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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Banken zu regulatorischen Anforderungen und leite Projekte mit kleinen Teams.
- Arbeitgeber: Eine spezialisierte Beratungsgesellschaft im Bereich Financial Services.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Homeoffice-Möglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Ausbau eines Fachbereichs in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 4 Jahre Erfahrung im Risk Advisory.
- Andere Informationen: Perspektive auf Partnerschaft und langfristige Entwicklung in einer wachsenden Firma.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde, eine spezialisierte und mittelständische Beratungsgesellschaft mit Fokus auf Financial Services, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager (m/w/d) im Bereich Risk & Regulatory Advisory. In dieser verantwortungsvollen Rolle beraten Sie namhafte Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften in sämtlichen Fragestellungen rund um regulatorisches und quantitatives Risikomanagement und gestalten aktiv den Ausbau eines eigenen Fachbereichs mit.
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften zu regulatorischen Anforderungen (z. B. ICAAP, ILAAP, IRRBB, ESG-Risiken, interne Modelle, MaRisk, CRR, MiFID II)
- Eigenverantwortliche Leitung von Projekten sowie Führung kleiner Projektteams (bis zu 6 Personen)
- Durchführung punktueller Prüfungsanteile im Rahmen von Sonderprüfungen oder internen Revisionsprojekten
- Entwicklung individueller Risikostrategien und Konzeption innovativer Lösungsansätze für Mandanten
- Enge Zusammenarbeit mit den Partnern der Gesellschaft sowie schrittweiser Aufbau eines eigenen Teams im Bereich Risk & Regulatory Advisory
- Mitgestaltung interner Themen wie Business Development, Produktentwicklung und Recruiting
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Risk Advisory, Prüfungswesen, Bankenaufsicht oder verwandten Themenfeldern
- Fundierte Kenntnisse regulatorischer Rahmenwerke und aktueller Entwicklungen im Finanzdienstleistungssektor
- Erste Führungserfahrung sowie unternehmerisches Denken und Gestaltungswille
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und professionelles Auftreten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Das Angebot:
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Mandate im dynamischen Umfeld der Finanzregulierung
- Direkter Mandantenkontakt und aktives Mitwirken an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs
- Möglichkeit zur Übernahme weiterführender Verantwortung sowie Perspektive auf Partnerschaft
- Flache Hierarchien und kollegiales Umfeld mit viel Eigenverantwortung
- Moderne Arbeitsbedingungen mit der Möglichkeit zum regelmäßigen Homeoffice
- Attraktives Vergütungspaket und langfristige Entwicklungsperspektive in einer wachsenden Beratungsgesellschaft
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontaktperson:
INTENTURE GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) Risk & Regulatory Advisory - Financial Services
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzdienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei Unternehmen tätig sind, die dich interessieren, und baue eine Beziehung auf.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Risk & Regulatory Advisory auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Webinaren teil und besuche relevante Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und deine Expertise zu zeigen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Rolle als Manager zu unterstreichen.
✨Zeige Engagement für die Branche
Engagiere dich in Fachverbänden oder Gruppen, die sich mit regulatorischen Themen im Finanzsektor beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern bietet auch wertvolle Kontakte und Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) Risk & Regulatory Advisory - Financial Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Manager im Bereich Risk & Regulatory Advisory erforderlich sind.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den regulatorischen Anforderungen und dem Risikomanagement in Verbindung stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Finanzdienstleistungssektor und deine Erfahrungen im Risk Advisory darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung des Fachbereichs beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INTENTURE GROUP vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Da die Position stark auf regulatorische Themen fokussiert ist, solltest du dich intensiv mit den relevanten Vorschriften wie ICAAP, ILAAP und MiFID II auseinandersetzen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da du in dieser Rolle kleine Projektteams führen wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Die Stelle erfordert einen Gestaltungswillen und unternehmerisches Denken. Bereite einige Ideen vor, wie du zur Weiterentwicklung des Fachbereichs beitragen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Beratung ist eine klare und effektive Kommunikation entscheidend. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
