Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze Kundenwünsche in Odoo-Projekten um und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Odoo und PostgreSQL sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Responsibilities
- Umsetzung von Kundenanforderungen in Odoo-Projekten
- Entwicklung von Schnittstellen, Datenmigrationen und Automatisierung von Prozessen
- Installation, Prüfung, Migration und Wartung von Odoo-Systemen
- Identifizieren von Prozess- und Anwendungsfehlern in ERP-Umgebungen
- Direkter Kundenkontakt bei Installation und Konfiguration vor Ort oder via Fernwartung
- Code- und Projektdokumentation
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten an einem unserer Standorte in Berlin, Quakenbrück, Hannover oder Remote
- Du hast die Wahl: Windows oder Mac Rechner
- Unbefristeter Vertrag
- Eigenverantwortung & Arbeiten im Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung nach deinen Interessen
- Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen
- Kundennahe Projektarbeiten/kundennahes Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Lease ein Fahrrad über ‚Mein Dienstrad‘, auch für die private Nutzung
Qualifications
- Erfahrung mit Odoo-Modulen aus dem ERP-Umfeld (Buchhaltung, Lager, CRM, Einkauf/Verkauf)
- Kenntnisse in Postgre SQL und relationalen Datenbanken
- Erfahrung mit Datenmigrationen und der Odoo-API (JSON-RPC, XML-RPC)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (zwingend), gute Englischkenntnisse (nice-to-have)
- Selbstständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Alle Gender & Religionen willkommen
- #J-18808-Ljbffr
Odoo Entwickler/-in Arbeitgeber: Inter.net Germany GmbH
Als Odoo Entwickler/-in in unserem etablierten Unternehmen profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an einem unserer Standorte in Berlin, Quakenbrück oder Hannover zu arbeiten – oder sogar remote. Wir fördern eine offene und teamorientierte Arbeitskultur, bieten dir Weiterbildungsmöglichkeiten nach deinen Interessen und garantieren dir eine langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Vertrag. Zudem hast du die Freiheit, zwischen Windows und Mac Rechnern zu wählen und kannst von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersversorgung und dem Leasing eines Fahrrads profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Odoo Entwickler/-in erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Inter.net Germany GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Inter.net Germany GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Odoo Entwickler/-in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Inter.net Germany GmbH und die ausgeschriebene Position Odoo Entwickler/-in zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inter.net Germany GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Inter.net Germany GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
