltensauffälligkeiten
  • Hilfe zur Inklusion in die Klassengemeinschaft oder Kitagruppe
  • Hilfestellung bei der Kommunikation und emotionalen Regulierung
  • Sicherstellung einer grundsätzlichen Teilhabe am Unterricht, Gruppengeschehen und im sozialen Miteinander
  • Unterstützung bei der Bewältigung des Unterrichtsstoffes
  • Lebenspraktische und pflegerische Tätigkeiten
  • Bedienung der Mobilitätshilfen und behinderungsspezifischen Hilfsmittel
  • Begleitung bei Aktivitäten
  • Übergabe des Kindes vor und nach dem Einsatz Pausen- und Ganztagsschulbegleitung
  • Einen innovativen und entwicklungsfreudigen Träger
  • Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team
  • Wohnortnahen Einsatz
  • Eine individuelle und bedarfsorientierte fachliche Begleitung
  • Alle Ferien frei bei Weiterbezahlung des Gehaltes
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten des Jobrad-Leasings
  • Regelmäßige Angebote an Fortbildungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren Fachbegleitern „Emotionale und soziale Störungsbilder“ und „Autismus“
  • Stundenlohn zwischen 15,00€ und 22,00€ je nach Qualifikation und Einsatz
  • #J-18808-Ljbffr

Inklusionsassistenz mit oder ohne päd. Qualifikation (m/w/d) (Wetter) Arbeitgeber: Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH

Als Arbeitgeber in Langenfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und motivierten Team zu arbeiten, das Wert auf selbständiges Arbeiten und die Einbringung eigener Ideen legt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, Fortbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Jobrad-Leasing machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Verwaltungsangestellte. Zudem fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der Sie sich mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Sozialkompetenz in der Kinder- und Jugendhilfe einbringen können.

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Kontaktdaten:

Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Inklusionsassistenz mit oder ohne päd. Qualifikation (m/w/d) (Wetter) erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inklusionsassistenz mit oder ohne päd. Qualifikation (m/w/d) (Wetter) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fachkenntnisse
Empathie
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Psychische Belastbarkeit
Reflektionsfähigkeit
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intensivpädagogischer Dienst Bergisch Land GmbH vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.